Assistent*in der Pflegedienstleitung (m/w/d)

TN Germany; Mainz; Vor Ort; EUR 2.000 - 50.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine etablierte Einrichtung im Gesundheitswesen sucht eine engagierte Assistenz der Pflegedienstleitung. In dieser Rolle unterstützen Sie die Pflegedienstleitung in administrativen Aufgaben und bei der Personalbewirtschaftung. Sie sind der zentrale Ansprechpartner für Bewohner*innen und deren Angehörige und tragen zur Sicherstellung der Qualitätsstandards bei. Das Unternehmen fördert eine inklusive Arbeitsumgebung und bietet zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten sowie flexible Arbeitszeitmodelle. Wenn Sie Freude an der Arbeit mit Menschen haben und die Zukunft der Pflege aktiv mitgestalten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge

Flexible Arbeitszeitmodelle

Zuschüsse zu Gesundheitskursen

Vergünstigtes Deutschlandticket

Qualifikationen

• 3-jährige Ausbildung in der Pflege erforderlich.
• Mehrjährige Pflegepraxis, vorzugsweise in der Altenpflege.

Aufgaben

• Unterstützung der Pflegedienstleitung bei administrativen Aufgaben.
• Vertretung der Pflegedienstleitung bei Abwesenheit.

Kenntnisse

Einfühlungsvermögen

Konfliktfähigkeit

Teamarbeit

Pflegepraxis

Ausbildung

3-jährige Ausbildung als Pflegefachmann/-frau

Fachweiterbildung zur Pflegedienstleitung

Bachelor in Pflegemanagement

Tools

Pflegesoftware Vivendi PD/PEP

Qualitätsmanagementsysteme

Jobbeschreibung

Assistent*in der Pflegedienstleitung (m/w/d), Mainz

Assistent*in der Pflegedienstleitung (m/w/d)

Ihr NEUER ARBEITSPLATZ: Assistenz der Pflegedienstleitung (m/w/d) im AWO Seniorenzentrum Am Rosengarten in Mainz-Oberstadt

„Wir leben Vielfalt.“ In unserem zentral gelegenen Seniorenzentrum Am Rosengarten in der Mainzer Oberstadt arbeiten, leben und begegnen sich Menschen unterschiedlichster Nationen. Egal ob bei der einfühlsamen, persönlichen Betreuung unserer Bewohner*innen, der kreativen Jahresplanung von Festen und Veranstaltungen oder unserem partizipativen Engagement in der Nachbarschaft – die Vielfalt bereichert täglich unsere Arbeit und unser Zusammenleben. Sie ist Inspiration, Ansporn, Freude, Lebendigkeit und Horizonterweiterung mit Herz. Bei uns finden Sie Jobs mit Gestaltungsspielraum in der Pflege, der Verwaltung, dem Sozial- und Ehrenamt, der Haustechnik oder der Hauswirtschaft. Haben Sie Lust, uns kennenzulernen und sich einzubringen? Dann zögern Sie nicht und melden Sie sich bei uns!

Starttermin: Nächstmöglicher Zeitpunkt
Stellendetails: 19,25 Wochenstunden

Ihr Aufgabengebiet

1. Sie unterstützen die Pflegedienstleitung bei administrativen Aufgaben, der Personalbewirtschaftung, im Controlling und im operativen Tagesgeschäft.
2. Bei Abwesenheit der Pflegedienstleitung übernehmen Sie die Vertretung.
3. Für die Überprüfung von Dienst- und Arbeitsplänen sowie für die Organisation und ggf. Durchführung von internen Fortbildungen sind Sie zuständig.
4. Die Sicherstellung unserer Qualitätsstandards ist für Sie selbstverständlich und Sie gestalten den kontinuierlichen Verbesserungsprozess mit.
5. Bewohner*innen, deren Angehörigen, Ärzt*innen, Kooperationspartnern und Besucher*innen sind Sie verlässliche*r Ansprechpartner*in und begegnen ihnen empathisch und kompetent.
6. Voraussetzungen: 3-jährige Ausbildung als Pflegefachmann/-frau, Altenpfleger*in oder Gesundheits- & Krankenpfleger*in
7. Mehrjährige Pflegepraxis, möglichst in der Altenpflege
8. Nachweis der Fachweiterbildung zur Pflegedienstleitung und/oder Bachelor im Studiengang Pflegemanagement bzw. Pflegewissenschaften und/oder Fachweiterbildung zur Praxisanleitung
9. Aktuelles, fundiertes Fachwissen und die Bereitschaft zur aktiven Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen
10. Idealerweise Kenntnisse in der Pflegesoftware Vivendi PD/PEP oder vergleichbarer Systeme sowie Qualitätsmanagementsystemen
11. Einfühlungsvermögen, Konfliktfähigkeit und Wertschätzung im Umgang mit Bewohner*innen, Angehörigen und Kolleg*innen
12. Freude daran, die Einrichtung als zukunftsfähige, moderne Anbieterin im Sozial- und Gesundheitswesen weiterzuentwickeln und die Unternehmenskultur aktiv mitzugestalten

Unser Angebot für Sie

1. Unsere Werte: Toleranz, Freiheit, Gleichheit, Gerechtigkeit und Solidarität prägen eine vielfältige und inklusive Arbeitsumgebung, die wir aktiv fördern.
2. Vergütungspaket: Fachkraftprämie von 2.400 € im ersten Jahr, zusätzlich betriebliche Altersvorsorge.
3. Leben & Beruf: Flexible Arbeitszeitmodelle, persönliches ZeitWertKonto, Kinderbetreuungsangebote.
4. Willkommen bei der AWO: Umfassende Einarbeitung, offenes Ohr, Unterstützung durch das Team.
5. Perspektiven: Weiterbildungsmöglichkeiten, regelmäßige Gespräche.
6. Gesundheit: Zuschüsse zu Gesundheitskursen, Gesundheitstage, betriebsärztliche Versorgung, Teamcoaching, Mediation.
7. Mobilität: Vergünstigtes Deutschlandticket, Fahrradleasing, günstiges Parken.

Interesse geweckt oder noch offene Fragen?

Sollten Sie sich angesprochen fühlen, bewerben Sie sich bitte über unser Karriereportal oder per E-Mail an [emailprotected]. Eine Hospitation ist jederzeit möglich und wünschenswert.

Für Rückfragen steht Ihnen Frau Isabell Spangenmacher (Pflegedienstleitung) unter der Rufnummer 06131/9988-102 oder per Mail an [emailprotected] zur Verfügung.