Berater (m/w/d) Markenmanagement

R+V Versicherung; Wiesbaden; Hybride; EUR 80 000 - 110 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Homeoffice

Flexible Arbeitszeiten

30 Tage Urlaub

Gehalt 14 Mal/Jahr + Boni

Betriebliche Altersvorsorge

Jobticket

Résumé du poste

Die R+V Versicherung in Wiesbaden sucht eine erfahrene Führungskraft im Marken- und Marketingbereich zur Entwicklung von Strategien, Analyse von Märkten und Steuerung von Transformationen, um die Marke stark und differenziert am Markt zu positionieren.

Sie arbeiten eng mit Management, Fachbereichen und Agenturen zusammen, verantworten Budgets und Kennzahlen und treiben die Weiterentwicklung der Markenführung in einem hybriden Arbeitsmodell voran.

Qualifications

• Wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Markenmanagement/Marketing.
• Mehrjährige Erfahrung im Markenmanagement und Marketing.
• Projektmanagementkenntnisse sowie Erfahrung im Stakeholder-Management.
• Erfahrung im Change-Management wünschenswert.
• Ausgeprägte Kundenorientierung, unternehmerisches Denken und eigenverantwortliche Arbeitsweise.
• Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit.
• Analytisches Denkvermögen und Problemlösungskompetenz.

Responsabilités

• Markenstrategie weiterentwickeln mit Fokus auf Differenzierung, Wachstum und Kundenwirkung.
• Markt-, Wettbewerbs- und Kundentrends analysieren und strategische Impulse ableiten.
• Markenpositionierung stärken und Transformationen begleiten.
• Markenkennzahlen steuern und Beitrag zur Geschäftsentwicklung sichtbar machen.
• Konsistentes Markenerlebnis intern wie extern sicherstellen.
• Sparringspartner für Management, Fachbereiche, Agenturen und Partner.
• Strategische Markenprojekte initiieren und Budget/Controlling verantworten.

Connaissances

Markenmanagement

Marketing

Projektmanagement

Stakeholder-Management

Change-Management

Kundenorientierung

Teamfähigkeit

Analytisches Denken

Formation

Wirtschaftswissenschaftliches Studium

Description du poste

Lass uns gemeinsam neue Wege gehen! Denn genau das tun wir bei der R+V, einem der größten Versicherer Deutschlands.

Willkommen im Ressort Kunden & Vertrieb. Im Vertrieb stellen wir unsere Privat- und Firmenkunden in den Mittelpunkt. Unser Ziel ist es, zu verstehen, was unsere Kunden bewegt und für sie passende Lösungen zu gestalten. Das zentrale Fundament unseres Erfolges sind unsere kommunikationsstarken Mitarbeitenden – heute und in Zukunft.

Aufgaben

• Du entwickelst die Markenstrategie der R+V und der R+V Gruppe weiter – mit klarem Fokus auf Differenzierung, Wachstum und Kundenwirkung.
• Du analysierst Markt-, Wettbewerbs- und Kundentrends und leitest daraus strategische Impulse für die Markenführung ab.
• Du stärkst die Markenpositionierung und begleitest die Marke aktiv durch Transformationsprozesse.
• Du steuerst relevante Markenkennzahlen und machst den Beitrag der Marke zum Unternehmenserfolg sichtbar.
• Du sorgst für ein konsistentes, differenzierendes Markenerlebnis – intern wie extern.
• Du bist Sparringspartner für Management, Fachbereiche, Agenturen und externe Partner in markenstrategischen Fragen.
• Du initiierst und steuerst strategische Markenprojekte – von der Idee bis zur Umsetzung und trägst die Verantwortung für Budget und Controlling bezogen auf deine Aktivitäten.

Profil / Anforderungen

• Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Markenmanagement/Marketing.
• Mehrjährige, fundierte Erfahrung im Markenmanagement und Marketing.
• Vertiefte Projektmanagementkenntnisse sowie Erfahrung im Stakeholder-Management.
• Erfahrung im Change-Management und Projektleitung wünschenswert.
• Ausgeprägte Kundenorientierung, unternehmerisches Denken und eigenverantwortliche Arbeitsweise.
• Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit.
• Analytisches Denkvermögen und Problemlösungskompetenz.

Benefits

• Homeoffice: Flexible Arbeitszeiten im Homeoffice und Büro. Mehr Infos zu unserem hybriden Arbeiten findest Du hier.
• Arbeitszeiten: Standardmäßig 38h-Woche, Zeiterfassungssystem, Gleitzeit & Lebensarbeitszeitkonto.
• Urlaub: 30 Tage Urlaub & zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. und 31.12.).
• Vergütung: 14 Monatsgehälter (inkl. Weihnachts- & Urlaubsgeld) oder Teilnahme am variablen Vergütungssystem, Sonderzahlungen, Mitarbeitertarife & Rabattaktionen.
• Gesundheit: Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten. Unser hauseigenes Fitnessstudio und ein breites Netzwerk von Sportangeboten (Wellpass) stehen Dir zudem online und bundesweit zur Verfügung.
• Mobilität: Jobticket, Jobrad/Fahrradleasing, verkehrsgünstige Lage mit überdachten Fahrradparkplätzen.
• Familie & Beruf: Eltern-Kind-Büros, Kindernotfallbetreuung, eigene Kindertagespflege „Raiffeisenzwerge“ sowie Pflegenetzwerk & Unterstützung durch die R+V-Sozialberatung.
• Kulinarik: Gesunde & ausgewogene Speisen in unserem Betriebsrestaurant.
• Weiterentwicklung: Förderung & Weiterentwicklung durch die R+V Akademie. Die Übernahme externer Qualifizierungsmaßnahmen komplettiert Deine persönliche sowie fachliche Entwicklung.
• Kultur: Wir leben Gemeinschaft. Unser Motto „Was einer nicht schafft, schaffen viele“ spiegelt sich auch in unseren Teams und dem täglichen Miteinander wider.