Bereichsleitung Pflege w/m/d Neurologie in Bad Wimpfen

TN Germany; Baden-Württemberg; Vor Ort; EUR 40.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Gesundheitszentrum in Baden-Württemberg sucht eine Bereichsleitung für die Neurologie. In dieser verantwortungsvollen Rolle sind Sie für die qualitative Weiterentwicklung der Pflege sowie die Organisation und Führung des Pflegedienstes zuständig. Sie profitieren von einem unbefristeten Arbeitsvertrag, attraktiven Vergütungen und zahlreichen Zusatzleistungen, die eine gesunde Work-Life-Balance fördern. Wenn Sie eine Leidenschaft für die Pflege haben und bereit sind, in einem unterstützenden Umfeld zu arbeiten, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie.

Leistungen

Unbefristeter Arbeitsvertrag

6 Wochen Urlaub pro Jahr

Jahresprämie von 1.600 Euro

Betriebliche Altersvorsorge

Zuschuss zur Bildschirmbrille

Kostenfreier Zugang zum Fitnessstudio

Mitarbeiterrabatte im Online-Portal

Sonderurlaub für ehrenamtliche Tätigkeiten

Gesundes Arbeitsumfeld mit frischem Obst

Bike-Leasing

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege oder Altenpflege.
• Erfahrung in der Rehabilitationsarbeit, insbesondere im Bereich Neurologie.

Aufgaben

• Mitarbeit bei der ganzheitlichen Pflege von Rehabilitanden.
• Planung und Organisation des Pflegedienstes sowie Dienstplangestaltung.

Kenntnisse

Gesundheits- und Krankenpflege

Organisationsvermögen

Teamfähigkeit

Verantwortungsbewusstsein

Ausbildung

Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger

Weiterbildung zur Wohnbereichs- oder Stationsleitung

Jobbeschreibung

Bereichsleitung Pflege w/m/d Neurologie in Bad Wimpfen, Baden-Württemberg, DE

SRH Gesundheitszentren Nordschwarzwald GmbH

Baden-Württemberg, DE, Germany

Zur Verstärkung unseres Teams der Pflege suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Bereichsleitung (w/m/d) für die Neurologie in Vollzeit.

Vorteile:

• Unbefristeter Arbeitsvertrag, 6 Wochen Urlaub pro Jahr, attraktive Vergütung nach Haustarifvertrag, Jahresprämie in Höhe von 1.600 Euro, betriebliche Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen
• Berücksichtigung der Arbeitszeitwünsche bei der Dienstplangestaltung für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Verantwortungsvolle, zukunftsorientierte Aufgabe mit direktem Kontakt zu Rehabilitanden
• Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen, Coachings für Mitarbeitende und Führungskräfte zur Weiterentwicklung
• Gesundes Arbeitsumfeld mit frischem Obst, Zuschuss zur Arbeitsplatz-/Bildschirmbrille, Vergünstigungen in der Cafeteria, Bike-Leasing, kostenfreier Zugang zum Fitnessstudio, Mitarbeiterrabatte im Online-Portal, Sonderurlaub für ehrenamtliche Tätigkeiten, Mitarbeitwohnungen und mehr

Aufgaben:

• Mitarbeit bei der ganzheitlichen Pflege unserer Rehabilitanden
• Qualitative Weiterentwicklung der professionellen Pflege
• Planung, Organisation, Führung und Entwicklung des Pflegedienstes
• Überwachung und Optimierung von Arbeitsabläufen und Arbeitsergebnissen
• Dienstplangestaltung
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen und Ansprechpartner für interne und externe Anfragen

Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d) oder Altenpfleger (w/m/d)
• Weiterbildung zur Wohnbereichs- oder Stationsleitung (w/m/d) oder Bereitschaft, diese zukünftig zu absolvieren
• Erfahrung in der Rehabilitationsarbeit bzw. im Fachbereich Neurologie sowie in leitender oder stellvertretender Funktion wünschenswert
• Organisations- und Durchsetzungsvermögen, Selbstständigkeit, Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein

Kontakt:

Ihre fachlichen Fragen beantwortet:
Tina Vogler | Pflegedienstleitung
Telefon: [phone]

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