Bauleiter (m/w/d) Elektrotechnik (TGA)

GOLDBECK; Magdeburg; Vor Ort; EUR 60.000 - 75.000; Vollzeit

Zusammenfassung

GOLDBECK GmbH sucht einen Bauleiter (m/w/d) für die Technische Gebäudeausstattung in Magdeburg. Ihre Aufgaben umfassen die Bauleitung und Kontrolle wichtiger Bauprojekte. Eine spannende Herausforderung in einem der größten Bauunternehmen Deutschlands erwartet Sie, wo Teamarbeit und Kollegialität geschätzt werden.

Leistungen

Vergütung & Prämien

Gesundheit & Nachhaltigkeit

Jobticket / Fahrtkostenzuschuss

Mitarbeitendenvergünstigungen

Altersversorgung

Qualifikationen

• Nachweisbare mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung.
• Fundierte Kenntnisse in Elektrotechnik.
• Vertrautheit mit VOB und HOAI LP 5-7 ist von Vorteil.

Aufgaben

• Übernahme der fachkompetenten Bauleitung für regionale Bauvorhaben.
• Verantworte Kontrolle von Quantität, Qualität, Terminen und Kosten.
• Aktive Unterstützung des technischen Einkaufs.

Kenntnisse

Fachkompetente Bauleitung

Technische Gebäudeausstattung

Teamorientierung

Selbstständige Arbeitsweise

Kommunikationsfähigkeit

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder vergleichbare Ausbildung

Tools

MS Office

Jobbeschreibung

Technische Gebäudeausstattung - Elektrotechnik

Möchten Sie die Zukunft vor Ort in der aufregenden Landeshauptstadt Magdeburg aktiv mitgestalten? Haben Sie Lust, Teil einer der besten & attraktivstenArbeitgeber sowie eines dergrößten Bauunternehmen in Deutschland zu sein? Dann werden Sie Teil unseres engagierten und kollegialen Teams in Magdeburg.

Als Bauleiter(m/w/d) gehört dabei zu Ihren Aufgaben:

• Übernahme der fachkompetenten Bauleitung für die Gewerke der Technischen Gebäudeausrüstung (TGA) in regionalen Büro-, Industrie- und Gewerbebauvorhaben.
• Verantwortung für die zielgerichtete Kontrolle von Quantität, Qualität, Terminen und Kosten während des gesamten Bauprozesses.
• Aktive Unterstützung des technischen Einkaufs bei der Ausschreibung und Vergabe von Nachunternehmerleistungen im TGA-Bereich.
• Durchführung der Abrechnung von Bauleistungen gemäß den vereinbarten Vertragsbedingungen.
• Enge Zusammenarbeit und Unterstützung des Projekt- & Bauleitungsteams insbesondere in den Bauphasen 5-7, um einen reibungslosen Ablauf sicherzustellen.
• Gewährleistung einer kundenorientierten Betreuung im Gewährleistungszeitraum in Zusammenarbeit mit dem Service-Team.

Abgeschlossene Ausbildung als Meister, Techniker oder ein abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder anderefachbezogene Ausbildung/Studium.

Nachweisbare mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung, vorzugsweise im Bereich der Technischen Gebäudeausrüstung, insbesondere in der Elektrotechnik

Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Elektrotechnik sowie idealerweise Vertrautheit mit der Vergabe- und Vertragsordnung für Bauleistungen (VOB) sowie HOAI LP 5-7.

Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen.

Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise gepaart mit Durchsetzungsvermögen und exzellenter Kommunikationsfähigkeit.

Teamorientierung und die Fähigkeit, effektiv mit internen und externen Baupartnern zusammenzuarbeiten.

• Abgeschlossene Ausbildung als Meister, Techniker oder ein abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder anderefachbezogene Ausbildung/Studium.
• Nachweisbare mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung, vorzugsweise im Bereich der Technischen Gebäudeausrüstung, insbesondere in der Elektrotechnik
• Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Elektrotechnik sowie idealerweise Vertrautheit mit der Vergabe- und Vertragsordnung für Bauleistungen (VOB) sowie HOAI LP 5-7.
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen.
• Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise gepaart mit Durchsetzungsvermögen und exzellenter Kommunikationsfähigkeit.
• Teamorientierung und die Fähigkeit, effektiv mit internen und externen Baupartnern zusammenzuarbeiten.

Werden Sie Teil der Erfolgsgeschichte bei GOLDBECK. Wir freuen uns auf Sie!

GOLDBECKrealisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen rund 13.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einerGesamtleistung von über 6,4 Mrd. Euro. Unser Anspruch „buildingexcellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive.

Unser Team in Magdeburg ist nicht nur leistungsstark und engagiert, sondern auch durch ein starkes Gefühl der Kollegialität und sozialen Zusammenarbeit geprägt. Jedes Mitglied trägt mit seinem Fachwissen und seiner Einsatzbereitschaft dazu bei, dass wir gemeinsam herausragende Ergebnisse erzielen. Wir legen großen Wert darauf, dass sich jeder im Team wertgeschätzt fühlt und dass ein unterstützendes Arbeitsumfeld geschaffen wird, in dem wir gemeinsam Erfolge feiern und Herausforderungen meistern.

Klingt interessant?

Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an Herrn Werner.

GOLDBECK Nordost GmbH
Niederlassung Magdeburg
An der Autobahn 3
39171 Sülzetal OT Osterweddingen
Tel. [phone]

GOLDBECK ist mehr als nur ein Arbeitgeber.

• Vergütung & Prämien
• Familie & Beruf
• Gesundheit & Nachhaltigkeit
• Onboarding & Karriere

Inflationsausgleich & Gewinnbonus

Alle sind am Unternehmenserfolg beteiligt.

Neben dem jährlichen Inflationsausgleich erhalten alle Mitarbeitenden zusätzlich zu ihrem festen Entgelt einen Gewinnbonus.

In bestimmten Positionen zahlen wir eine zusätzliche Gewinnbeteiligung, die vom persönlichen Erfolg und dem Erfolg der jeweiligen Unternehmenseinheit abhängt.

Unternehmensanteile

Seit 1984: Mitarbeiterbeteiligung.

Mitarbeitende können stille Unternehmensanteile kaufen. GOLDBECK bezuschusst den Kauf von Unternehmensanteilen mit jährlich bis zu 300 €. Die Verzinsung orientiert sich direkt an der Unternehmensrendite, die verdoppelt wird.

Jobticket / Fahrtkostenzuschuss

Geld sparen, Umwelt schonen.

Gegen einen entsprechenden Nachweis erhalten die Mitarbeitenden einen monatlichen Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV: 70 Prozent des Ticketpreises bzw. maximal 70 € im Monat.

Mitarbeitendenvergünstigungen

Über Schnäppchen freut sich jeder!

Mitarbeitende bei GOLDBECK erhalten über das Portal "Corporate Benefits" Sonderkonditionen und Zugang zu Rabattaktionen vieler Anbieter.

Altersversorgung

Heute schon an morgen denken.

GOLDBECK bietet in Kooperation mit der Allianz Versicherung attraktive Möglichkeiten zur Verbesserung der persönlichen Vorsorgesituation an und beteiligt sich mit einem Zuschuss von 15 Prozent auf den Umwandlungsbetrag.

Mitarbeiter werben Mitarbeiter

Du kennst jemanden, der gut ins Team passen würde? Perfekt!

Über das Programm "Mitarbeiter werben Mitarbeiter" kannst du Freunden und Bekannten einen neuen Job vermitteln und gleichzeitig eine attraktive Prämie erhalten.

Dienstwagen

Jederzeit mobil!

Für viele Tätigkeitsbereiche und Positionen gibt es bei GOLDBECK einen Dienstwagen. Mitarbeitende können ihn individuell konfigurieren. Wir übernehmen die anfallenden Kosten: Von der Wartung über die Tankkarte bis hin zur Versicherung. Einsteigen und losfahren!

Vermögenswirksame Leistungen

GOLDBECK unterstützt dich bei deinem Vermögensaufbau.

Alle Mitarbeitenden können vermögenswirksame Leistungen in Anspruch nehmen. Die Höhe der Leistungen richtet sich nach dem Arbeitszeitmodell. Auszubildende und dual Studierende haben ebenfalls einen Anspruch.

Kostenlose (E-)Parkplätze

Wir haben einen (Park-)Platz für dich.

Einige unserer Standorte sind mit einem GOLDBECK-Parkhaus ausgestattet, das alle Mitarbeitenden kostenlos nutzen können. An allen anderen Standorten stehen ebenfalls kostenlose Parkplätze zur Verfügung. Darüber hinaus gibt es an vielen Standorten E-Ladesäulen, die zum Selbstkostenpreis genutzt werden können.