Bautechniker*in

Stadt Karlsruhe; Karlsruhe; On-site; EUR 49,000 - 68,000; Full time

Benefits offered by this job

Flexible Arbeitszeiten

Home Office

Fortbildung & Weiterentwicklung

Betriebliche Altersvorsorge

Rooftop Kantine

Gesundheitsmanagement

Job summary

Das Amt für Hochbau und Gebäudewirtschaft der Stadt Karlsruhe sucht motivierte Fachkräfte im Baubereich. Die Stelle ist unbefristet, in Voll- oder Teilzeit (Tandem) und wird nach TVöD E 9b vergütet (Jahresbrutto 48.571 € bis 68.277 €). Der Start ist möglichst bald möglich.

Sie betreuen städtische Gebäude, übernehmen Unterhaltung, Schadensmanagement, Mitwirkung bei Baumaßnahmen und projektieren kleinere Bauprojekte. Teamarbeit, Organisationstalent und gute Deutschkenntnisse sind notwendig.

Qualifications

• Abgeschlossene Ausbildung im Baugewerk.
• Weiterbildung als staatlich geprüfte*r Bautechniker*in, vorzugsweise Hochbau.
• Bereitschaft zur Höherqualifizierung bis E 10 TVöD.
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1).
• Sicherer Umgang mit MS-Office und Ausschreibungssoftware.

Responsibilities

• Bauliche Unterhaltungsarbeiten an städtischen Gebäuden durchführen.
• Schadensfeststellung, Lösungserarbeitung, Angebotsabwicklung und Abrechnung.
• Bei Sanierungs- und Modernisierungsprojekten mitarbeiten.
• Kleine Bau- und Sanierungsprojekte projektieren und ggf. extern koordinieren.
• Verkehrssicherungspflichten durch Begehungen und Dokumentationen gewährleisten.

Skills

MS Office Kenntnisse

CAD-Programme

Verhandlungsgeschick

Deutschkenntnisse C1

Education

Ausbildung im Baugewerk

Weiterbildung staatlich geprüfte Bautechniker*in

Tools

CAD-Programme

Job description

Amt für Hochbau und Gebäudewirtschaft

Start: nächstmöglich | unbefristet | Voll- oder Teilzeit (Tandem) | Bezahlung: E 9b TVöD (Vollzeit-Jahresbrutto
48.571 € bis 68.277 €)

Das Amt für Hochbau und Gebäudewirtschaft verantwortet die nachhaltige Bewirtschaftung von rund 950 städtischen Immobilien und prägt damit maßgeblich das Stadtbild von Karlsruhe. In der Abteilung Objektmanagement arbeiten Sie in einem Objektteam und sind für die Betreuung der Ihnen zugeordneten städtischen Gebäude zuständig. Als Teil eines engagierten Teams von rund 11 Mitarbeiter*innen sind Sie für die Planung und Umsetzung kleinerer Umbau- und Renovierungsprojekte zum Beispiel im Rahmen von Umzügen oder Umnutzungen verantwortlich.

Ein Blick in Ihren Arbeitsalltag

• Bauunterhaltung: Sie übernehmen die Unterhaltung von baulichen Anlagen städtischer Gebäude sowie die Koordination der technischen Gewerke. Dabei stehen Sie den Gebäudenutzenden als Ansprechperson zur Verfügung.
• Schadensmanagement und Instandsetzung: Zu Ihren Aufgaben gehören die Mängel- beziehungsweise Schadensfeststellung, die Erarbeitung von Lösungen, die Angebotseinholung, die Überwachung und die Abnahme der Bauarbeiten sowie die abschließende Abrechnung.
• Mitwirkung bei verschiedenen Baumaßnahmen: Sie sind aktiv bei der Grundlagenermittlung und Planung von Sanierungs-, Modernisierungs-, Umbau- und Erweiterungsmaßnahmen beteiligt.
• Projektleitung: Sie leiten kleinere Bau- und Sanierungsprojekte und arbeiten bei Bedarf mit externen Ingenieurbüros zusammen.
• Gewährleistung der Verkehrssicherungspflichten: Durch Begehungen und Dokumentationen tragen Sie zur Gewährleistung der Verkehrssicherungspflichten bei.

Ihr Profil auf einen Blick

• Qualifikation: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung vorzugsweise in einem fachspezifischen Beruf im Baugewerk sowie die Weiterbildung als staatlich geprüfte*r Bautechniker*in vorzugsweise in der Fachrichtung Hochbau. Eine Bereitschaft zur Weiterqualifizierung bis E 10 TVöD setzen wir voraus.
• Fachkenntnisse: Einschlägige Berufserfahrung in der Bauunterhaltung sowie Berufserfahrung als Bautechniker*in ist von Vorteil. Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen und verfügen über Kenntnisse in Ausschreibungs- und CAD-Programmen.
• Kompetenzen: Sie überzeugen durch Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick - ausgeprägte Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1-Niveau) setzen wir dabei voraus. Sie arbeiten strukturiert, selbstständig und verantwortungsbewusst. Organisationsgeschick, persönliches Engagement sowie eine lösungsorientierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab.

Ihre Bewerbung

Bewerbungsfrist:15.11.2026 |Kennziffer:260.26.004

Ansprechperson Auswahlverfahren: Jana Haas, Personal und Organisationsentwicklung, Telefon [phone], E-Mail: [e-mail]

Fachliche Ansprechperson: Karin Fendler, Stellvertretende Abteilungsleitung Objektmanagement, Telefon [phone], E-Mail: [e-mail]

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Herzliches Willkommen, Teamwork & positive Führungskultur

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Flexible Arbeitszeiten, individuelle Arbeitszeitmodelle & Home Office

Ihr Leben, Ihr Rhythmus: Wir setzen auf Work-Life-Balance.

Entwicklungsprogramme, Fortbildung & echte Perspektiven

Ihre Stadt. Ihre Karriere: Wir begleiten Sie auf Ihrem individuellen Karriereweg.

Gesundheitsmanagement, betriebliche Altersvorsorge & Rooftop Kantine

Fit für die Zukunft: Gemeinsam an morgen arbeiten.