Automatisierer*in (m/w/d) als Techniker*in/Bachelor Mess- und Regeltechnik/Automatisierung

JR Germany; Hamburg; Vor Ort; EUR 40.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen im Stahlsektor sucht einen Automatisierer*in für die Instandhaltung umwelttechnischer Messanlagen. In dieser spannenden Rolle sind Sie für die Kalibrierung und den Betrieb von Messsystemen verantwortlich. Sie arbeiten in einem dynamischen Team und tragen zur Entwicklung nachhaltiger Lösungen bei. Mit attraktiven Sozialleistungen und einer hervorragenden Work-Life-Balance bietet diese Stelle die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten in einem inspirierenden Umfeld weiterzuentwickeln. Werden Sie Teil einer starken Gemeinschaft, die sich für die Zukunft des grünen Stahls engagiert.

Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge

30 Urlaubstage pro Jahr

Betriebsrestaurant

Gesundheitstage

Weiterbildungsmöglichkeiten

Soziale und kulturelle Vielfalt

Regionales Engagement

Qualifikationen

• Bachelorabschluss oder Weiterbildung als Techniker*in in relevanten Bereichen.
• Kenntnisse in Elektrotechnik, Pneumatik und SPS-Programmierung.

Aufgaben

• Instandhaltung automatisierter Messanlagen und Systeme.
• Diagnose und Entstörung von Erkennungssystemen.
• Planung und Durchführung kleinerer Refit-Projekte.

Kenntnisse

Elektrotechnik

Pneumatik

SPS-Programmierung (SIMATIC S7)

Teamfähigkeit

Mechanik

Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

Ausbildung

Bachelor in Mess- und Regeltechnik

Techniker*in in Automatisierungstechnik

Jobbeschreibung

Automatisierer*in (m/w/d) als Techniker*in/Bachelor Mess- und Regeltechnik/Automatisierung, Hamburg

Für uns ist Stahl der Grundstoff des Lebens. Das verbindende Element unserer modernen Welt. Ein ständiger Begleiter. Stahl bringt uns überall hin: im Auto oder der Straßenbahn. In Gebäuden tragen Stahlbewehrungen die Wände. Mithilfe von Stahlbesteck essen wir. Und in Waschmaschinen aus Stahl reinigen wir unsere Kleidung. Ihren Erstkontakt mit ArcelorMittal hatten Sie also schon. Denn mit 158.000 Mitarbeiter*innen in 60 Ländern sind wir der größte Stahlkonzern der Welt. Als Technologieführer forschen und produzieren wir im Bereich smarter und innovativer Stahltechnologien und -lösungen für eine nachhaltige Zukunft. Bis 2050 klimaneutral – das ist unser festes Ziel.

Zeit für Ihren erneuten Kontakt mit uns – werden Sie Teil unserer Stahlcrew in Hamburg: 1969 als Hamburger Stahlwerke GmbH gegründet, ist die ArcelorMittal Hamburg GmbH heute eines der weltweit führenden Unternehmen in der Produktion von Qualitätswalzdraht. Unser Alleinstellungsmerkmal in Westeuropa ist die eigene Direktreduktionsanlage. Außerdem sind wir Pioniere in Sachen Produktivität und Energieeffizienz. Und unsere Vorzugslage im größten deutschen Seehafen sichert wichtige logistische Vorteile.

Für die Position als Automatisierer*in suchen wir ab sofort eine*n Techniker*in/Bachelor Mess- und Regeltechnik/Automatisierung

Hamburg | Vollzeit

In Ihrer künftigen Funktion halten Sie im Wesentlichen unsere automatisierten umwelttechnischen Messanlagen (z. B. Gasanalysatoren, Staubgehalts- und Strahlungsmessgeräte) instand. Ganz konkret erwarten Sie folgende Aufgaben, die Sie nach kurzer Einarbeitung selbstständig ausführen:

