Arbeitsrechtler (gn) in Teilzeit für 20-25 Std./Woche

Remmers Gruppe; Löningen; On-site; EUR 40,000 - 65,000; Part time

Benefits offered by this job

Flexible Arbeitszeitmodelle

30 Urlaubstage

Betriebliche Altersvorsorge

Vielfältige Weiterentwicklung

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Hansefit

Betriebsfeiern und Sport-Events

Kantinenzulage

Job summary

Die Remmers Gruppe sucht eine:n Arbeitsrechtler:in (gn) in Teilzeit für 20–25 Std./Woche. Sie beraten Geschäftsführung, Führungskräfte und HR bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen, begleiten Personalmaßnahmen und arbeiten eng mit dem Betriebsrat zusammen.

Sie verfügen über ein juristisches Studium, mehrjährige Erfahrung im Arbeitsrecht und gute Englischkenntnisse. Es erwarten Sie flexible Arbeitszeiten, umfangreiche Benefits und Entwicklungsmöglichkeiten in einem traditionsreichen

Qualifications

• Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften (Volljurist bevorzugt).
• Mehrjährige Berufserfahrung im Arbeitsrecht, idealerweise in der Produktion.
• Fundierte Kenntnisse im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht.

Responsibilities

• Beratung der Geschäftsführung, Führungskräfte und HR-Team in individual- und kollektivarbeitsrechtlichen Fragestellungen.
• Begleitung personeller Einzelmaßnahmen wie Einstellungen, Versetzungen, Abmahnungen, Kündigungen und Aufhebungsvereinbarungen.
• Unterstützung bei Restrukturierungs- und Transformationsprozessen aus arbeitsrechtlicher Sicht.
• Zusammenarbeit mit Betriebsrat und Mitbestimmungsverfahren.
• Koordination arbeitsgerichtlicher Verfahren und Abstimmung mit externen Rechtsanwälten.
• Analyse gesetzlicher Neuerungen und Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen.
• Weiterentwicklung arbeitsrechtlicher Standards, Richtlinien und Prozesse.
• Schulung von Führungskräften und HR-Kolleginnen/-kollegen zu arbeitsrechtlichen Themen.

Skills

Beratungskompetenz

Englischkenntnisse

Strukturierte Arbeitsweise

Education

Rechtswissenschaftliches Studium

Job description

Die Remmers Gruppe wurde 1949 von Bernhard Remmers gegründet und ist noch heute ein unabhängiges Familienunternehmen. Als Spezialist für die Herstellung von bauchemischen Produkten, Holzfarben und -lacken sowie Industrielacken arbeiten wir mit rund 1.500 hochqualifizierten Fachkräften, über 400 problemlösenden Produktsystemen sowie jahrzehntelanger Expertise in den wichtigsten Kompetenzfeldern der Branche. Wir bieten echte Mehrwerte in der Zusammenarbeit mit nationalen und internationalen Partnern. Wenn es um sichere Systeme, kompetentes Fachwissen und maßgeschneiderten Kundenservice geht, ist Remmers die führende Marke.

Überblick

Arbeitsrechtler (gn) in Teilzeit für 20-25 Std./Woche

Ihre Aufgaben

• Du berätst die Geschäftsführung, Führungskräfte und das HR-Team in sämtlichen individual- und kollektivarbeitsrechtlichen Fragestellungen.
• Du begleitest personelle Einzelmaßnahmen wie Einstellungen, Versetzungen, Abmahnungen, Kündigungen und Aufhebungsvereinbarungen rechtssicher und praxisorientiert.
• Du begleitest Restrukturierungs-, Transformations- und Veränderungsprozesse aus arbeitsrechtlicher Sicht und entwickelst gemeinsam mit den Fachbereichen tragfähige Lösungen.
• Du arbeitest vertrauensvoll mit dem Betriebsrat zusammen und steuerst Beteiligungs- und Mitbestimmungsverfahren.
• Du koordinierst arbeitsgerichtliche Verfahren und arbeitest dabei eng mit externen Rechtsanwälten zusammen.
• Du analysierst gesetzliche Neuerungen und aktuelle Rechtsprechungen und leitest daraus konkrete Handlungsempfehlungen für das Unternehmen ab.
• Du entwickelst arbeitsrechtliche Standards, Richtlinien und Prozesse weiter und sorgst für deren rechtssichere Umsetzung.
• Du konzipierst und führst Schulungen für Führungskräfte und HR-Kolleginnen und -Kollegen zu arbeitsrechtlichen Themen durch.

Ihr Profil

• Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften, idealerweise mit Schwerpunkt Arbeitsrecht oder als Volljurist (m/w/d).
• Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im Arbeitsrecht, idealerweise in einem produzierenden Unternehmen.
• Du besitzt fundierte Kenntnisse im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht.
• Du hast Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten und Arbeitnehmervertretungen.
• Du überzeugst durch deine ausgeprägte Beratungskompetenz und findest pragmatische Lösungen auch in komplexen Situationen.
• Du arbeitest selbstständig, strukturiert und lösungsorientiert.
• Du kommunizierst souverän auf allen Hierarchieebenen und schaffst es, auch schwierige Sachverhalte verständlich zu vermitteln.
• Gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab.

Was Wir Bieten

Nur mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern gelingt es uns, unsere Zukunft erfolgreich zu gestalten. Daher legen wir großen Wert auf eine umfassende und zielgerichtete Einarbeitung, eine Arbeitsumgebung auf dem neuesten Stand der Technik sowie auf eine Unternehmenskultur, in der es Spaß macht, Ideen, Kraft und Initiative einzubringen. Jeder Einzelne leistet einen wichtigen Beitrag – das Wissen wir zu schätzen. Daher möchten wir mit unseren umfassenden Arbeitgeberleistungen und Vergünstigungen etwas zurückgeben.

• Flexible Arbeitszeitprogramme durch Vertrauensarbeitszeit
• 30 Urlaubstage
• Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge, Treueprämie
• Vielfältige persönliche und berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Betriebliches Gesundheitsmanagement „remmers fit“
• Hansefit
• Gemeinsame Betriebsfeiern und Sport-Events
• Kantinenzulage für unsere „Remmers Speisekammer“ mit Frischküchenkonzept

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