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Client:
Caritas
Location:
Job Category:
Other
-
EU work permit required:
Yes
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Job Reference:
c30fd31ee012
Job Views:
2
Posted:
27.06.2025
Expiry Date:
11.08.2025
col-wide
Job Description:
Your Tasks
- Verantwortlich für die bedarfsgerechte Durchführung der Sozialen Betreuung der Bewohner/innen
- Kooperative Zusammenarbeit mit der Hausleitung Pflege und Soziale Betreuung und der Hausleitung Hauswirtschaft und Verwaltung
- Verantwortlich für die Planung und Durchführung von Angeboten der psychosozialen Betreuung (Einzelbetreuungen, Kleingruppenaktivitäten, gruppenübergreifender Angebote)
- Mitorganisation von Festen, Feiern und Ausflügen
- Unterstützung bei der Erstellung von Biografien, der Pflegeanamnese, der Pflegedokumentation und individueller Pflegeplanungen
- Unterstützung bei leichten pflegerischen Tätigkeiten (z.B. Mahlzeitenbegleitung)
- Abstimmung des jahreszeitlich orientierten Angebotes sowie die jahreszeitliche Gestaltung der Wohnbereiche
- Organisation religiöser Angebote in den Wohnbereichen und gruppenübergreifend
- Mitarbeit bei der Angehörigenarbeit, z.B. Vorbereitung von Fachveranstaltungen
Our Expectations
- Erfolgreiche Teilnahme an der Weiterbildung: Betreuungskraft nach § 43b, 53c SGB XI (ehemals § 87b)
- Freundliche, engagierte und aufgeschlossene Persönlichkeit
- Gute kommunikative Fähigkeiten, Flexibilität und Leistungsbereitschaft
- Teamorientiertes Denken und Handeln
- Fähigkeit zum eigenverantwortlichen und selbständigen Handeln
- Grundlegende PC-Kenntnisse
- Identifikation mit den Zielen und Werten des Caritasverbandes
What We Offer
- Einen gesicherten und verantwortungsvollen Arbeitsplatz bei einem sozialen Arbeitgeber.
- Gute und pünktliche Vergütung: Wir bieten Ihnen eine überdurchschnittliche Vergütung sowie attraktive Sonderzahlungen nach dem AVR-Tarif. Das bedeutet eine gute, gesicherte Betriebsrente (KZVK), Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, Kindergeldzulage und weitere Sozialleistungen.
- Urlaub: Mindestens 6 Wochen Urlaub im Jahr mit einer frühzeitig und einvernehmlich abgestimmten Freizeitplanung
- Verlässliche Dienst- und Einsatzplanung: Wir gestalten die Dienstpläne so mitarbeiterfreundlich wie möglich
- Gute Atmosphäre: Kollegiale Zusammenarbeit in überschaubaren Teams in unseren Alten- und Pflegezentren, im Fachbereich sowie ein freundlicher, wertschätzender Umgang miteinander ist uns wichtig. Dies leben wir im Berufsalltag, in jeder Einrichtung aber auch im gesamten Verband.
- Überkonfessionell: Bei uns arbeiten Frauen und Männer unterschiedlichster Herkunft und mit unterschiedlichen Konfessionen
- Benefits: Neben den monetären Vorteilen bieten wir Angebote zur Freizeitgestaltung, Gesundheitsförderung, ein Jahresprogramm mit spirituellen Veranstaltungen, Festen und Feiern der Einrichtungen und des Verbandes
- Wir arbeiten nicht gewinnorientiert! Natürlich wirtschaften wir, um Arbeitsplätze, Einrichtungen und Versorgung zu sichern. Bei uns steht die Hilfe für Menschen im Vordergrund, nicht Gewinnmaximierung. Caritas bedeutet "Nächstenliebe".
Additional InformationWenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen online, per Post oder E-Mail. Bitte richten Sie Ihre Bewerbung an Frau Feller.