Bauingenieur als Projektleiter für Bauleistungen m / w / d

Spie; Berlin, Weinheim (Kernstadt), Ergolding, Essen; Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Bauwesen in Berlin sucht einen Projektmanager für bautechnische Projekte im Schaltanlagenbau. Sie überwachen den gesamten Projektfortschritt, führen Qualitätskontrollen durch und arbeiten eng mit internen und externen Teams zusammen. Der ideale Kandidat hat ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen und praktische Erfahrung im Projektmanagement. Wir bieten eine unbefristete Anstellung mit einem attraktiven Gehalt und zahlreichen Zusatzleistungen.

Leistungen

Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif

30 Tage Urlaub

Betriebliche Altersvorsorge

Krankenzusatzversicherung

Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm

Qualifikationen

• Erfahrung im Projektmanagement von Bauleistungen, bevorzugt im Schaltanlagenbau.
• Praktische Kenntnisse im Qualitäts- und Vertragsmanagement.
• Hohe Reisebereitschaft zur Begleitung von Projekten vor Ort.

Aufgaben

• Überwachung der Projektfortschritte von der Planung bis zur Abnahme.
• Durchführung von Status- und Qualitätskontrollen.
• Koordination mit internen und externen Projektteams.

Kenntnisse

Organisationstalent

Bau-Expertise

Vertragsrecht-Skills

Teamfähigkeit

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen

Jobbeschreibung

Werden Sie unser Erfolgsbegleiter für die Gestaltung bautechnischer Projekte im Schaltanlagenbau.

• Sie behalten den Überblick über alle Projektfortschritte: Von der Planungs- und Ausführungsphase bis zur Abnahme unserer Bauleistungen. Zentrale Bedeutung hat Ihr ausgezeichnetes Organisationstalent, mit dem Sie Ihre Projekte unter Einhaltung von Zeitplänen, Qualität und Budget zu einem erfolgreichen Abschluss bringen.
• Bau-Expertise: Ihr breites Spektrum an bautechnischen Kenntnissen fließt u.a. in die Prüfung von Planungsunterlagen, Risikoeinschätzung in der Bauplanung, Erstellung von Leistungsverzeichnissen sowie die Unterstützung im Baugenehmigungsprozess.
• Kontinuierliche Status- und Qualitätskontrollen: sind eine Ihrer wichtigsten Angelegenheiten! Sie gewährleisten höchste Qualitätsstandards in der Bauausführung sowie der Zusammenarbeit mit unseren Kunden und externen Partnern.
• Vertragsrecht-Skills: Sie kennen und definieren die vertraglichen Verpflichtungen auf der Baustelle. Änderungen, Risiken oder zusätzliche Anforderungen in den Projektphasen erkennen Sie sofort und leiten reibungslose Lösungsprozesse ein.
• Transparenz und Kommunikation: Über den gesamten Projektverlauf arbeiten Sie eng mit unseren internen Projektteams des Schaltanlagenbaus zusammen und stehen im regelmäßigen Austausch mit Kunden, Behörden sowie externen Partnern.
• Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen.
• Technikexperte: Sie besitzen praktische Erfahrung im Projektmanagement von Bauleistungen, bevorzugt im Schaltanlagenbau. Ihre Begeisterung, die Energiewende aktiv mitzugestalten, ist ansteckend.
• Sie setzen auf Ihre Fachkenntnisse im Qualitäts- und Vertragsmanagement und stellen sicher, dass ein einheitliches Verständnis der Qualitäts- und Vertragsanforderungen vorhanden ist.
• Koordinator und Stratege: Ihr Engagement, Bauprojekte unter unternehmerischen und betriebswirtschaftlichen Aspekten zu führen, bringt uns gemeinsam zum Erfolg! Außerdem vertrauen wir auf Ihre qualifizierte Erfahrung in der Beauftragung und Überwachung von Bauleistungen unserer externen Partner.
• Sie sind ein Teamplayer und übernehmen gerne Verantwortung. Als Schnittstelle zwischen verschiedenen internen wie externen Teams ermöglichen Sie einen reibungslosen Informationsaustausch. Auftretende Konflikte lösen Sie mit diplomatischem Geschick und einer lösungsorientierten Herangehensweise.
• Sie besitzen den Führerschein Kl. B und bringen eine hohe Reisebereitschaft mit, um unsere Projekte vor Ort begleiten zu können.
• Unbefristete Anstellung: Wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Zukunft gestalten, daher streben wir eine langfristige Zusammenarbeit an.
• Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif: Wir bieten Ihnen nicht nur eine faire Vergütung, sondern auch eine Vielzahl von Zusatzleistungen.
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld: Welches Ihnen die Möglichkeit bietet, Ihre freien Tage noch entspannter zu genießen.
• 30 Tage Urlaub: Um sich zu erholen und neue Energie zu tanken.
• Work-Life-Balance: 38h-Woche mit Arbeitszeitkonto sowie Möglichkeiten von Mobile-Work, die es Ihnen ermöglichen Arbeit und Privatleben gut zu vereinbaren.
• Betriebliche Altersvorsorge: Wir legen großen Wert auf Ihre langfristige Absicherung, und unterstützen Sie dabei, mit bis zu 600 EUR pro Jahr als Arbeitgeberzuzahlung.
• Krankenzusatzversicherung mit Facharzttermin-Service: Zusätzliches Krankentagegeld während Ihres Krankengeldbezugs und telefonische Gesundheitsberatung.
• Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm: Wir bieten Ihnen die Chance, direkt vom Erfolg unseres Unternehmens zu profitieren.
• Prämie bis zu 2.550€: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“.
• Wachsende und innovative Unternehmensgruppe: Werden Sie Teil von SPIE und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft. Profitieren Sie von einem nachhaltigen Geschäftsmodell, das Ihnen langfristige Sicherheit bietet.
• Nachhaltigkeit und Umweltbewusstsein: Stellen Sie sich vor, wie Sie Großprojekte der Energieinfrastruktur unterstützen und damit aktiv an der Gestaltung der Energiewende mitwirken.
• SPIE-Akademie: Bei uns werden Ihre Ideen geschätzt und Innovation gefördert. Entwickeln Sie sich gemeinsam mit uns individuell fachlich und persönlich weiter – denn Ihr Wachstum ist unser Wachstum.
• Freiraum für Ideen: Flache Hierarchie im Geschäftsbereich, die Freiräume für eigene Ideen, innovative Lösungen und Selbstständigkeit bieten.
• Kultur des Miteinanders: In unseren Teams herrscht eine Kultur des Miteinanders, mit einer Kommunikation auf Augenhöhe. Dies schafft eine Arbeitsumgebung, in der Sie sich wohlfühlen und Ihre Leistung voll entfalten können.
• Firmenevents: Werden Sie Teil des Teams und erleben Sie den Teamgeist auf unseren Firmenevents, wie dem SPIE Football Challenge Cup oder La Parisienne - Frauenlauf in Paris.
• Corporate Benefits: Rabatte bei vielen Marken und Shops.