Bauleiter:in (m/w/d) im Fahrleitungsbau

JR Germany; Münster; Vor Ort; EUR 45.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein zukunftsorientiertes Unternehmen sucht einen engagierten Bauleiter:in für den Fahrleitungsbau in Münster. In dieser Rolle verantworten Sie die Organisation und Durchführung von Bauprojekten im Nah- und Fernverkehr. Sie bringen ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder einer vergleichbaren technischen Disziplin mit und haben die Fähigkeit zur Mitarbeiterführung. Das Unternehmen bietet eine unbefristete Festanstellung mit einem attraktiven Einkommen, Sonderzahlungen und umfangreichen Benefits. Wenn Sie eine selbständige und engagierte Arbeitsweise mitbringen und gerne im Team arbeiten, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie.

Leistungen

Unbefristete Festanstellung

Attraktives Einkommen gemäß Haustarifvertrag

Sonderzahlungen und Leistungsprämien

Vergütung von Reisezeiten

30 Tage Urlaub

38-Stunden-Woche

Job-Bike-Angebot

Modernes Arbeitsequipment

Freizeitausgleich bei Überstunden

Strukturierter Onboarding-Prozess

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium in Bauingenieurwesen oder vergleichbare technische Qualifikation.
• Kenntnisse im Bauprojektmanagement und Baurecht von Vorteil.

Aufgaben

• Organisation von Bauvorhaben im Bereich Fahrleitungen unter technischen Anforderungen.
• Verantwortung für den effizienten Ablauf des Baubetriebes und Einhaltung der Qualitätsstandards.

Kenntnisse

Bauprojektmanagement

Verhandlungsgeschick

Mitarbeiterführung

Deutsch (verhandlungssicher)

Englischkenntnisse

MS-Office (Excel, Word)

Fahrleitungsbau

Ausbildung

Studium in Bauingenieurwesen

Studium in Elektrotechnik

Studium in Maschinenbau

Techniker:in

Tools

MS Office

Jobbeschreibung

Bauleiter:in (m/w/d) im Fahrleitungsbau, Münster

STRABAG Rail Fahrleitungen GmbH

Münster, Germany

Bei STRABAG bauen rund 86.000 Mitarbeitende weltweit an mehr als 2.400 Standorten am Fortschritt. Unser Fokus liegt auf Innovation und Nachhaltigkeit im Bauwesen, inklusive Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, Baustoffproduktion, Projektentwicklung sowie Gebäudemanagement. Wir fördern Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion.

Gemeinsam setzen wir Projekte erfolgreich um und wachsen an neuen Aufgaben. Wir erschaffen Großes. Let's progress!

Ihre Aufgaben:

1. Organisation von Bauvorhaben im Bereich Fahrleitungen im Nah- und Fernverkehr unter Beachtung technischer und wirtschaftlicher Anforderungen
2. Verantwortung für einen effizienten Ablauf des Baubetriebes bei Einhaltung der Qualitätsstandards
3. Organisation des kostenoptimalen und termingerechten Einsatzes von Personal, Materialien, Geräten und Maschinen
4. Führung der Mitarbeitenden
5. Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und sicherheitstechnischer Vorschriften im Bauprojekt
6. Überwachung von Terminen und Kosten durch Soll-/Ist-Vergleiche
7. Erstellung der Abrechnungsgrundlagen und Dokumentation der Bauvorhaben
8. Erstellung von Nachtragsangeboten und Abwicklung von Nachträgen
9. Protokollierung von Bau- und Koordinierungsbesprechungen

Ihr Profil:

1. Abgeschlossenes Studium (Diplom/Master/Bachelor) in Bauingenieurwesen, Elektrotechnik oder Maschinenbau oder eine vergleichbare technische Qualifikation (z.B. Techniker:in)
2. Kenntnisse im Bauprojektmanagement, Baurecht und betriebswirtschaftliche Zusammenhänge von Vorteil
3. Fähigkeit zur Mitarbeiterführung, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
4. Verhandlungssicheres Deutsch in Wort und Schrift, Englischkenntnisse wünschenswert
5. Gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel und Word
6. Erfahrung im Fahrleitungsbau oder Bahnprojektbau wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich
7. Gleistauglichkeit (Begehung von Bahnanlagen)
8. Reisebereitschaft und Führerschein Klasse B
9. Selbständige, engagierte Arbeitsweise, hohe Belastbarkeit, schnelle Auffassungsgabe und Flexibilität

Wir bieten:

• Unbefristete Festanstellung in einem wirtschaftlich starken und zukunftsorientierten Unternehmen
• Attraktives Einkommen gemäß Haustarifvertrag (IG Metall)
• Sonderzahlungen und Leistungsprämien
• Vergütung von Reisezeiten sowie übertarifliche Verpflegungszuschüsse
• 30 Tage Urlaub
• 38-Stunden-Woche
• Vermögenswirksame Leistungen
• Job-Bike-Angebot
• Modernes Arbeitsequipment
• Freizeitausgleich bei Überstunden
• Strukturierter Onboarding-Prozess mit umfangreicher Einarbeitung