Bauleiter Projektleiter (m/w/d) Hochbau / Wohnungsbau

Aug. Prien Group; Hamburg; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Firmenwagen mit privater Nutzung

Zuschüsse – JobRad

EGYM Wellpass-Sportprogramme

Betriebliche Altersvorsorge

Möglichkeit zum mobilen Arbeiten/Home-

Schulungen & Weiterbildung

Zusammenfassung

Personio sucht Bauingenieur mit abgeschlossener Ausbildung und mindestens zwei Jahren Berufserfahrung für die Wohnungsbauabteilung in Hamburg. Sie leiten Hochbauprojekte eigenverantwortlich, erstellen Bauablaufpläne, koordinieren Personal, Nachunternehmer und Materialdisposition und überwachen Kosten, Termine sowie Qualität.

Sie unterstützen Kalkulationen, erstellen Angebote und führen das Projektcontrolling durch. Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit sind dabei entscheidend.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Ausbildung.
• Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung als fertiger Bauleiter, idealerweise im Wohnungsbau/schlüsselfertigen Bau.
• Hohes technisches Verständnis und Qualitätsbewusstsein.
• Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise.
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten (Deutsch).
• Teamfähigkeit, Motivation und pragmatische Problemlösungskompetenz.

Aufgaben

• Eigenverantwortliche Leitung und Abwicklung anspruchsvoller Hochbauprojekte in Hamburg und Umgebung.
• Erstellung, Überwachung und Optimierung von Bauablaufplänen sowie regelmäßige Baustellenkontrollen.
• Koordination von Personal, Nachunternehmern und Materialdisposition zur Sicherstellung eines reibungslosen Bauablaufs.
• Kontrolle von Kosten, Terminen und Qualität während der gesamten Bauphase.
• Unterstützung bei Kalkulationen, Angebotserstellung und Projektcontrolling.
• Kommunikation und Verhandlung mit Kunden, Projektbeteiligten und Partnern.

Kenntnisse

Technisches Verständnis/Qualitätsbewus

Selbstständige Arbeitsweise

Kommunikationsfähigkeit

Teamfähigkeit/Motivation

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium Bauingenieurwesen/vergleichbare Ausbildung

Jobbeschreibung

Ihre Aufgaben

Für unsere Wohnungsbau Abteilung verstärken wir unser Team und suchen einen Bauingenieur mit einem abgeschlossenen Studium, der mindestens zwei Jahre Berufserfahrung aufweist.

• Eigenverantwortliche Leitung und Abwicklung anspruchsvoller Hochbauprojekte in Hamburg und Umgebung

• Erstellung, Überwachung und Optimierung von Bauablaufplänen sowie regelmäßige Baustellenkontrollen

• Koordination von Personal, Nachunternehmern und Materialdisposition zur Sicherstellung eines reibungslosen Bauablaufs

• Kontrolle von Kosten, Terminen und Qualität während der gesamten Bauphase

• Unterstützung bei Kalkulationen, Angebotserstellung und Projektcontrolling

• Kommunikation und Verhandlung mit Kunden, Projektbeteiligten und Partnern

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Ausbildung

• Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung als fertiger Bauleiter, idealerweise im Wohnungsbau bzw. schlüsselfertigen Bau

• Hohes technisches Verständnis und Qualitätsbewusstsein

• Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise

• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten (gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift) und Durchsetzungsvermögen im Umgang mit Kunden, Mitarbeitenden und Geschäftspartnern

• Teamfähigkeit, Motivation und pragmatische Problemlösungskompetenz

Das bieten wir

• Tradition & Zukunft
• Seit über 150 Jahren gestalten wir als zukunftsorientiertes Traditionsunternehmen die Bauwelt in Nord- und Westdeutschland.
• Offene Unternehmenskultur, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege schaffen Raum für eigene Ideen und Verantwortung.
• Attraktive Vergütung & Sozialleistungen
• Tarifgebundener Arbeitsvertrag nach IG BAU
• 30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld und freie Tage an Weihnachten und Silvester
• Leistungsbezogene Prämien und tarifliche Vorteile
• Finanzielle Zuschüsse – z. B. zum Deutschlandticket, Mittagessen oder bei besonderer Leistung
• Firmenwagen mit privater Nutzung
• Betriebliche Altersvorsorge und Sonderzahlungen
• Onboarding & Teamkultur
• Strukturiertes Einarbeitungsprogramm mit persönlichem Buddy
• Regelmäßige Team- und Sportevents sowie gemeinsame Aktivitäten
• Kollegiales, wertschätzendes Miteinander mit starkem Wir-Gefühl
• Firmeneigener Beachclub als Treffpunkt für Mitarbeitende in der Firmenzentrale
• Weiterbildung & Karriereentwicklung
• Eigene AUG. PRIEN Akademie mit Online- und Präsenzseminaren
• Fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch Schulungen und Workshops
• Individuelle Fortbildungswünsche werden aktiv unterstützt
• Klare Entwicklungsperspektiven und langfristige Karrierechancen
• Gesundheit & Work-Life-Balance
• Betriebliches Gesundheitsmanagement und anonymes Sorgentelefon
• Fokus auf Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Vertrauensarbeitszeit
• Möglichkeit zum mobilen Arbeiten / Homeoffice
• Moderne, ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze
• Mobilität & Zusatzleistungen
• Zuschüsse für JobRad
• EGYM Wellpass-Sportmitgliedschaft mit über 13.500 Sport- und Wellnesseinrichtungen
• Poolfahrzeuge- und Fahrräder und Fahrradreparaturstation
• Einkaufsvorteile und weitere Corporate Benefits