Assistenzarzt (m/w/d) im Fachbereich Geriatrie

Doc PersonalBeratung GmbH; Aidenbach; Vor Ort; EUR 60.000 - 100.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine etablierte Klinik sucht einen engagierten Assistenzarzt im Fachbereich Geriatrie, um die medizinische Betreuung geriatrischer Patient:innen zu gewährleisten. In dieser spannenden Rolle erwarten Sie vielseitige Aufgaben, die die Erstellung individueller Therapiepläne und die Leitung eines motivierten Teams umfassen. Die Klinik bietet nicht nur ein attraktives Gehalt und umfassende Sozialleistungen, sondern auch die Möglichkeit zur beruflichen Weiterbildung und Entwicklung. Ein respektvolles Arbeitsumfeld und familienfreundliche Arbeitszeiten runden das Angebot ab. Wenn Sie eine Leidenschaft für die Geriatrie haben und in einem dynamischen Team arbeiten möchten, ist diese Position ideal für Sie.

Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge

Finanzielle Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen

AG-Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen

Kinderbetreuung ab 20 Std./Woche

Prämien für die Gewinnung neuer Kolleg:innen

Jobrad

Einkaufs- und Rabattvorteile

Tankgutscheine

Betriebsfeiern

Bonuszahlungen ab 10-jähriger Berufszugehörigkeit

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Medizinstudium, wünschenswert mit Facharzt-Weiterbildung.
• Freude am Arbeiten mit geriatrischen Patient:innen.

Aufgaben

• Medizinische Betreuung der Patient:innen und Erstellung von Therapieplänen.
• Leitung und Koordination des therapeutischen Teams auf der Station.

Kenntnisse

Medizinische Kenntnisse

Geriatrie Erfahrung

Teamarbeit

Gute Deutschkenntnisse

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium in der Medizin

Jobbeschreibung

Assistenzarzt (m/w/d) im Fachbereich Geriatrie in Aidenbach

WIR SUCHEN DICH!

Für eine Klinik mit bestem Ruf stellen wir ab sofort eine(n) Assistenzarzt (m/w/d) im Fachbereich Geriatrie ein. Bei einer Festanstellung wird ein direktes Arbeitsverhältnis zwischen dir und unserem Auftraggeber geschlossen. Doc Personal Beratung stellt für dich den Kontakt zu den Unternehmen her und begleitet dich in allen Prozessen bis hin zur Vertragsunterschrift. Unsere Beratung ist für dich immer kostenfrei.

Das Angebot:

• Medizinische Betreuung der Patient:innen
• Erstellen eines individuellen Therapie- und Behandlungsplans zusammen mit allen anderen an der Rehabilitation beteiligten Berufsgruppen (Pflege, Physiotherapie, Ergotherapie, Logopädie, Sozialdienst, Psychologie, Ernährungsberatung)
• Regelmäßige Überprüfung des Behandlungsplans entsprechend der erzielten Fortschritte bzw. aufgetretener Komplikationen
• Aktive Förderung eines guten Betriebsklimas
• Leitung und Koordination des therapeutischen Teams auf der Station
• Teilnahme und Koordination der regelmäßigen Sitzungen des therapeutischen Teams
• Entwicklung und Sicherung der Prozess- und Ergebnisqualität

Deine Aufgaben:

• Ein interessantes und vielseitiges Aufgabenspektrum in einem motivierten und sympathischen Team
• Finanzielle Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen
• AG-Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen sowie zur betrieblichen Altersvorsorge
• Kinderbetreuung (KiTa, KiGa) ab 20 Std./Woche
• Prämien für die Gewinnung von neuen Kolleg:innen in Höhe von bis zu 3.000,00 € / brutto
• Weitere Benefits, wie z. B. Jobrad, diverse Einkaufs- und Rabattvorteile, Tankgutscheine, Betriebsfeiern und u.v.m.
• Eine qualifizierte und fachliche Einarbeitung, Bonuszahlungen ab 10-jähriger Berufszugehörigkeit, familienfreundliche Arbeitszeiten, leichter Wiedereinstieg nach Elternzeit und insbesondere das Arbeiten auf Augenhöhe mit Respekt und Wertschätzung

Dein Profil:

• Abgeschlossenes Studium in der Medizin, wünschenswert mit Facharzt-Weiterbildung – jedoch keine Voraussetzung
• Freude am Arbeiten mit geriatrischen Patient:innen
• Gerne Erfahrung im Bereich Geriatrie oder in einem geriatrienahen Fachgebiet
• Gute Deutschkenntnisse

Damit begeistert dich die Klinik!

Top-Gehalt & attraktive Zusatzvergütung

Betriebliche Altersvorsorge

Attraktive Arbeitgeber-Sozialleistungen

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Karrierechancen und volle Weiterbildungsbefugnis

Flexibilität in Voll- und Teilzeit

Fort- und Weiterbildungen

Entlastendes Qualitätsmanagement