Assistenzarzt / Assistenzärztin (m / w / d) in Weiterbildung - Klinik für Thoraxchirurgie

Universitätsklinikum Bonn; Bonn; Vor Ort; EUR 58.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Universitätsklinikum in Bonn sucht einen engagierten Assistenzarzt (m/w/d) in Weiterbildung für die Klinik für Thoraxchirurgie. Die Stelle umfasst intensive operative Mitwirkung bei vielfältigen Eingriffen und bietet umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten in einem innovativen Umfeld. Bewerber sollten eine medizinische Approbation in Deutschland haben und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit mitbringen.

Leistungen

Fitnessstudio Nutzung (24/7)

Betriebliche Altersvorsorge (VBL)

Familienfreundliche Strukturen

Strukturiertes Onboarding

Qualifikationen

• Erfahrung in einem chirurgischen Fachgebiet wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich.
• Begeisterung für hochpräzise, technologiegestützte Thoraxchirurgie.

Aufgaben

• Operative Mitwirkung und Erweiterung eigener OP-Verantwortung bei minimalinvasiven und komplex-onkologischen Eingriffen.
• Aktive Beteiligung an der studentischen Lehre.

Kenntnisse

Teamgeist

Verantwortungsbewusstsein

Interdisziplinäre Zusammenarbeit

Technologieaffinität

Ausbildung

Ärztliche Approbation in Deutschland

Jobbeschreibung

Über uns

Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patientinnen und Patienten betreut. Es arbeiten ca. 9.000 Mitarbeitende; die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben rund 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden jährlich weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschaftsranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index in Deutschland auf.

Unsere neu gegründete Klinik für Thoraxchirurgie (Direktor: Univ.-Prof. Dr. med. Joachim Schmidt) befindet sich in einer dynamischen Aufbau- und Expansionsphase. Verbindung mit der Thoraxchirurgie am Helios Klinikum Bonn / Rhein-Sieg, Entwicklung zu einem überregionalen Thoraxzentrum. Bereits jetzt verzeichnen wir jährlich an beiden Standorten in Bonn über 700 thorakale Eingriffe mit über 220 anatomischen Resektionen. Die beiden Kliniken sind operative Standorte des Regionalen Lungenkrebszentrums (DKG) in Kooperation mit den Helios Kliniken und den Johanniter Kliniken in Bonn und Siegburg.

Der Schwerpunkt der klinischen Arbeit liegt in der minimal-invasiven – insbesondere robotischen – onkologischen Thoraxchirurgie. Moderne roboterassistierte Operationssysteme (DaVinci X, DaVinci Xi, Dexter, DaVinci SP in Beschaffungsphase) sowie das roboterassistierte Bronchoskopie-System ION kommen im thoraxchirurgischen Einsatz zum Einsatz. Gemeinsam mit unserer Kinderchirurgie ist die pädiatrische Thoraxchirurgie ein weiterer Schwerpunkt sowie erweiterte Resektionen unter ECMO-Unterstützung.

Wissenschaft und Karriere

Neben der klinischen Entwicklung stehen wissenschaftliche Entwicklungsmöglichkeiten im Fokus. Unsere Forschungs- und Innovationsplattform BOSTER (Bonn Surgical Technology Center) fokussiert Robotik, XR/VR-Simulation und KI-gestützte Chirurgie als zentrale Eckpfeiler. In den nächsten Jahren sind hier für engagierte Kolleginnen und Kollegen Entwicklungsmöglichkeiten und finanzielle Grundlagen gesichert.

Wir suchen daher ein besonderes Talent, das unser dynamisches und erfahrenes Team bereichert. Entsprechend besetzen wir in der Klinik für Thoraxchirurgie zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle:

Assistenzarzt / Assistenzärztin (m/w/d) in Weiterbildung

Vollzeit (42 Std./Woche), zunächst befristet für die Dauer der Facharztausbildung, aber mit langfristiger Perspektive.

Gestalten Sie mit uns den weiteren Aufbau unserer Klinik für Thoraxchirurgie aktiv in Klinik, Forschung und Lehre – eingebettet in ein kollegiales und innovatives Umfeld mit langjähriger Erfahrung. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das Digitalisierung in der Chirurgie vorantreibt und Medizin auf höchstem Niveau in Forschung und Klinik verbindet.

Thoraxchirurgie auf höchstem Niveau

• Strukturierte Weiterbildung zum Facharzt (m/w/d) für Thoraxchirurgie bei vorliegender voller Weiterbildungsermächtigung
• Von Beginn an operative Mitwirkung und stetige Erweiterung eigener OP-Verantwortung bei minimalinvasiven, roboterassistierten und komplex-onkologischen Eingriffen sowie in der Kinder-Thoraxchirurgie
• Interdisziplinäre stationäre und ambulante Patientenversorgung entlang digitaler, patientenzentrierter Behandlungspfade
• Rotationsmöglichkeiten an beiden Klinikstandorten sowie in der Klinik für Anästhesiologie für die Intensivmedizinische Weiterbildung
• Aktive Beteiligung an der studentischen Lehre

Wissenschaftlicher Freiraum – Ihre Ideen sind gefragt

• Direkter Zugang zur Forschungs- und Innovationsplattform BOSTER (Bonn Surgical Technology Center) mit Schwerpunkten Robotik, XR/VR-Simulation und KI-gestützter Chirurgie
• Mitarbeit an interdisziplinären Drittmittel- und Industrieprojekten mit langfristig gesicherter Finanzierung
• Unterstützung eigener Forschungsschwerpunkte (z. B. translationale Bildgebung, pädiatrische Thoraxchirurgie, Digitale Gesundheitsanwendungen)

Individuelle Förderung – Ihre Karriere im Fokus

• Strukturiertes Facharztcurriculum Thoraxchirurgie inkl. Mentoring in einer zur vollen 72-monatigen Weiterbildung zugelassenen Klinik
• Aktive Förderung der Promotion und Habilitation
• Teilnahme an nationalen und internationalen Kongressen, Publikationsförderung
• Langfristige Entwicklungsperspektive in Klinik, Forschung und Lehre
• Ärztliche Approbation in Deutschland
• Begeisterung für hochpräzise, technologiegestützte Thoraxchirurgie
• Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit und Interesse an wissenschaftlichem Arbeiten
• Teamgeist, Verantwortungsbewusstsein und Begeisterungsfähigkeit
• Erfahrung in einem chirurgischen Fachgebiet wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich
• Tätigkeit in einer der innovativsten thoraxchirurgischen Einrichtungen Deutschlands
• Sicherer Arbeitsplatz bei einem der solidesten Maximalversorger Deutschlands
• Rotation
• Vergütung nach TV-Ärzte Ä1 zzgl. Jahressonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge (VBL)
• Betriebliches Gesundheitsmanagement inkl. kostenfreier Nutzung des UKB-Fitnessstudios (24/7)
• Familienfreundliche Strukturen: Betriebskita, Unterstützung bei Elternzeitrückkehr
• Corporate-Benefits-Rabatte
• Strukturiertes Onboarding mit festen Ansprechpersonen

Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist, den Anteil von Frauen in Bereichen zu erhöhen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden gemäß dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.