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Ein mittelständisches Unternehmen in Gößnitz sucht einen Bereichsleiter für Konstruktion und Produktentwicklung (m/w/d) mit einem starken Fokus auf technische Innovation und Teamführung. In dieser Rolle leiten Sie den Bereich, verbessern Prozesse und arbeiten an der Entwicklung neuer Produkte. Sie bringen ein abgeschlossenes technisches Studium und fundierte Erfahrung in CAD-Systemen mit. Zudem haben Sie Führungsstärke und kommunizieren effektiv im Team und mit anderen Abteilungen. Das Unternehmen bietet einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz mit flachen Hierarchien und Entwicklungsmöglichkeiten.
Wir sind ein mittelständisches Unternehmen, welches Tische und Stühle für Objekte, Büros und Hörsäle produziert sowie Theater, Kinos und Sportstätten ausstattet. Wir stehen für zuverlässige, solide, qualitativ hochwertige und vielfach erprobte Entwicklung und Produktion von Funktionsmöbeln auf Stahlrohr-Basis seit mehr als 30 Jahren.
Als Bereichsleiter Konstruktion und Produktentwicklung übernehmen Sie eine zentrale Rolle in unserem mittelständischen Unternehmen. Mit einem kleinen, schlagkräftigen Team gestalten Sie die technischen Grundlagen unserer Möbelprodukte – von der ersten Idee bis zur Serienreife. Hierzu gehören folgende Verantwortlichkeiten:
Wir legen größten Wert auf wirtschaftliche Denkweise, Motivation und Qualität und überdurchschnittliche Leistungsbereitschaft. Eine eigene Metallfertigung auf technischem Top-Niveau setzt uns in die Lage, auch zahlreiche Kundenwünsche in Lohnfertigung umzusetzen. Modernste Laser- , Schweiß-, Abkant-, Trenn- und Biegetechnik, eigene Konstruktionskapazität, umfassend ausgebildete Mitarbeiter in allen Bereichen und überdurchschnittlicher Einsatz schaffen Vertrauen in unsere Leistungsfähigkeit.
Kurz gesagt – als einer der ganz wenigen deutschen Möbelhersteller bieten wir alle Leistungen aus einer Hand – sprichwörtlich „100% Made in Germany“!
Wir sichern Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu:
Als neuer Mitarbeiter steigen Sie gleich zu Anfang ins Tagesgeschäft ein, um schnell Ihre Kollegen, die Prozesse und unseren Arbeitsalltag kennen zu lernen und an Selbständigkeit zu gewinnen. Je nach Position stehen Ihnen dabei ein oder mehrere Ansprechpartner zur Seite, die Sie nach und nach mit allen Tätigkeiten vertraut machen und auf die Sie bei Fragen immer zugehen können.
*Zur einfacheren Lesbarkeit verwenden wir manchmal vereinfacht die männliche Form. Wir freuen uns über alle Bewerber – unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität und Orientierung.