Baugeräteführer Kabelbau m/w/d

Spie; Nürnberg; Vor Ort; EUR 20.000 - 40.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Bauunternehmen sucht einen Baugeräteführer in Nürnberg. Sie führen Baumaschinen, setzen Kabelverteilern und übernehmen Pflegearbeiten an den Anlagen. Voraussetzungen sind eine abgeschlossene Ausbildung und Deutschkenntnisse mindestens Level B2. Das Unternehmen bietet ein attraktives Gehalt nach Tarif, 30 Tage Urlaub und umfassende Sozialleistungen.

Leistungen

Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif

30 Tage Urlaub

Krankenzusatzversicherung

Betriebliche Altersversorgung

Unbefristete Anstellung

Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm

Moderne Ausrüstung

Individuelle Einarbeitung

Vielfältige Karrieremöglichkeiten

Qualifikationen

• Führerschein der Klasse B erforderlich, Klasse C1E und CE wünschenswert.
• Deutschkenntnisse mindestens Level B2 erforderlich.
• Eigenverantwortlicher, engagierter und motivierter Arbeitsstil.

Aufgaben

• Führen von Baumaschinen und Baufahrzeugen.
• Setzen von Kabelverteilern und Schächten sowie Verlegen von Kabelführungssystemen.
• Teilnahme an der Fehlersuche und Störungsbeseitigung im Kabelbau.

Kenntnisse

Technisches Verständnis

Teamfähigkeit

Kommunikationsfähigkeit

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung als Facharbeiter / Fachmonteur / Baumaschinenführer

Jobbeschreibung

Baugeräteführer Kabelbau m/w/d, Nuremberg

• Sie führen Baumaschinen und Baufahrzeuge und übernehmen die Pflegearbeiten an den Anlagen
• Das Setzen von Kabelverteilern und Schächten, das Verlegen von Kabelführungssystemen sowie das Stellen von Masten gehören zu Ihren Aufgaben
• Sie nehmen an der Fehlersuche und Störungsbeseitigung im erdverlegten Kabelbau für unsere Kunden teil
• Die Wiederherstellung von Gehwegen und Verkehrsflächen rundet Ihr Tätigkeitsfeld ab
• Abgeschlossene Ausbildung als Facharbeiter / Fachmonteur / Baumaschinenführer m/w/d
• Führerschein der Klasse B erforderlich sowie Klasse C1E und CE wünschenswert
• Deutschkenntnisse mindestens Level B2 erforderlich
• Technisches Verständnis und Freude am Umgang mit Baumaschinen und technischen Geräten sowie die Bereitschaft zur Weiterqualifizierung
• Eigenverantwortlicher, engagierter und motivierter Arbeitsstil sowie Zuverlässigkeit, Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif (inkl. Zusatzleistungen wie bspw. Weihnachtsgeld)
• 30 Tage Urlaub inkl. Urlaubsgeld
• Krankenzusatzversicherung inkl. Facharzttermin-Service, telefonischer Gesundheitsberatung und zusätzliches Krankentagegeld während Ihres Krankengeldbezugs
• Betriebliche Altersversorgung mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlich
• Unbefristete krisensichere Anstellung in einem vielseitigen Aufgabenfeld mit spannenden Projekten
• Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm
• Corporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops
• Moderne Ausrüstung (Maschinen und Fuhrpark) sowie Bereitstellung der persönlichen Schutzausrüstung / hochwertiger Arbeitskleidung und hohe Sicherheitsstandards
• Individuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsprogramme durch die SPIE-interne Akademie (u.a. Mentoringprogramme)
• Vielfältige Karrieremöglichkeiten und interne Netzwerkmöglichkeiten für einen gemeinsamen Austausch (z.B. Diversity-Netzwerk der SPIE)
• Prämie bis zu 2.550€: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“