Auditor*in Food (w/m/d)

TN Germany; Nürnberg; Vor Ort; EUR 45.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen in der Lebensmittelindustrie sucht einen Auditor, der Integrität und Fachwissen in Audits einbringt. In dieser spannenden Rolle sind Sie verantwortlich für die Planung und Durchführung von Audits, die Dokumentation und die Klärung von Zertifikatsinhalten. Sie arbeiten eng mit Kunden zusammen und fördern deren Bindung durch qualitativ hochwertige Audits. Mit flexiblen Arbeitszeiten und einem starken Fokus auf Work-Life-Balance bietet diese Position die Möglichkeit, Ihre Karriere in einem dynamischen Umfeld voranzutreiben und Ihr Fachwissen sinnvoll einzusetzen.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

Familienfreundliche Regelungen

Mobile workplace models

Ergebnisbeteiligung

Gleitzeit & Jahresarbeitszeitkonto

38,5-Stunden-Woche

Reisezeit = Arbeitszeit

30 Tage Urlaub

Weiterbildungsangebote

Qualifikationen

• Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Lebensmittelindustrie im Qualitätsbereich.
• Erfahrung als Lead Auditor für IFS Food, IFS Logistics, FSSC 22000 und BRC Packaging.

Aufgaben

• Planung und Durchführung von Audits in der Lebensmittelindustrie.
• Dokumentenprüfung und Auditberichterstellung.

Kenntnisse

Qualitätsmanagement

Lebensmittelsicherheit

Auditing

Verhandlungssichere Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

Soziale Kompetenz

Ausbildung

Hochschulabschluss in Lebensmitteltechnologie

Lebensmitteltechniker*in

Jobbeschreibung

Der Beruf wird an mehreren Standorten angeboten: Köln, Berlin, Aachen, Hamburg, Hannover, Kaiserslautern, Nürnberg, Stuttgart.

Zusammenfassung

Auditor*in bei der TÜV Rheinland Cert GmbH zu sein bedeutet befragen, beobachten und zuhören. Vor allem aber bedeutet es Integrität.

Sie lernen bei Ihren Audits in der Lebensmittelindustrie verschiedene Menschen und Unternehmen kennen und legen den Grundstein für ein gutes Netzwerk und eine erfolgreiche Karriere.

Tätigkeiten & Verantwortlichkeiten

1. Als Auditor*in Food (w/m/d) für die Standards IFS Food, IFS Logistics, FSSC 22000 und BRC Packaging sind Sie hauptverantwortlich für die Planung, Durchführung, Vor- und Nachbereitung sowie ggf. Leitung der Audits vor Ort (teilweise Remote-Audits möglich) unter Einhaltung der Akkreditierungsvorgaben sowie der Cert Verfahren.
2. Die Dokumentenprüfung einschließlich der Auditberichterstellung nach den formellen und inhaltlichen Anforderungen liegt in Ihrem Verantwortungsbereich. Dazu gehört die Aufzeichnung der Stärken, Abweichungen und der eingesehenen Nachweise.
3. Sie übernehmen die Klärung der Zertifikatsinhalte.
4. Bei Bedarf leisten Sie fachliche Unterstützung des Vertriebes und fördern die Bindung unserer Kundschaft durch qualitätsbewusstes Auditieren und Auftreten.
5. Gegebenenfalls übernehmen Sie die Durchführung von Witness- oder Monitoring-Audits.

Erfahrung & weitere Qualifikationen

1. Ein Hochschulabschluss in einem lebensmittelbezogenen Studiengang (z.B. Lebensmitteltechnologie, Ernährungs- und Lebensmittelwissenschaften, Lebensmittelchemie, Lebensmittelmikrobiologie, Agrarwissenschaften, Veterinärmedizin) oder eine vergleichbare Ausbildung mit Technikerabschluss im entsprechenden Bereich (z.B. Lebensmitteltechniker*in).
2. Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Lebensmittelindustrie im Qualitätsbereich oder mit Bezug zur Lebensmittelsicherheit (z.B. in der Produktion).
3. Erfahrung als Lead Auditor für IFS Food, IFS Logistics, FSSC 22000 und BRC Packaging.
4. Sehr gute Menschenkenntnis und hohe soziale Kompetenz sowie offenes und aufgeschlossenes Verhalten.
5. Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
6. Freude an der Tätigkeit im Außendienst (Reisebereitschaft: ca. 70%).

Wir sind TÜV Rheinland. Wir freuen uns über neue Mitarbeitende, die ihr Wissen sinnvoll einsetzen möchten.

Jetzt online bewerben und Gehaltsvorstellungen angeben. Wir sind gespannt.

Vorteile

• Flexible Arbeitszeiten
• Familienfreundliche Regelungen wie Homeoffice und Teilzeitarbeit
• Mobile workplace models
• Ergebnisbeteiligung – Unsere Mitarbeiter haben Anteil am Unternehmenserfolg
• Gleitzeit & Jahresarbeitszeitkonto – Ermöglicht faire Bedingungen und individuelle Arbeitszeiten
• 38,5-Stunden-Woche – Gesunde Work-Life-Balance durch ausreichend Freizeit
• Reisezeit = Arbeitszeit – Jeder Einsatz im In- und Ausland wird als reguläre Arbeitszeit angerechnet
• 30 Tage Urlaub – Selbstverständlich für uns. Zuzüglich Heiligabend und Silvester
• Weiterbildungsangebote – Von Coaching- und Mentoring-Programmen bis zum „Women´s Network“