Baggerfahrer:in (m/w/d)

STRABAG SE; Ansbach, Roth; Vor Ort; EUR 35.000 - 50.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Das Unternehmen STRABAG SE sucht Baugeräteführer:innen zur Bedienung und Wartung von Baumaschinen in der Region Ansbach. Die Stelle bietet eine umfassende Einarbeitung, Sicherheitsstandards sowie zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Neben einer tarifgerechten Bezahlung genießen Mitarbeitende zahlreiche Vorzüge wie 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und Prämien für Empfehlungen.

Leistungen

30 Tage Urlaub

Übertarifliche Zulagen

Aufstiegsmöglichkeiten

Firmenfahrradleasing

Kostenlose Arbeitskleidung

Qualifikationen

• Mehrjährige Berufserfahrung im Straßen- und Tiefbau wünschenswert.
• Erste Erfahrungen im Umgang mit GPS-unterstützten Geräten.
• Führerschein Klasse B erforderlich.

Aufgaben

• Bedienung und Wartung von Baumaschinen wie Bagger und Walzen.
• Arbeiten im Straßen- und Verkehrswegebau.
• Tägliche Überprüfung der Geräte auf Sicherheit.

Kenntnisse

Bedienung von Baumaschinen

Sicherheitseinrichtungen überprüfen

Erd- und Aushubarbeiten

Ausbildung

Abgeschlossene Berufsausbildung als Baugeräteführer:in

Jobbeschreibung

Warum nicht was richtig Großes bauen? Die Zukunft!

Was für uns zählt

Nächster Schritt in Richtung Nachhaltigkeit: Karriere bei STRABAG.

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Baugeräteführer:in oder vergleichbare Weiterbildung
• Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Straßen- und Tiefbau
• Erste Erfahrungen im Umgang mit GPS-unterstützten Geräten
• Führerschein Klasse B

Sie kennen noch andere die das können?

Dann arbeiten Sie doch künftig weiterhin mit Ihren Lieblingskolleg:innen zusammen bei STRABAG und erhalten pro erfolgreicher Empfehlung 1.300 Euro Prämie.

STRABAG – Work on Progress: Wir werden klimaneutral bis 2040

Ihr Beitrag bei uns

Warum nicht was richtig Großes bauen: Die Zukunft!

• Bedienung von Baumaschinen (u.a. Bagger, Walze, Radlader) verschiedener Hersteller
• Pflege und Wartung von Baumaschinen (u.a. Bagger, Walze, Radlader)
• Arbeitstägliche Überprüfung der einzusetzenden Geräte mit dem Schwerpunkt auf die Sicherheitseinrichtungen
• Arbeiten im Straßen- und Verkehrswegebau
• Erd- und Aushubarbeiten

Die Baustellen befinden sich in den Landkreisen Weißenburg-Gunzenhausen, Roth und Ansbach.

• Chance zur Weiterqualifizierung (z.B. Vorarbeiter:in, Werkpolier:in, geprüfter Polier:in)

Unser Mehrwert für Sie

Bei STRABAG zu arbeiten bedeutet:

• Sicherer und heimatnaher Arbeitsplatz in der Region mit täglicher Heimfahrt
• Bezahlung nach Tarifvertrag mit allen Leistungen des Bautarifs sowie übertarifliche Zulagen
• 30 Tage Urlaub + alle Brückentage sowie Weihnachten und Silvester arbeitsfrei
• Aufstiegsmöglichkeiten: Förderung und Kostenübernahme von Fortbildungen, z. B. Vorarbeiter:in, Werkpolier:in, Polier:in, Techniker:in
• Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
• Zahlreiche Vergünstigungen, z. B. Handyvertrag und Corporate Benefits App
• STRABAG Company Bike: Fahrradleasing inkl. Arbeitgeberzuschuss
• Im Winter: Wahlmöglichkeit zwischen Winterkündigung oder Saison-Kurzarbeit
• Kostenfreie und hochwertige Arbeitskleidung sowie modernste Maschinen
• Familiäres, soziales Umfeld mit den Vorteilen eines starken Konzerns im Hintergrund

vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten wettbewerbsfähige Vergütung Mitarbeiterrabatte Tarifvertrag Gruppenunfallversicherung Freitag (halber Arbeitstag) Gesundheitsförderung Mitarbeiterevents Company Bike

Das passiert nach der erfolgreichen Bewerbung

1. Screening der Bewerbungsunterlagen – sorgfältige Durchsicht und Analyse der eingereichten Dokumente

2. Entscheidung, ob ein Vorstellungsgespräch geführt wird

3. Kennenlernen in virtuellen oder persönlichen Bewerbungsgesprächen – die Anzahl der Gespräche variiert dabei je nach Position

4. Willkommen bei der STRABAG SE – Klärung des Angebots und der letzten Details bezüglich des Einstiegs

Ihre Arbeitgeberin von morgen

Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.

Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let’s progress!

So schneiden wir ab

Passt nicht ganz?

Entdecke weitere Einstiegsmöglichkeiten bei uns.

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