Assistenz des Personalrates

Stadtverwaltung Worms

Worms

Vor Ort

EUR 19.000 - 23.000

Teilzeit

14 Tage+
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Zusammenfassung

Stadtverwaltung Worms sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Personalrat eine/n Verwaltungsfachangestellte/n (m/w/d) in Teilzeit (19,5 Std./Woche) mit unbefristetem Arbeitsverhältnis. Die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe 7 TVöD, Bewerberinnen und Bewerber sollten eine dreijährige kaufmännische Ausbildung sowie mehrjährige einschlägige Berufserfahrung mitbringen.

Zu den Aufgaben gehören Terminkoordination, Vorbereitung, Nachbereitung und Protokollierung von Sitzungen, Dienstreisen,

Qualifikationen

  • Fundierte kaufmännische Sachbearbeitung
  • Organisationsgeschick und strukturierte Arbeitsweise
  • Routinierter Umgang mit MS-Office und digitalen Akten
  • Kenntnisse in Protokollerstellung
  • Vertraulicher Umgang mit Daten
  • Bereitschaft zur Einarbeitung in Fachanwendungen (z.B. enaio)
  • Hohe soziale Kompetenz und Teamfähigkeit

Aufgaben

  • Terminkoordination
  • Vorbereitung, Nachbereitung und Protokollierung von Sitzungen und Veranstaltungen des Personalrates
  • Dienstreisen- und Fortbildungsorganisation
  • Vorbereitung von Besprechungsunterlagen und Hintergrundinformationen
  • Aktenführung und Archivierung (digital)
  • Prüfung und Bearbeitung von Rechnungen (digital)
  • Führung und Abrechnung eines Kassenbuches
  • Koordination des Informationsflusses innerhalb des Personalratgremiums
  • Kommunikation mit internen und externen Ansprechpartnern
  • Materialverwaltung und Bestellwesen
  • Vorbereitung von Verabschiedungen und Jubiläen

Kenntnisse

Kaufmännische Sachbearbeitung
Organisationsgeschick
MS-Office
Protokollerstellung
Umgang mit vertraulichen Informationen
Einarbeitung in Enaio
Teamfähigkeit

Ausbildung

Dreijährige kaufmännische Ausbildung

Tools

MS-Office
enaio

Jobbeschreibung

Einleitung

Bei der Stadtverwaltung Worms ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt beim Personalrat, eine Stelle in der

  • Entgeltgruppe 7 TVöD
  • unbefristet
  • mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von bis zu 19,5 Stunden zu besetzen. Die Arbeitszeit ist im wöchentlichen Wechsel vormittags und nachmittags abzuleisten
Ihre Aufgaben:
  • Terminkoordination
  • Vorbereitung, Nachbereitung und Protokollierung von Sitzungen und Veranstaltungen des Personalrates
  • Dienstreisen- und Fortbildungsorganisation
  • Vorbereitung von Besprechungsunterlagen und Hintergrundinformationen
  • Aktenführung und Archivierung (digital)
  • Prüfung und Bearbeitung von Rechnungen (digital)
  • Führung und Abrechnung eines Kassenbuches
  • Koordination des Informationsflusses innerhalb des Personalratgremiums
  • Kommunikation mit internen und externen Ansprechpartnern
  • Materialverwaltung und Bestellwesen
  • Vorbereitung von Verabschiedungen und Jubiläen
Ihr Profil:
  • fundierte Kenntnisse in der kaufmännischen Sachbearbeitung
  • Organisationsgeschick sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
  • routinierter Umgang mit MS-Office und der digitalen Akte
  • Kenntnisse in der Protokollerstellung
  • freundliches und sicheres Auftreten sowie ein professioneller Umgang mit vertraulichen Informationen
  • Bereitschaft zur Einarbeitung in Fachanwendungen (z.B. enaio)
  • hohe soziale Kompetenz und Teamfähigkeit
Ihre Voraussetzungen:
  • erfolgreich abgeschlossene dreijährige kaufmännische Ausbildung
  • mindestens dreijährige einschlägige Berufserfahrung
Wir bieten Ihnen:
  • ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis
  • eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe in Worms
  • verschiedene Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
  • Firmenfitness mit EGYM Wellpass
  • betriebliche Sozialberatung
  • attraktive Weiterbildungsangebote
  • betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
  • Unterstützung bei Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z.B. durch flexible Arbeitszeiten oder Telearbeit
  • arbeitgebergefördertes Deutschlandticket, sowie eine sehr gute Verkehrsanbindung
  • Fahrradleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Kontakt:

Sollten Sie fachspezifische Fragen zur ausgeschriebenen Stelle haben, wenden Sie sich gerne an Frau Mathieu unter der Tel. 06241/853-8002. Bei personalrechtlichen Themen wenden Sie sich an Frau Lisanti Tel. 06241/853-1322.Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden die Daten nach den Bestimmungen des Datenschutzes vernichtet.

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