Bereichsleiter Aktuarielle Produktentwicklung (m / w / d)

Pape Consulting Group AG; München; Vor Ort; EUR 100.000 - 120.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Versicherungswesen sucht einen Bereichsleiter für Aktuarielle Produktentwicklung. Die Position beinhaltet die Verantwortung für die Entwicklung innovativer Produkte und die Führung eines Teams von Mathematikern und Aktuaren. Bewerben Sie sich, um Teil eines dynamischen und innovativen Umfelds zu werden.

Leistungen

Sicherer Arbeitsplatz

Sehr faires Gehalt und geldwerte Vorteile

Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung

Modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitsmodellen

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium in Mathematik oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
• Berufserfahrung in der Produktentwicklung im Bereich Lebensversicherung.
• Erste Führungserfahrung oder Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen.

Aufgaben

• Strategische und operative Leitung des Bereichs Aktuarielle Produktentwicklung.
• Verantwortung für die Entwicklung und Optimierung von Lebensversicherungsprodukten.
• Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von Experten.

Kenntnisse

Analytische Fähigkeiten

Kommunikationsstärke

Teamfähigkeit

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium der Mathematik oder Wirtschaftsmathematik

Anerkannte Qualifikation als Aktuar (DAV)

Tools

Aktuarielle Modelle

Jobbeschreibung

Bereichsleiter Aktuarielle Produktentwicklung (m/w/d)

Wir suchen im Auftrag eine/n

Gehaltsbandbreite: 100.000 - 120.000

Branche: Versicherung

Kurz und bündig

• Sicherer Arbeitsplatz
• Extrem angenehmes und entspanntes Arbeitsklima
• Sehr faires Gehalt und weitere geldwerte Vorteile & Betriebsrente

Job Zusammenfassung

Als Leitung des Bereichs „Mathematische Produktkalkulation“ im Produktmanagement Leben übernimmt die Person die Führung eines kleinen Teams aus hochqualifizierten Mathematiker:innen und Aktuar:innen. Mit Fokus auf deren Weiterentwicklung durch Coaching und gezielte Maßnahmen steuert die Person die Planung, Priorisierung und Abstimmung von Aufgaben mit internen und externen Partnern.

Die Person verantwortet die Entwicklung und Kalkulation innovativer Produkte im Bereich Lebensversicherungen, definiert mathematische Grundsätze in enger Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachabteilungen und optimiert Prognose- und Planungstools. Zudem erstellt die Person Risikoreports und Pricing-Modelle, übernimmt Projektverantwortung in interdisziplinären Teams und repräsentiert das Unternehmen als Fachperson bei Tagungen, Seminaren und Messen.

Ihr Consultant: Dr. Dirk Müller

Ein führendes Unternehmen im Versicherungswesen mit Sitz in Deutschland sucht eine Führungskraft für den Bereich Aktuarielle Produktentwicklung im Bereich Lebensversicherung. Das Unternehmen bietet ein innovatives Umfeld und attraktive Entwicklungsmöglichkeiten für Fachkräfte im aktuariellen Bereich.

Zu nächstmöglichem Zeitpunkt suchen wir einen

Bereichsleiter Aktuarielle Produktentwicklung (m/w/d)*

Was macht den Wechsel besonders interessant?

• Verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum
• Attraktives Vergütungspaket mit Zusatzleistungen
• Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
• Modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitsmodellen

Die Position

• Strategische und operative Leitung des Bereichs Aktuarielle Produktentwicklung für Lebensversicherungen
• Verantwortung für die Entwicklung neuer und die Optimierung bestehender Lebensversicherungsprodukte
• Sicherstellung aktuarieller Bewertungen und Berechnungen für Produktentwicklungen
• Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von Experten
• Enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Abteilungen wie Risikomanagement, Vertrieb und IT
• Weiterentwicklung der aktuariellen Methoden und Modelle gemäß regulatorischer Anforderungen
• Verantwortung für die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und interner Richtlinien

Der ideale Kandidat

• Abgeschlossenes Studium der Mathematik, Wirtschaftsmathematik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Anerkannte Qualifikation als Aktuar (DAV) oder eine gleichwertige Zertifizierung
• Berufserfahrung in der Produktentwicklung im Bereich Lebensversicherung
• Erste Führungserfahrung oder die Bereitschaft, Verantwortung in einer Leitungsfunktion zu übernehmen
• Sehr gute analytische Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
• Sicherer Umgang mit aktuariellen Modellen und Softwarelösungen
• Gute Englischkenntnisse von Vorteil

Wenn Sie diese Position interessiert und Sie die Anforderungen erfüllen, dann nehmen Sie Kontakt auf und senden Sie Ihre Unterlagen an unseren zuständigen Berater:Dr. Dirk Müller, [e-mail], Tel.: [phone] - 0

*Der Mensch ist entscheidend für uns, nicht das Geschlecht!

Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität.
Daher kennzeichnen wir auch die Jobtitel nicht explizit mit w/m/d

Jedes Gespräch mit einem Berater, sei es aufgrund einer Einladung oder Inititiativbewerbung, führen wir als Karriereberatung. Es handelt sich nicht um ein Bewerbungs- oder Vorstellungsgespräch. Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass wir daher generell keine Reisekosten ersetzen können. Es sei denn, es ist explizit etwas anderes vereinbart worden.