Area Sales Manager LEH (m / w / d) Großraum Heidelberg

Instasell GmbH + Co. KG; Heidelberg; Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein international tätiges Unternehmen im Bereich Food sucht einen Area Sales Manager (m/w/d) für den Großraum Heidelberg. Sie betreuen Kunden im Lebensmitteleinzelhandel und sind verantwortlich für die Listungen sowie die Regalplatzierung. Ein hohes Maß an Eigeninitiative und Kommunikationsstärke ist erforderlich.

Leistungen

individuelle Förderung

viele Angebote zur Freizeitgestaltung

finanzielle Vorteile

Dienstwagen zur privaten Nutzung

iPhone und iPad

Qualifikationen

• Berufserfahrung im Außendienst oder als Führungsnachwuchskraft.
• Sicherer Umgang mit MS Office.

Aufgaben

• Betreuung der Kunden im Lebensmitteleinzelhandel.
• Durchsetzung der Listungen und Sicherstellung optimaler Regalplatzierung.
• Marktbeobachtungen und Erstellung von Reportings.

Kenntnisse

Kommunikationsstärke

Eigeninitiative

Durchsetzungsvermögen

Leistungsbereitschaft

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung

Tools

MS Office

Jobbeschreibung

Ihr Wunschjob ist unsere Aufgabe

Die Vertriebsarbeit ist die Profession und Leidenschaft der Instasell GmbH & Co. KG – aus diesem Grund sind wir für unsere Kunden mit Herzblut bei der Sache. Als Experten für das Thema externer Vertrieb bieten wir unseren Auftraggebern starke und individuelle Personal- und POS-Lösungen nach Maß.

Aktuell suchen wir für einen unserer Auftraggeber eine/n

Area Sales Manager LEH (m/w/d) Großraum Heidelberg

Der Auftraggeber ist ein international tätiges Unternehmen im Bereich Food.

Ihre Aufgaben

• Als kompetente(r) und anerkannte(r) Ansprechpartner(in) betreuen Sie die Kunden im Lebensmitteleinzelhandel
• Sie sind verantwortlich für die Durchsetzung der Listungen, den Ausbau der Regalkontaktstrecke sowie die Sicherstellung der optimalen Regalplatzierung der Marken in einem definierten Vertriebsgebiet
• Sie erzielen Absprachen von Zusatzplatzierungen und stellen deren Umsetzung im Markt sicher
• Marktbeobachtungen und die Erstellung von Reportings gehören ebenso zu Ihren Aufgaben

Ihre Kompetenzen

• Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position im Außendienst oder als Führungsnachwuchskraft im Handel
• Ein hohes Maß an Leistungs- und Lernbereitschaft
• Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen sowie eine strukturierte Arbeitsweise
• Souveränes Auftreten und eine ausgeprägte Kommunikationsstärke
• Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket
• Wohnort im Verkaufsgebiet
• Führerschein der Klasse B

Was für unseren Kunden spricht?

• individuelle Förderung, vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten
• viele Angebote zum Thema der Freizeitgestaltung
• finanzielle Vorteile: Gehalt und Prämien
• wertschätzendes junges Arbeitsumfeld
• Dienstwagen (auch zur privaten Nutzung), iPhone und iPad, viele Vorteile wie Merch