Außendienstmitarbeiter (m/w/d) Sachsen-Anhalt - West-Brandenburg

JR Germany; Heidelberg; Remote; EUR 45.000 - 65.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein renommiertes Unternehmen der Gebäudetechnik sucht einen Außendienstmitarbeiter zur Verstärkung des Vertriebsteams. Sie verantworten den aktiven Verkauf sowie die Betreuung von Kunden im Elektrohandwerk und der Wohnungswirtschaft. Die Position bietet Ihnen flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, während Sie mit einem neutralen Firmen-Pkw arbeiten.

Leistungen

Attraktive Vergütung und Weihnachtsgeld

Flexible Arbeitszeiten

Strukturiertes Onboarding

30 Tage Urlaub

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Firmen-Pkw zur privaten Nutzung

Qualifikationen

• Erfahrung im Vertrieb und technische Kenntnisse in der Gebäudetechnik sind erforderlich.
• Motivierte Persönlichkeit mit souveränem Auftreten.
• Fundierte Erfahrungen im vertrieblichen Umfeld.

Aufgaben

• Aktiver Verkauf des Produktportfolios.
• Proaktive Betreuung des Elektrohandwerks und Architekten.
• Eigenverantwortliche Verfolgung der Umsatzziele.

Kenntnisse

Kommunikationsstärke

Technische Affinität

Kaufmännisches Verhandlungsgeschick

Ausbildung

Abgeschlossene elektrotechnische Berufsausbildung oder vergleichbar

Tools

CRM-Systeme

Office-Anwendungen

Jobbeschreibung

Außendienstmitarbeiter (m/w/d) Sachsen-Anhalt - West-Brandenburg, heidelberg

Albrecht Jung GmbH & Co. KG

heidelberg, Germany

JUNG ist Premiumanbieter moderner Gebäudetechnik. Schalter, Steckdosen, Dimmer, Wächter und Systeme zur Steuerung von Funktionen im privaten Wohnbereich sowie im Objekt gehören zum Portfolio unseres mittelständischen Traditionsunternehmens. 1912 gegründet, ist der einstige Antrieb auch heute Triebfeder: JUNG entwickelt und stellt mit Pioniergeist zeitlos gestaltete Produkte und zukunftsorientierte Lösungen her.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in der Nachfolgeplanung für unser Vertriebsteam eine/n engagierte/n

Außendienstmitarbeiter (m/w/d) Sachsen-Anhalt und westliches Brandenburg

(unbefristet, in Vollzeit)

Darauf können Sie sich freuen:

• Aktiver Verkauf des JUNG Produktportfolios, d.h. von der Steckdose bis hin zur Smarten Haus- und Gebäudesteuerung
• Proaktive Betreuung des Elektrohandwerks, Elektrofachgroßhandel, Ingenieurbüros, Architekten und Unternehmen der Wohnungswirtschaft in der Region (Brandenburg - Rathenow - Magedeburg - Dessau)
• Akquise und Projektbegleitung von Bauvorhaben, in der Planung und Entwicklung mit der Zielsetzung den Abschluss mit bestmöglichem Umsatz und Ertrag zu erreichen
• Eigenverantwortliche Verfolgung und Erreichung der Umsatzziele
• Enge Abstimmung und Zusammenarbeit mit dem Regionalverkaufsleiter und dem Verkaufsteam Ost
• Intensive Pflege und Ausbau des Kundennetzwerkes unter der Sicherung hoher Kundenzufriedenheit
• Präsentation unserer Produktpalette und Kundenlösungen
• Organisation, Betreuungen und Begleitung von Veranstaltungen, z.B. Messen, Kundenevents, Thekentagen
• Dokumentation und Pflege des CRM-Systems
• Abgeschlossene elektrotechnische Berufsausbildung (z. B. Ausbildung, Meister, Techniker), Ausbildung im Elektrogroßhandel oder langjährige Vertriebserfahrung im Bereich der Technischen Gebäudeausrüstung
• Fundierte Erfahrungen im vertrieblichen Umfeld
• Sehr gute Kenntnisse der modernen elektrotechnischen Gebäudetechnik
• Grundkenntnisse weiterer technischere Gebäudesysteme (HKL, Sonnenschutz, Multimedia, Netzwerktechnik) sind wünschenswert
• Kommunikationsstärke und den Drang andere zu begeistern
• Technische Affinität gepaart mit kaufmännischem Verhandlungsgeschick
• Motivierte Persönlichkeit mit souveränem Auftreten
• Sicherer Umgang mit Office-Anwendungen und Digitalen Medien

Wer für JUNG tätig ist gehört zur Familie. Dieses Verständnis leben wir seit über 100 Jahren und bieten seitdem sichere Arbeitsplätze. Wir treffen nachhaltige Entscheidungen und denken in Generationen statt in kurzfristigen Erfolgen, sodass unser Leitsatz ,,Fortschritt als Tradition" auch heute noch für uns von Relevanz ist. Uns ist wichtig, dass unsere Kolleginnen und Kollegen langfristig gerne zur Arbeit kommen und erfolgreich dabei sind. Daher bieten wir:

Attraktive Vergütung durch den Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie NRW inkl. Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld sowie tarifliche Sonderzahlungen

Flexible Arbeitszeiten

Strukturiertes Onboarding nach individuellem Einarbeitungsplan und Begleitung durch einen Paten während der Einarbeitungsphase

30 Tage Urlaub

Zahlreiche Qualifizierungsmöglichkeiten, Maßnahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements u.a. Bikeleasing und Fitnessstudiokooperationen

Zur Erfüllung dieser Aufgaben ausgehend von Ihrem Home Office stellen wir Ihnen einen neutralen Firmen-Pkw - auch zur privaten Nutzung - zur Verfügung.

Wenn Sie Interesse haben sich intern auf diese Position zu bewerben, melden Sie sich gerne bis zum 23.12.2024 bei Björn Hinghaus.