Außendienstmitarbeiter/in (m/w/d)

Wasserverband Obere Lippe; Büren; Vor Ort; Vertraulich; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein Wasserverband in Nordrhein-Westfalen sucht eine Fachkraft für die technische und elektrische Wartung von Hochwasserrückhaltebecken und anderen technischen Anlagen. Die Stelle ist unbefristet und vorzugsweise in Vollzeit ab dem 01.10.2026 zu besetzen. Anforderungen sind eine abgeschlossene Berufsausbildung sowie Teamfähigkeit und eigenständiges Arbeiten. Die Beschäftigung erfolgt gemäß Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst mit zusätzlichen Benefits wie betrieblicher Altersvorsorge und Bike-Leasing.

Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge

Bike-Leasing

Flexible Arbeitszeiten

Offene Gesprächskultur

Qualifikationen

• Erste Berufspraxis in den angegebenen Aufgabenbereichen.
• Führerschein der Klasse BE erforderlich.

Aufgaben

• Technische und elektrische Wartung der Hochwasserrückhaltebecken.
• Pflege der technischen Ausrüstung und der Grünflächen.

Kenntnisse

Team- und Kooperationsfähigkeit

Fähigkeit zum eigenständigen Arbeiten

Ausbildung

Abgeschlossene Berufsausbildung in einem aufgabennahen handwerklichen Beruf

Jobbeschreibung

Der Wasserverband Obere Lippe (WOL) ist in seinem Verbandsgebiet im Kreis Paderborn und Teilen des Kreises Soest zuständig für den Hochwasserschutz und die Gewässerunterhaltung. Darüber hinaus hat der WOL die gesetzliche Verpflichtung den gemäß EG-Wasserrahmenrichtlinie geforderten „guten ökologischen Zustand“ der Fließgewässer herzustellen.

Aufgaben

Im Rahmen Ihrer Tätigkeit sind Sie im Team zuständig für die technische und elektrische Wartung und Unterhaltung der Hochwasserrückhaltebecken, der Pegel und technischen Ausrüstung des WOL, sowie die Grünflächenpflege. Die Bereitschaft zur Erfüllung aller weiteren an den Verbandsanlagen anfallenden Arbeiten wird vorausgesetzt.

Qualifikation

Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung in einem aufgabennahen handwerklichen Beruf oder eine vergleichbare Ausbildung und

• Erste Berufspraxis in den unten genannten Aufgabenbereichen
• Team- und Kooperationsfähigkeit
• Fähigkeit zum eigenständigen Arbeiten

Ein Führerschein der Klasse BE ist erforderlich.

Benefits

Die Stelle ist unbefristet und vorzugsweise in Vollzeit ab dem 01.10.2026 zu besetzen. Die Einstellung und die Bezahlung erfolgt in Anlehnung an den Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-V)
in der EG 7.

Wir bieten Ihnen:

• Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit flexiblen Arbeitszeiten
• Eine offene Gesprächskultur mit einem positiven und wertschätzenden Arbeitsklima
• Raum für eigenverantwortliches Arbeiten in einem kleinen Team
• Eine betriebliche Altersvorsorge und die Möglichkeit zum Bike-Leasing

Bewerbungen schicken Interessierte bitte digital bis zum 24.01.2026 an den Wasserverband Obere Lippe. Für weitere Informationen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen Herr Hesse unter Tel: [phone] zur Verfügung.

Die zu besetzende Stelle ist in gleicher Weise für Frauen und Männer geeignet; das Landesgleichstellungsgesetz NRW findet Anwendung. Unter Beachtung des Leistungsprinzips werden Schwerbehinderte bei gleicher Eignung bevorzugt.

Mit der Eingabe der Bewerbung erklären Sie sich gleichzeitig einverstanden, dass vorübergehend erforderliche Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens gespeichert werden.