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Ein führendes Energieunternehmen in Deutschland sucht einen talentierten Mitarbeiter für das CEO Office. Sie arbeiten an strategischen Projekten, unterstützen die direkte Zusammenarbeit mit dem Management und übernehmen End-to-End-Verantwortung für geschäftskritische Initiativen. Erwartet werden relevante Erfahrungen in Unternehmensberatungen oder schnellem Wachstumsumfeld, sowie ein abgeschlossenes Studium in einem relevanten Bereich. Das Unternehmen bietet ein modernes Büro in Berlin mit Remote-Möglichkeiten und fördert einen starken Teamgeist.
Unser Ziel ist eine Solaranlage auf jedem Dach, ein Speicher in jedem Haus, ein E-Auto in jeder Garage und eine Wärmepumpe in jedem Zuhause. Enpal macht grüne Energie endlich einfach: Wir bieten alle Produkte im All-inclusive-Modell an – intelligent vernetzt und ergänzt um einen günstigen Ökostromtarif zur integrierten Gesamtlösung. Auf unserem Weg zum größten Energieunternehmen Europas stehen wir gerade erst am Anfang. Deshalb sind wir auf der Suche nach Talenten, die uns auf diesem Weg begleiten, ihren Fußabdruck hinterlassen und Erfolge gemeinsam mit uns feiern. Bei uns findest Du ein dynamisches Arbeitsumfeld, genauso wie den Raum, Dich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln und Deine Stärken wirkungsvoll einzusetzen. Als erstes grünes Unicorn in Deutschland und wachstumsstärkstes Energieunternehmen in Europa treiben wir unsere Mission von grüner Energie für alle weiter voran. Sei auch Du Teil dieser Erfolgsgeschichte und verändere mit uns gemeinsam die Welt.
CEO Office
Das CEO Office bei Enpal arbeitet direkt unter der Geschäftsführung an unternehmensweiten Top-Projekten. Ob internationale Expansion, Kostenoptimierung oder der Aufbau skalierbarer Strukturen – wir treiben die Themen voran, die Enpal als Gruppe strategisch voranbringen. Trotz unserer Nähe zur Unternehmensleitung arbeiten wir wie ein Start-up: schnell, pragmatisch, umsetzungsstark.
Wir bei Enpal sind stolz auf die Vielfältigkeit unseres Teams. Weder bei der Einstellung noch während des Beschäftigungsverhältnisses werden Entscheidungen auf Basis von Hautfarbe, Religion oder religiösen Glaubens, ethnischer oder nationaler Herkunft, Nationalität, Geschlechteridentität, sexuelle Orientierung, Behinderung oder Alter getroffen. Enpal steht für einen sicheren Arbeitsplatz und geht gegen Diskriminierung und Belästigung jeglicher Art vor.