1. Alles nach Maß: Sie sorgen mithilfe wiederkehrender Kalibriermessungen und Prüfungen für den zuverlässigen Betrieb der Messanlagen und -systeme.
2. Fehlerfrei und ungestört: Um einen möglichst fehlerfreien automatisierten Ablauf zu gewährleisten, führen Sie Diagnosen an den Erkennungssystemen der Materialverfolgung mit Schrift- und Bilderkennung durch und entstören diese gegebenenfalls – auch in Zusammenarbeit mit Partnerfirmen.
3. Instrukteur*in: Sie erstellen Kurzanleitungen für die Bereitschaftshabenden und weisen Partnerfirmen in die oben genannten Systeme ein und stehen ihnen betreuend zur Seite.
4. Planung und Nachrüstung: Sie sind in der Planung zusätzlicher Messanlagen nach betrieblichen und behördlichen Vorgaben involviert, führen aber auch kleinere bis mittlerer Refit-Projekte an bestehenden Anlagen durch.
5. Absolut systemrelevant: Darum ist Ihre Teilnahme am Bereitschaftsdienst unverzichtbar.

Sie qualifiziert ein Bachelorabschluss bzw. eine Weiterbildung als Techniker*in in Mess- und Regeltechnik, Automatisierungstechnik, Elektrotechnik o. Ä. Sie verfügen über Kenntnisse in der Elektrotechnik und Pneumatik. Darüber hinaus zeigen Sie handwerkliches Geschick in den Bereichen Mechanik und Elektrotechnik. Sie bringen Verständnis für die Funktionsprinzipien der eingesetzten Messgeräte mit. Sie haben fundierte Kenntnisse in der SPS-Programmierung mittels SIMATIC S7 (Serien 300, 400, 1500). Voraussetzung für den Umgang mit anderen Gewerken und Partnern ist ihre ausgeprägte Teamfähigkeit. Sprachlich überzeugen Sie durch sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Sie erkennen sich hier wieder? Bestens! Aber auch wenn das Anforderungsprofil auf den ersten Blick nicht hundertprozentig zu Ihnen passt oder Sie sich einfach nicht sicher sind, ob dies eine Stelle genau für Sie ist: Kontaktieren Sie uns gerne! Im persönlichen Gespräch können wir versuchen, gemeinsam eine Lösung zu erarbeiten, die sich nach Ihren persönlichen Bedürfnissen richtet.

Wir sind nicht nur begeistert von unserer Sache. Wir sind Pionier und Zukunftsbereiter für grünen Stahl. Schon jetzt sparen wir Tonnen von CO2 – während wir Tonnen von Stahl produzieren. Bei uns finden Sie eine starke Gemeinschaft von Vordenker*innen, Innovator*innen und Gestalter*innen. Die den Status quo hinterfragen und neue Wege finden. Die aufeinander zugehen und einander achten. Ein inspirierendes, internationales Umfeld aus Menschen, Ideen und Technologien, in dem Sie sich frei entfalten und die Zukunft formen können.

Unser zentraler Erfolgsfaktor – das ist unsere motivierte Stahlcrew mit ihren fachlichen und sozialen Fähigkeiten. Wir tun daher alles dafür, dass Sie bei uns gut ankommen, sich wohlfühlen und gerne bleiben:

• Attraktives Gehaltspaket: Vergütung nach Tarifvertrag, überdurchschnittliche Sonderzahlungen und Sozialleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
• Ausgezeichnete Work-Life-Balance: 35 Std./Woche mit 30 Urlaubstagen pro Jahr – optimale Rahmenbedingungen für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie, Freizeit, Verein, Hobbys, Reisen usw.
• Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten: beste Perspektiven für alle – ob Fachkräfte oder Nachwuchskräfte
• Betriebsrestaurant: kostengünstige Snacks und Mahlzeiten für jeden Geschmack
• Aktive Gesundheitsförderung: Gesundheitstage, Betriebssportgruppen, Grippeschutzimpfungen und ein starker Fokus auf Ihre Arbeitssicherheit
• Förderung von sozialer und kultureller Vielfalt: die Quelle unserer Inspiration, Kreativität und Produktivität
• Regionales Engagement: unser Einsatz für Qualität, Bildung, Chancengleichheit, Umweltschutz, Energiebewusstsein und mehr

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