Bauleiter Elektrotechnik m/w/d

Spie; Bergheim; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein Unternehmen im Bereich Elektrotechnik sucht einen Bauleiter (m/w/d) in Bergheim für die Koordination von Baustellen und Verantwortung für Projekte von der Planung bis zur Durchführung. Sie bringen eine Ausbildung im elektrotechnischen Bereich sowie idealerweise Erfahrung als Bauleiter mit. Die Stelle bietet ein attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Zusatzleistungen.

Leistungen

Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif

30 Tage Urlaub

Dienstwagen mit privater Nutzung

Krankenzusatzversicherung

Betriebliche Altersversorgung

Unbefristete und krisensichere Anstellung

Individuelle Einarbeitung und Weiterbildung

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung im elektrotechnischen Bereich.
• Berufserfahrung als Bauleiter oder in einer koordinierenden Funktion ist wünschenswert.
• Gute MS-Office-Kenntnisse sind zwingend erforderlich.

Aufgaben

• Eigenständige Koordination von Baustellen im Bereich Elektrotechnik.
• Verantwortung für Projekte von der Planung bis zum Abschluss.
• Planung des Teams und Materialeinsatz für die Baustellen.

Kenntnisse

Koordination von Baustellen

Projektmanagement

MS-Office-Kenntnisse

Verhandlungsgeschick

Ausbildung

Ausbildung im elektrotechnischen Bereich (z.B. Elektroniker)

Jobbeschreibung

Bauleiter Elektrotechnik m/w/d, Bergheim

• Eigenständige Koordination von Baustellen im Bereich allgemeine elektrische Arbeiten, Schaltanlagen der Mittel- und Niederspannung sowie der EMSR für unsere Projekte in den Kraftwerken und Industrieanlagen.
• Verantwortung für Projekte von der Planung bis zum Abschluss sowie Sicherstellung der wirtschaftlichen, fach- und termingerechten Abwicklung.
• Planung Ihrer Teams (u.a. Monteure, Zeitarbeitnehmer) und Disposition von Geräte- sowie Materialeinsatz für Ihre Baustellen inklusive Steuerung von Lieferanten und Subunternehmen.
• Sicherstellung der Einhaltung bereichsinterner sowie übergeordneter Vorgaben (Qualitätsmanagement) und Richtlinien (HSEQ / Arbeitssicherheit), um die Projektziele erfolgreich zu erreichen.
• Sie sind eine kompetente Ansprechperson für Kunden, Lieferanten, Ämter und interne Kollegen in der Projektabwicklung sowie aktiv bei der Optimierung beteiligt.
• Abgeschlossene Ausbildung im elektrotechnischen Bereich, z.B. als Elektroniker/Elektriker/Elektroanlagenmonteur (m/w/d) oder Meister- bzw. Technikerabschluss.
• Berufserfahrung als Bauleiter (m/w/d) oder in einer koordinierenden Funktion ist wünschenswert, oder Sie haben das Selbstbewusstsein, in diese Rolle hineinzuwachsen.
• Gute MS-Office-Kenntnisse und Führerschein Klasse B sind zwingend erforderlich.
• Bereitschaft zu zeitweiliger Sonn- und Feiertagsarbeit zur Erfüllung des Störungsbeseitigungsdienstes.
• Eigenverantwortliche, engagierte Arbeitsweise, Verhandlungsgeschick sowie Freude an Teamarbeit und Zielerreichung.

Wir bieten:

• Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif (inkl. Zusatzleistungen wie Weihnachtsgeld).
• 30 Tage Urlaub inklusive Urlaubsgeld.
• Dienstwagen mit privater Nutzung.
• Krankenzusatzversicherung mit Facharzttermin-Service, telefonischer Gesundheitsberatung und Krankentagegeld während des Krankengeldbezugs.
• Betriebliche Altersversorgung mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlich.
• Unbefristete, krisensichere Anstellung in einem vielseitigen Aufgabenfeld sowie spannende Projekte im Bereich Elektromobilität.
• Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm.
• Corporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops.
• Moderne Ausrüstung und Bereitstellung persönlicher Schutzausrüstung sowie hochwertiger Arbeitskleidung mit hohen Sicherheitsstandards.
• Individuelle Einarbeitung und Weiterbildungsprogramme via SPIE-interne Akademie (inkl. Mentoring).
• Vielfältige Karrieremöglichkeiten und interne Netzwerke (z.B. Diversity-Netzwerk).
• Prämie bis zu 2.550 € bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“.