Architekt, Bauingenieurin als Teamleitung (w/m/d) Hochbau

DHL; Stuttgart; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Logistikunternehmen in Stuttgart sucht eine/n Architekt/in oder Bauingenieur/in als Teamleitung im Hochbau. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für das Management von Bauprojekten und die Führung eines Teams. Ideale Kandidaten haben einen Abschluss im Bauingenieurwesen oder in der Architektur sowie mehrjährige Praxiserfahrung im Projektmanagement. Das Unternehmen bietet ein attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Sozialleistungen.

Leistungen

Attraktives Gehalt

Familie und Beruf

Firmenfahrrad

Jobticket

Qualifikationen

• Mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement oder der Abwicklung von Bauprojekten ist Voraussetzung.
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse auf C1-Niveau sind essenziell.
• Erste Führungserfahrungen sind erforderlich.

Aufgaben

• Leitung und Management aller regionalen Bauprojekte für die Deutsche Post und DHL.
• Verwaltung des jährlichen Budgets und Überwachung der Qualität der Bauaufgaben.
• Koordination und Leitung der Abteilung als zentraler Ansprechpartner für konzerninterne Kunden.

Kenntnisse

Projektmanagement

Führungsfähigkeiten

Organisationsfähigkeit

Kommunikative Fähigkeiten

Ausbildung

Abgeschlossenes Bauingenieur- oder Architekturstudium

Jobbeschreibung

Architekt, Bauingenieurin als Teamleitung (w/m/d) Hochbau

New

Pay Competitive

Employment type Full-Time

Job Description

Req#: DPDHGLOBALAV291999ENGLOBALEXTERNAL
Architekt, Bauingenieurin als Teamleitung (w/m/d) Hochbau


Stuttgart




Beschäftigungsart: Vollzeit, unbefristet

Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt - Je nach Ihrer Verfügbarkeit

Arbeitsort: Stuttgart


Ihre Aufgaben:

• Als Teamleiter / Teamleiterin sind Sie für die Leitung und das Management aller regionalen Bauprojekte für die Deutsche Post und DHL (z.B. Brief- und Paketzentren, Last Mile Standorte) inkl. Werterhaltungsmaßnahmen in Ihrer Region verantwortlich
• Sie verwalten das jährliche Budget, überwachen die Qualität und Termintreue der Bauaufgaben Ihres aus Bauingenieuren und Architekten (w/m/d) bestehenden Teams und übernehmen eigenständig anspruchsvolle Bauaufgaben
• Sie koordinieren und leiten Ihre Abteilung und sind zentraler Ansprechpartner für konzerninterne Kunden und Geschäftspartner
• Sie arbeiten sehr eng mit anderen Abteilungen zusammen, im Besonderen mit den Fachbereichen Commercial, Property Management und Facility Management in der Region North, um gemeinsam mit Ihrem Team einen reibungslosen Projektablauf zu gewährleisten
• Als Motor und Motivator sorgen Sie dafür, dass sich die Bauabteilung und Ihre Mitarbeitenden sowohl organisatorisch, als auch prozesstechnisch stets weiterentwickeln

Ihr Profil:

• Ausbildung: Ein erfolgreich abgeschlossenes Bauingenieur- oder Architekturstudium bzw. eine vergleichbare technische Ausbildung
• Qualifikation: Mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement oder der Abwicklung von Bauprojekten ist Voraussetzung
• Führung: Erste Führungserfahrungen sind erforderlich
• Persönlichkeit: Gute Organisationsfähigkeit sowie selbständige, strukturierte Arbeitsweise helfen Ihnen bei der Rolle als Teamleitung. In Verhandlungs- und Konfliktsituationen haben Sie das notwendige Gespür und kommunikative Geschick
• Sprache: Verhandlungssichere Deutschkenntnisse auf C1-Niveau sind essenziell
• Mobilität: Voraussetzung für den Einsatz in unserer Region North ist eine hohe Reisebereitschaft sowie der Führerschein Klasse B

Weitere Vorteile:
• Attraktives Gehalt: Wir bieten Ihnen ein attraktives Gehalt und Sozialleistungen sowie einen jährlichen Bonus
• Gestaltungsspielraum: Als Teamleiter in unserer Region South / West haben Sie die Möglichkeit in einem wachsenden Umfeld Ihren Bereich zu gestalten.
• Familie und Beruf: Bei uns haben Sie geregelte und gut planbare Arbeitszeiten, die Sie bei Bedarf an Ihre Bedürfnisse anpassen können. Weiterhin bieten wir auch die Möglichkeit flexibel von zu Hause arbeiten zu können.
• Sicherer Arbeitgeber auch in Krisenzeiten: Sie erhalten bei uns ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und mit der DHL Group einen zuverlässigen und krisenfesten Partner für Ihre berufliche Weiterentwicklung.
• Mitarbeitervorteile: Firmenfahrrad, Jobticket, Familienservices oder attraktive Angebote zu Großkundenkonditionen (z.B. für Mobilfunkverträge, Hotelbuchungen, Sportartikel oder Mietwagen) – unsere Liste ist lang. Freuen Sie sich auf umfangreiche Benefits, wie sie nur ein Konzern bieten kann.



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Wir streben eine größere Diversität von Lebenshintergründen in unserem Unternehmen an. Wir begrüßen daher ausdrücklich alle Bewerbungen - unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft; Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Geschlechtsidentität. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

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