Auszubildende zum Immobilienkaufmann/-frau (m/w/d) 2026

Bgw Bielefeld; Bielefeld; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Die BGW Bielefelder Gesellschaft sucht Auszubildende für eine dreijährige praxisnahe Ausbildung zum Immobilienkaufmann/-frau. Die Ausbildung erfolgt in einem sozial verantwortungsvollen Umfeld, in dem eine große Bandbreite an Aufgaben gelernt wird. Zu den Vorteilen gehören eine Übernahmegarantie, flexible Arbeitszeiten und ein angenehmes Arbeitsumfeld mit kompetenter Unterstützung.

Leistungen

Übernahmegarantie nach der Ausbildung

Tarifvertrag der Wohnungs- und Immobilienwirtschaft

Flexible Arbeitszeiten mit einer 37-Stundenwoche

Gesundheitsmanagement

Hauseigene Kantine

Kostenübernahme für Blockunterricht und Azubiaustausche

Qualifikationen

• Interesse an einer Vielzahl von Aufgaben im Team.
• Freude am Umgang mit Menschen.

Aufgaben

• Praxisnahe Ausbildung in 20 Fachabteilungen.
• Zielgerichtete Entwicklung für Wohnungsversorgung.

Kenntnisse

Begeisterung für das Produkt „Wohnen“

Gutes Zahlen- und Sprachverständnis

Kaufmännisches Denken

Gute Kommunikationsfähigkeit

Gute Beobachtungsgabe

Ausbildung

Gute mittlere Reife oder Abitur

Jobbeschreibung

Auszubildende zum Immobilienkaufmann / -frau (m / w / d) 2026 bei BGW Bielefelder Gesellschaft für Wohnen und Immobiliendienstleistungen mbH | softgarden

Die BGW ist mit rund 12.000 bewirtschafteten Wohnungen der größte Immobiliendienstleister im ostwestfälischen Raum, etwa 30.000 Menschen sind bei uns zu Hause. Seit 75 Jahren stehen wir in unserer Stadt für eine sozial verantwortungsbewusste Wohnraumversorgung und leisten im kommunalen Umfeld Beiträge zur nachhaltigen Quartiers- und kooperativen Stadtentwicklung.

Mit einer ausgeprägten Kundenorientierung, kontinuierlichen und nachhaltigen Investitionen in unseren Bestand sowie durch zielgruppenorientierten Neubau haben wir uns auf dem Bielefelder Wohnungsmarkt erfolgreich positioniert.

Wir suchen

Auszubildende zum Immobilienkaufmann / -frau (m / w / d) 2026

Vollzeit

Bielefeld, Deutschland

Ohne Berufserfahrung

Ansprechpartner

Julian Pühse Personalreferent | Ausbildung | Praktika

Dank unserer knapp 20 Fachabteilungen bieten wir ideale Voraussetzungen sämtliche Aufgabengebiete im Detail kennen zulernen. Von der Mieterbetreuung und Hausbewirtschaftung, über die Betriebskostenabrechnung oder das Mietenmanagement, bis hin zur Finanzierungs- oder Rechtsabteilung – bei uns lernt man drei Jahre in der Praxis. Doch auch für die Theorie sind Experten am Start. Die schulische Ausbildung übernimmt das Europäischen Bildungszentrum der Wohnungs- und Immobilienwirtschaft in Bochum. Bei uns lernt man von- und miteinander. Daher gehört auch ein Austauschprojekt zu anderen Wohnungsunternehmen mit dazu. Interesse geweckt? Dann sind wir ab dem 01.08.2026 der richtige Partner.

Profil - das sollten Bewerber

• innen mitbringen :

Für diesen Ausbildungsberuf sollte man sich für eine große Bandbreite an Aufgaben interessieren und gerne im Team mit vielseitigen Menschen arbeiten. Darüber hinaus sollte man mitbringen…

• Begeisterung für das Produkt „Wohnen“,
• ein gutes Zahlen- und Sprachverständnis,
• kaufmännisches Denken,
• gute Kommunikationsfähigkeit und Freude am Umgang mit Menschen,
• eine gute Beobachtungsgabe,
• eine gute mittlere Reife oder Abitur.

Wir bieten :

• Übernahmegarantie nach der Ausbildung
• Tarifvertrag der Wohnungs- und Immobilienwirtschaft
• Ein Team von durchschnittlich 12 Auszubildenden
• Flexible Arbeitszeiten mit einer 37-Stundenwoche
• Gute Verkehrsanbindung
• Gesundheitsmanagement und das heißt nicht nur Sportkurse
• Hauseigene Kantine mit Essen das wirklich schmeckt
• Obstkorb und Getränke sind kostenfrei
• Blockunterricht und Azubiaustausche - die Kosten übernehmen wir

Bei Interesse freuen wir uns auf vollständige, aussagekräftige Bewerbungsunterlagen mit einem Anschreiben, Lebenslauf, die letzten beiden Schulzeugnisse und eventuellen Praktikumsbescheinigungen oder Arbeitszeugnissen . Über unser Online-Bewerbungsformular kann man uns mit nur wenigen Klicks ganz einfach und schnell die Bewerbung zukommen lassen.

Informationen zum Bewerbungsablauf :

• Anzahl Ausbildungsplätze : 4
• Es erfolgt ein kurzer Einstellungstest mit anschließendem Interview

Bei Fragen zur ausgeschriebenen Position oder dem Bewerbungstool können gerne Nachfragen an [e-mail] gesendet werden.

Telefonisch sind wir unter der 0521 8809-326 erreichbar.

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