Bereichsleiter / Stellvertretender Marktleiter / Leiter (gn)

HORNBACH Baumarkt AG; Koblenz; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen sucht einen Stellvertretenden Marktleiter, der die Leidenschaft für den Verkauf und die Mitarbeiterführung mitbringt. In dieser Schlüsselposition steuern Sie alle Marktprozesse und agieren als Partner für die Kunden. Sie genießen ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Mit 30 Tagen Urlaub und vielen Zusatzleistungen wird Ihre Work-Life-Balance gefördert. Wenn Sie eine dynamische und verantwortungsvolle Rolle suchen, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie!

Leistungen

13. Monatsgehalt

Urlaubsgeld

30 Tage Urlaub

Flexibles Arbeitszeitmodell

Berufsunfähigkeitsversicherung

Belegschaftsaktien

Jobrad

Gutscheinkarte

HORNBACH-Mastercard

Qualifikationen

• Erfahrungen als Abteilungsleiter, Teamleiter oder Filialleiter sind von Vorteil.
• Fähigkeit zur Mitarbeiterführung und Prozessmanagement.

Aufgaben

• Steuerung aller Prozesse im Markt und Ansprechpartner für Kunden.
• Übernahme von Führungsaufgaben und Verantwortung für das Team.

Kenntnisse

Verkaufskompetenz

Mitarbeiterführung

Prozessmanagement

Perspektivenwechsel

Jobbeschreibung

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Bereichsleiter / Stellvertretender Marktleiter / Leiter (gn)

Unsere Märkte sind Erlebnisparks für Projektheimwerker mit Leidenschaft und unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter verstehen sich stets als Partner, wenn es um die Planung und Realisierung der Projekte unserer Kunden geht. Du als Stellvertretender Marktleiter steuerst alle Prozesse in Deinem Markt, bist Ansprechpartner für unsere Kunden, Impulsgeber für Deine Mitarbeiter und vertrauter Berater für den Marktleiter. Für diese Position wären Erfahrungen als Abteilungsleiter, Teamleiter, Gruppenleiter oder Filialleiter von Vorteil.

Darauf kannst Du Dich freuen:

• Das richtige Fundament: Ein attraktives Gehaltspaket mit 13. Monatsgehalt und Urlaubsgeld.
• Wir bauen auf Dich: Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag.
• Mit uns auf der sicheren Seite: 30 Tage Urlaub sowie geregelte Arbeitszeiten mit Zeitkonto.
• Arbeitszeit nach Maß – einmalig im Einzelhandel: Flexibles Arbeitszeitmodell, das jährlich an die individuelle Lebenssituation angepasst werden kann.
• Mit uns macht Lernen Spaß: Wir fördern fachliche und persönliche Entwicklung mit zielgerichteten Fort- und Weiterbildungsprogrammen.
• Unsere Anerkennung für Dein Herzblut: HORNBACH-Rente, Jobrad, Gutscheinkarte, HORNBACH-Mastercard, Berufsunfähigkeitsversicherung, Belegschaftsaktien und viele weitere Zusatzleistungen.

Das wünschen wir uns und unsere Kundinnen und Kunden von Dir:

• Mit Herzblut bei der Sache! Verkaufen ist für Dich nicht nur ein Job, sondern eine Leidenschaft. Du hast die Fähigkeit zum Perspektivenwechsel und bist in der Lage, Deinen Markt auch aus Kundensicht zu betrachten.
• Mit gutem Beispiel voran gehen! Als rechte Hand des Marktleiters übernimmst Du von Anfang an Führungsaufgaben und bist sowohl fachlich als auch disziplinarisch für Dein Team verantwortlich.
• Die Flexibilität in Person! Verkauf, Mitarbeiterführung, Personalkostenmanagement und Prozessmanagement gehören zum Daily Business.
• Der Blick für das große Ganze! Du treibst die verkaufsfördernden Maßnahmen sowie das standortspezifische Marketing voran und setzt diese mit Deinem Team auf der Fläche um.

Wir sind gespannt darauf, Dich kennenzulernen. Bitte sende uns Deinen Lebenslauf, Deine aktuellen Zeugnisse und Gehaltsvorstellungen. Über ein Motivationsschreiben freuen wir uns immer, ist aber kein Muss für die Bewerbung bei uns.

Referenznummer: 150181

Ansprechpartner: Michael Kalb

Eintrittstermin: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt

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• Sehr geehrter Herr
• Sehr geehrte Frau
• Sehr geehrte/r Frau/Herr

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Nachname

Lebenslauf

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Zeugnisse / weitere Unterlagen

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Motivationsschreiben (optional)

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