Anlagenmechaniker/ Kundendienstmonteur (m/w/d) Fachrichtung Heizung-, Klima-, Sanitärtechnik

JR Germany; Marburg; Vor Ort; EUR 35.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Familienunternehmen sucht einen engagierten Anlagenmechaniker für die Heizungs- und Sanitärtechnik. In dieser spannenden Rolle sind Sie verantwortlich für die eigenständige Reparatur und Wartung von Anlagen sowie die professionelle Kundenberatung. Mit über 60 Jahren Erfahrung und einem familiären Arbeitsumfeld bietet das Unternehmen zahlreiche Benefits, darunter flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und eine erfolgsabhängige Prämie. Wenn Sie eine Leidenschaft für Technik haben und in einem unterstützenden Team arbeiten möchten, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie.

Leistungen

Erfolgsprämie

Sonderzahlung zu Weihnachten & Urlaubsgeld

Nacht-, Wochenend- und Feiertagszuschläge

Vorsorgeleistungen

Poolfahrzeuge

E-Bike Leasing

Flexible Arbeitszeiten & 30 Tage Urlaub

Aus- und Weiterbildung

Mitarbeiterevents

Getränke

Qualifikationen

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker/in im Bereich SHK.
• Fachkenntnisse und Berufserfahrung im Fachbereich sind erforderlich.

Aufgaben

• Eigenständige Reparatur, Wartung und Sanierung von Heizungs-, Lüftungs- und Sanitäranlagen.
• Inbetriebnahme von Anlagen und professionelle Kundenberatung im Bereich Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik.

Kenntnisse

Heizungs-, Lüftungs- und Sanitärtechnik

Reparatur und Wartung

Kundenberatung

Messungen und Prüfungen

Deutschkenntnisse (mindestens B2)

Ausbildung

Berufsausbildung als Anlagenmechaniker/in

Gleichwertige Qualifikation

Jobbeschreibung

Anlagenmechaniker/ Kundendienstmonteur (m/w/d) Fachrichtung Heizung-, Klima-, Sanitärtechnik, Marburg

Wir – die Zoth GmbH & Co. KG – sind ein Familienunternehmen mit Wurzeln im Westerwald. Unser Unternehmen befindet sich seit jeher in Familienhand, und wir verstehen jedes Mitglied unseres Teams als Teil der erweiterten Familie.

Um höchste Qualität zu gewährleisten, setzen wir auf maximale Kompetenz. Unsere Arbeit basiert auf 60 Jahren Erfahrung, mit über 500 Mitarbeitenden, die kontinuierlich weiterentwickelt werden. Als eines der größten Industriedienstleistungsunternehmen in Rheinland-Pfalz bieten wir Expertise aus verschiedenen Gewerken für maßgeschneiderte Lösungen aus einer Hand.

Zur Verstärkung unseres Teams im Rhein-Main-Gebiet und in Marburg suchen wir eine/n Anlagenmechaniker/in für unsere Abteilung Heizungs- und Rohrleitungsbau.

1. Eigenständige Reparatur, Wartung und Sanierung von Heizungs-, Lüftungs- und Sanitäranlagen
2. Durchführung von Messungen und Prüfungen an Anlagen
3. Selbstständige Identifikation und Behebung von Störmeldungen
4. Inbetriebnahme von Anlagen und professionelle Kundenberatung im Bereich Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik
5. Abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker/in im Bereich SHK oder eine gleichwertige Qualifikation
6. Führerschein Klasse B (III)
7. Fachkenntnisse und Berufserfahrung im Fachbereich
8. Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise, Qualitätsbewusstsein, Leistungsbereitschaft sowie freundliches und fachgerechtes Auftreten gegenüber Kollegen und Kunden
9. Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens B2)
10. Arbeitserlaubnis in der Europäischen Union

Wir bieten zusätzliche Leistungen und Benefits:

• Erfolgsprämie: Monatliche Sonderzahlung für herausragende Arbeitsleistungen
• Sonderzahlung zu Weihnachten & Urlaubsgeld: Zusätzliche Zahlungen während der Feiertage
• Nacht-, Wochenend- und Feiertagszuschläge: Zusätzliche Vergütung für entsprechende Einsätze
• Vorsorgeleistungen: Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
• Poolfahrzeuge: Nutzung für geschäftliche Termine
• E-Bike Leasing: Unterstützung bei sportlicher Betätigung
• Flexible Arbeitszeiten & 30 Tage Urlaub: Gleitzeit und individuelle Lösungen
• Aus- und Weiterbildung: Betriebliche Lehrwerkstatt und Weiterbildungsangebote
• Mitarbeiterevents: Regelmäßige Events für Teamgeist
• Getränke: Kostenloses Wasser in verschiedenen Varianten
• Ideenmanagement: Belohnung für Beteiligung an Verbesserungsprozessen
• Familiäres Arbeitsumfeld: Arbeitsklima geprägt von Fairness und Respekt
• Pendlerentschädigung: Finanzielle und zeitliche Entschädigung für Montagefahrten
• Corporate Benefits: Attraktive Rabatte bei starken Marken
• Freunde werben: Bonus bei erfolgreicher Vermittlung
• Early Weekender: Start ins Wochenende schon am Freitagmittag