Assistant Store Manager Hannover

StudentJob; Hannover; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Einzelhandel sucht einen Assistant Store Manager (m/w/d) für ein dynamisches Team in Hannover. In dieser Rolle wirst du das Team leiten, Prozesse verbessern und dafür sorgen, dass die Kunden ein außergewöhnliches Einkaufserlebnis haben. Attraktive Benefits wie Mitarbeiterrabatte, flexible Arbeitszeiten und 27 Urlaubstage erwarten dich.

Leistungen

Jährliche Gehaltserhöhungen

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

25 % Zuschuss zum Deutschlandticket

10 % Mitarbeiterrabatt

Regelmäßige Partys und After-Work-Events

Hauseigene Lernfabrik

Qualifikationen

• Denkst und arbeitest mindestens auf Fachhochschulniveau.
• Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Mitarbeiterführung im Einzelhandel.
• Starke Affinität zur Verbraucherelektronik.

Aufgaben

• Für das Store Team und Management des Storebetriebs verantwortlich.
• Sicherstellen eines tollen Einkaufserlebnisses für die Kunden.

Kenntnisse

Mitarbeiterführung

Verbraucherelektronik

Fließendes Deutsch

Gutes Englisch

Proaktive Verbesserung

Motivierende Persönlichkeit

Jobbeschreibung

Wirst du glücklich, wenn du zusammen mit dem Store Manager (m/w/d) ein Team leiten darfst? Vertiefst du dich gerne in Daten, um herauszufinden, wie man noch etwas verbessern kann? Dann ist die Funktion des Assistant Store Managers (m/w/d) genau das Richtige für dich!

Was du machst

Als Assistant Store Manager (m/w/d) bist du sowohl für das Store Team als auch für das Management des Storebetriebs zuständig. Zusammen mit dem Store Manager (m/w/d) stellst du sicher, dass jede:r Kund:in ein tolles Einkaufserlebnis hat!

Was du bekommst

Neben deinem Gehalt, sowie jährlichen Gehaltserhöhungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 27 Urlaubstagen (steigend nach Betriebszugehörigkeit), 25 % Zuschuss zu deinem Deutschlandticket und 10% Mitarbeiterrabatt erwartet dich bei Coolblue unsere einzigartige Unternehmenskultur:

• Freunde. Vertrauen und Unterstützung im Team, regelmäßige Partys und After-Work-Events sowie eine transparente, ehrliche Kommunikation.
• Einfach loslegen. Du bist direkt aktiv mit dabei, mit einem Onboarding-Programm und vielen Kaffee-Dates zum Kennenlernen/Networken. Du bringst dich bei uns direkt ein.
• Flexibel. Innerhalb der Kernarbeitszeiten kannst du deine Arbeitszeit frei einteilen, deine Skills durch die hauseigene Lernfabrik weiterentwickeln und intern weiter die Karriereleiter hochklettern.
• Einfach begeistern. Wir tun alles für das Lächeln von unseren Kunden und Mitarbeitenden. Deshalb bekommst du extra Mitarbeiterrabatte bei ausgewählten Partnern (u.a. Mode, Reisen, Mobilfunk).

Was du kannst

Hierin erkennst du dich

• Du arbeitest und denkst mindestens auf Fachhochschulniveau.
• Du hast mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Mitarbeiterführung im Einzelhandel.
• Du sprichst fließend Deutsch und gutes Englisch.
• Du hast eine starke Affinität zu Verbraucherelektronik.
• Du suchst proaktiv nach Verbesserungsmöglichkeiten für Ladenkonzepte und -prozesse.
• Du bist eine starke und motivierende Persönlichkeit. Du inspirierst dein Team, jeden Tag ein bisschen besser zu werden.

Stunden:

32 - 40

Anstellungsart:

Intern

Art des Stellenangebotes:

Intern

Über den Arbeitgeber

Coolblue B.V.

Fähigkeiten

• Es ist kein Abschluss erforderlich
• Du beherrscht Deutsch