Assistant Store Manager (m / w / d) - Hürth

C & A; Hürth; Vor Ort; EUR 30.000 - 50.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein modernes Unternehmen sucht eine/n Teamleiter/in für den Einzelhandel, der/die das Team führt und motiviert. In dieser spannenden Rolle sind Sie verantwortlich für die Organisation des Tagesablaufs, das Warenmanagement und die Einhaltung von Visual Merchandising-Richtlinien. Sie fördern die Mitarbeiter und arbeiten eng mit dem Store Manager zusammen, um die besten Ergebnisse zu erzielen. Mit einer fundierten Einarbeitung und attraktiven Sozialleistungen bietet diese Position eine hervorragende Gelegenheit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung in einem dynamischen Arbeitsumfeld.

Leistungen

Mitarbeiterrabatte

Bonuszahlungen

Weihnachtsgeld

Fundierte Einarbeitung

Unterstützung bei der Weiterbildung

Qualifikationen

• Erfahrung im Textileinzelhandel und erste Führungserfahrung.
• Ausgeprägte Organisation und hohe Kundenorientierung.

Aufgaben

• Führung und Organisation des Teams für einen reibungslosen Tagesablauf.
• Verantwortung für Visual Merchandising und Mitarbeiterentwicklung.

Kenntnisse

Organisationstalent

Kundenorientierung

Kommunikationsfähigkeiten

Motivationsfähigkeiten

Ausbildung

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung

Jobbeschreibung

The future looks like you

Deine Aufgaben

• Als Teamleiter/in führst du die Mitarbeiter deiner Abteilung und organisierst eigenverantwortlich einen reibungslosen Tagesablauf, wie z.B. bei der Erstellung der Mitarbeitereinsatzpläne oder beim Warenmanagement.
• Wenn es ums Verkaufen geht, wirst du selber aktiv und agierst im Tagesgeschäft als motivierendes Vorbild.
• Du sorgst dafür, dass Absprachen sowie verteilte Aufgaben und Prioritäten eingehalten werden und behältst dabei immer die Übersicht.
• Weiterhin übernimmst du die Verantwortung für das Umsetzen und Einhalten der Richtlinien des Visual Merchandising, damit unsere Kunden jederzeit einen guten Überblick in deiner Abteilung behalten.
• Als Teamleiter/in gehört es auch zu deinen Aufgaben, die Mitarbeiter im Team zu fördern und weiterzuentwickeln und Ihnen Feedback zu geben. Hierzu stimmst du dich mit deinem Store Manager ab, zu dem du die Schnittstelle bildest.

Was du mitbringst

• Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Mode-Einzelhandel
• Mehrjährige Berufserfahrung im Textileinzelhandel
• Erste Erfahrung als Teamleiter, stellvertretender Teamleiter oder Department Manager/Floor Manager
• Ausgeprägtes Organisationstalent und hohe Kundenorientierung
• Ein sicheres Auftreten, gute Kommunikations- und Motivationsfähigkeiten sowie die Fähigkeit, andere für neue Ideen zu begeistern.

Was wir bieten

• Fundierte Einarbeitung, als perfekte Grundlage für deinen Start bei C&A
• Eine attraktive, an den Tarifvertrag des Einzelhandels angelehnte Vergütung, mit fixen und variablen Anteil (z.B. Bonuszahlungen oder Weihnachtsgeld)
• Attraktive Sozialleistungen eines modernen Unternehmens sowie Mitarbeiterrabatte
• Unterstützung bei deiner persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
• Verantwortung: Du bildest die Schnittstelle zwischen der Filialleitung und den Verkaufsmitarbeitern
• Abwechslungsreiche Aufgaben in einem modernen Arbeitsumfeld.