Ausbildung Verwaltungsinformatiker*in im dualen Studium (m/w/d) - Beginn: 01.09.2027

Stadt Eschweiler; Eschweiler; On-site; EUR 19,000 - 21,000; Full time

Benefits offered by this job

31 Urlaubstage pro Jahr

Sonderurlaub vor Abschlussprüfungen

Beamtenverhältnis auf Probe nach der±A

Patenschaftssystem für Auszubildende

Job summary

Stadt Eschweiler bietet eine vielseitige Ausbildung zum Verwaltungsinformatiker/in im dualen Studium (m/w/d) in der Laufbahngruppe II, 1. Einstiegsamt.

Sie durchlaufen verschiedene Dienststellen, erhalten theoretische Ausbildung an der FHöV NRW in Köln und arbeiten an informationstechnischen, rechtswissenschaftlichen, betriebswirtschaftlichen und sozialwissenschaftlichen Fächern. Eine überdurchschnittlich hohe Besoldung während der Ausbildung (Anwärtergrundbetrag 1.615,68 €) sowie weitere

Qualifications

• Deutsche Staatsangehörigkeit oder EU-Staatsangehörigkeit.
• Mindestsprachniveau Deutsch B2.
• Gesundheitliche Eignung.
• Führungszeugnis ohne Einträge; wird im Einstellungsverfahren geprüft.
• Gute bis sehr gute Mathematikleistungen; Interesse an Informatik/Technik.
• Gut organisierte Arbeitsweise und Lernbereitschaft.
• Durch Schulzeugnisse oder Zertifikate nachgewiesene Deutschkenntnisse.

Responsibilities

• Durchlaufen verschiedener Dienststellen der Stadt Eschweiler während der Ausbildung.
• Praktische Einsätze in der Abteilung Technischer Service des Haupt- und Personalamts.
• Theoretische Ausbildung an der FHöV NRW in Köln; Studium mit informationstechnischen, rechtswissenschaftlichen, betriebswirtschaftlichen und sozialwissenschaftlichen Fächern.

Skills

Deutsch B2

Informatik-Interesse

Organisationstalent

Teamfähigkeit

Flexibilität

Zuverlässigkeit

Education

Allgemeine Hochschulreife / Fachhochschulreife

Job description

Stellenausschreibung

Die Stadt Eschweiler sucht zum 01.09.2027 mehrere

Verwaltungsinformatiker*innen im dualen Studium (m/w/d)

in der Laufbahngruppe II, 1. Einstiegsamt

Was machen die Ausbildungskräftewährend und nach der Ausbildung?

Während der Ausbildung durchlaufen die Auszubildenden verschiedene Dienststellen der Stadt Eschweiler, um vielfältige Einblicke in die Verwaltung zu erhalten. Hauptsächlich sind Sie als Verwaltungsinformatiker*in während der praktischen Ausbildung in der Abteilung Technischer Service des Haupt- und Personalamtes eingesetzt. Die theoretische Ausbildung erfolgt an der Fachhochschule für öffentliche Verwaltung NRW in Köln. Das Studium beinhaltet informationstechnische, rechtswissenschaftliche und betriebswirtschaftliche und sozialwissenschaftliche Fächer.

Weitere Auskünfte beispielsweise zu den Aufstiegschancen sowie den einzelnen Schritten des Auswahlverfahrens finden Sie auf der Homepage der Stadt Eschweiler im Bereich Ausbildung.
https://www.eschweiler.de/stadt-rathaus/rund-um-rathaus-und-politik/ausbildungsangebote

Was wir Ihnen bieten:

• eine vielseitige Ausbildung zum*zur Allrounder*in in der Stadtverwaltung,
• beste Aussichten auf eine Übernahme in das Beamtenverhältnis auf Probe durch eine bedarfsgerechte Ausbildung,
  
• eine überdurchschnittlich hohe Besoldung während der Ausbildung (Anwärtergrundbetrag 1.615,68 €),
  
• jährliche Auszubildendenveranstaltungen, zum Beispiel der Azubi-Ausflug,
  
• Schaffung des Übergangs von der Schule in den Beruf durch eine Einführungswoche,
  
• Patenschaft-System für neue Auszubildende sowie
  
• sinnvolle und bedeutende Aufgaben u.a. für das Wohl der Gemeinschaft, für Sicherheit, Verlässlichkeit, gute Lebensbedingungen und Chancengleichheit,
• vermögenswirksame Leistungen,
• Maßnahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements,
• Corporate Benefits,
• 31 Urlaubstage pro Jahr
• sowie Sonderurlaub vor den Abschlussprüfungen.

Die Stadt Eschweiler fördert die Verwirklichung der Gleichstellung im Sinne des Landesgleichstellungsgesetzes NRW. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des LGG NRW, bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen, bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte und ihnen Gleichgestellte werden entsprechend den gesetzlichen Vorgaben des Sozialgesetzbuches Neuntes Buch gefördert.

FolgendenSchulabschluss bringen Sie mit:

• allgemeine Hochschulreife oder uneingeschränkte Fachhochschulreife

Folgende Voraussetzungen erfüllen Sie zudem:

• deutsche Staatsangehörigkeit oder die Staatsangehörigkeit eines EU-Mitgliedstaates (oder die Voraussetzung nach § 7 Abs. 1 Nr. 1 b oder c BeamtStG erfüllt),
• Beachtung der laufbahnrechtlichen Altersgrenze nach § 14 des Landesbeamtengesetz NRW,
• gesundheitliche Eignung (die amtsärztliche Untersuchung erfolgt im Rahmender Einstellung),
• Führungszeugnis ohne Eintragung (erst im Rahmen der Einstellung erforderlich),
• hohes Maß an Flexibilität und Einsatzbereitschaft,
• solides Basiswissen und Lernbereitschaft,
• Zuverlässigkeit sowie freundliches und verbindliches Auftreten sowie
• kommunikatives und sozialkompetentes Verhalten,
• durch Schulzeugnis oder Zertifizierung nachgewiesene gute bis sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Mindestsprachniveau: B2)
• gute Leistungen im Fach Mathematik Eine Vorliebe für Informatik und Technik, Spaß an Mathematik und logisches Denkvermögen sind vorteilhaft. Daneben sollten Sie gut organisiert sein und Interesse an der Umsetzung von Gesetzen und Verwaltungsvorgängen haben.

Kontakt und Information:

Für weitere Auskünfte und Fragen stehen Ihnen gerne Frau Peer-Hesse (Tel. [phone]), Frau Schubert (Tel. [phone]) und Frau Hesselmann (Tel. [phone]) von der Abteilung Personalwesen zur Verfügung.
Informationen zur Akkreditierungsphase und den Studienabschnitten finden Sie auf der Homepage der HSPV.