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Bauingenieur (m/w/d)

Campusjäger by Workwise

Deutschland

Vor Ort

EUR 45.000 - 75.000

Vollzeit

Vor 28 Tagen

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Zusammenfassung

Eine innovative Firma sucht einen Bauingenieur, der die fachliche Beurteilung und Koordination von Bau- und Montageprojekten übernimmt. In dieser verantwortungsvollen Rolle arbeiten Sie eng mit verschiedenen Gewerken und Behörden zusammen, um sicherzustellen, dass alle Projekte termingerecht und kosteneffizient ablaufen. Sie profitieren von einem attraktiven Gehaltspaket, flexiblen Arbeitsbedingungen und einem strukturierten Onboarding-Programm. Diese Position bietet Ihnen die Möglichkeit, an zukunftsweisenden Wasserstoff-Projekten mitzuwirken und sich in einem teamorientierten Umfeld weiterzuentwickeln. Wenn Sie eine Leidenschaft für Bauingenieurwesen haben und gerne in einem dynamischen Team arbeiten, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie.

Leistungen

13. Monatsgehalt
Urlaubsgeld
variabler Bonus
individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Kantine
Betriebssport
Fahrradleasing
Monatliche Kinderbetreuungskosten
Gesundheitsvorsorge

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes technisches Studium, vorzugsweise Bauingenieurwesen.
  • Mehrjährige praktische Erfahrung im Bau- und Montagebereich.

Aufgaben

  • Fachliche Beurteilung und Überwachung von Bau- und Montagefirmen.
  • Koordination und Abstimmung mit Behörden und internen Fachbereichen.

Kenntnisse

Bauingenieurwesen
Kommunikationsfähigkeiten
Organisationsfähigkeiten
EDV-Grundkenntnisse (MS Office)
Flexibilität
Teamarbeit
Deutschkenntnisse (C1+)
Englischkenntnisse (B2+)

Ausbildung

Technisches Studium im Bereich Bauingenieurwesen

Tools

MS Office

Jobbeschreibung

Ihre Aufgaben
  • Sie führen die fachliche Beurteilung bei Bau und Montage von Verdichterstationen und GDRM-Anlagen sowie allgemeinem Tiefbau, Wasserbau, Hochbau, Gebäudetechnik, Stahlbau und Rohrleitungsbau durch.
  • Sie führen, koordinieren und überwachen fachlich Bau- und Montagefirmen.
  • Sie stimmen sich mit Behörden, Verbänden, Eigentümer:innen, Anlieger:innen und internen Fachbereichen ab.
  • Sie bearbeiten Aufgaben für eine funktions-, termin- und kostengerechte Abwicklung in Zusammenarbeit mit Planungs-, Bau- und Montagefirmen.
  • Sie koordinieren die ausführenden Gewerke (Hoch- und Tiefbau mit Neben- und Hilfsgewerken, Rohrleitungsbau, Stahlbau, EMSR) sowie die Schnittstellen.
  • Sie arbeiten bei der Weiterentwicklung des unternehmensinternen Ingenieurhandbuches mit.
  • Sie erstellen Leistungsverzeichnisse und Bedarfsanforderungen für alle Gewerke und wirken bei Vergabeverhandlungen und Bestellungen mit.
  • Sie nehmen Leistungen ab und überprüfen Aufmaße.
  • Sie überwachen die Einhaltung von einschlägigen internen und externen Regelwerken.
  • Sie setzen Anforderungen des HSE-Kontraktorenmanagements auf zugeordneten Bau-/Montagestellen um und überwachen diese.
Was sollten Sie mitbringen?
  • Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium, vorzugsweise im Bereich Bauingenieurwesen.
  • Sie verfügen über mehrjährige praktische Erfahrung im genannten Aufgabengebiet.
  • Sie sind sehr flexibel und mobil hinsichtlich des Einsatzbereiches und bereit, im gesamten Unternehmensnetzwerk eingesetzt zu werden.
  • Sie besitzen EDV-Grundkenntnisse (MS Office) und sind bereit, sich in neue IT-Systeme einzuarbeiten.
  • Sie arbeiten teamorientiert und verfügen über ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten.
  • Sie arbeiten selbständig und sicher im Umgang mit Behörden, Firmen, Lieferant:innen und Kund:innen.
  • Sie haben sehr gute Deutschkenntnisse (C1+) sowie gute Englischkenntnisse (B2+).
Was bieten wir Ihnen?
  • Ein attraktives Gehaltspaket inkl. 13. Monatsgehalt, Urlaubsgeld und variabler Bonuszahlung.
  • Verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit vielen Freiräumen in der täglichen Arbeit, schnellen Entscheidungswegen, Berücksichtigung fachlicher Stärken und Interessen.
  • Wegweisende Ziele und Aufgaben dank unserer neuen innovativen Wasserstoff-Projekte.
  • Entwicklung und Förderung durch ein strukturiertes Onboarding- und Mentorenprogramm und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Team-Spirit dank flacher Hierarchien, einem wertschätzenden Miteinander, Team-Events und fachlichem Austausch auf Augenhöhe.
  • Finanzielle Extras durch die Bezuschussung monatlicher Kinderbetreuungskosten, Zahlung von vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersvorsorge und Krankengeldzuschuss.
  • Viele weitere Benefits wie Gesundheitsvorsorge, moderne Büro- & IT-Ausstattung, Kantine, Betriebssport, Fahrradleasing.

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