Amtsleiter:in (w/m/d) für das Rechnungsprüfungsamt

Magistrat der Stadt Bremerhaven; Bremerhaven; Vor Ort; EUR 70.000 - 95.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Homeoffice

Flexible Arbeitszeiten

Gesundheitsförderung

Fort- und Weiterbildungsangebot

Familienfreundliches Arbeiten

Zusammenfassung

Stadt Bremerhaven sucht Amtsleiter:in (w/m/d) für das Rechnungsprüfungsamt in Vollzeit. Unbefristete Stelle mit fachlicher Gesamtverantwortung und Führung eines zehnköpfigen Teams.

Zu den Aufgaben gehören Erstellung von Berichten, Prüfung von Ausschreibungen, Weiterentwicklung von Prüfungsverfahren und Vertretung des Amtes in Sitzungen. Die Berücksichtigung von Alternativen und Beratung der Stadtverordneten erfolgt eng mit der Verwaltung.

Qualifikationen

• Masterabschluss Verwaltungs-, Rechts- oder Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation.
• Mehrjährige Berufserfahrung in leitender Position im öffentlichen Dienst ist wünschenswert.
• Gründliche Erfahrung im Kommunalwesen, insbesondere Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesen, vorteilhaft.

Aufgaben

• Leitung und Koordinierung des Amtes mit ca. zehn Mitarbeitenden.
• Fachliche Gesamtverantwortung für Erstellung, Abstimmung und Zeichnung des Schlussberichts über Prüfung von Haushalts- und Wirtschaftsführung.
• Erstellung von Prüfberichten und Stellungnahmen.
• Prüfung von Ausschreibungs- und Vergabeverfahren.
• Weiterentwicklung der Prüfungsverfahren, insbesondere im Hinblick auf Digitalisierung.
• Vertretung des Amtes in Sitzungen der Stadtverordnetenversammlung und Ausschüssen.
• Beratung der Stadtverordnetenversammlung, des Magistrats und der Verwaltungsführung.

Kenntnisse

Führungskompetenz

Projektkoordination

Berichtserstellung

Prüfungsverfahren

Digitalisierung

Beratung

Verwaltungswissen

Ausbildung

Masterabschluss Verwaltungs-, Rechts- oder Wirtschaftswissenschaften

Jobbeschreibung

Amtsleiter:in (w/m/d) für das Rechnungsprüfungsamt

Die Stadt Bremerhaven (ca. 120.000 Einwohner:innen) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Rechnungsprüfungsamt eine:n

Amtsleiter:in (w/m/d)
-Besoldungsgruppe A 15 BremBesO (6.049,74 € bis 7.525,79 €) bzw. Entgeltgruppe 15 TVöD (Entgeltordnung/VKA, 5.827,86 € bis 8.204,11 €) -.

Berufsgruppe

Verwaltungspersonal / Controlling / Verwaltungsmanagement

Eingruppierung

-Besoldungsgruppe A 15 BremBesO (6.049,74 € bis 7.525,79 €) bzw. Entgeltgruppe 15 TVöD (Entgeltordnung/VKA, 5.827,86 € bis 8.204,11 €) -

Besetzbar

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Bereich

Das Rechnungsprüfungsamt ist der Stadtverordnetenversammlung gegenüber unmittelbar verantwortlich und ihr unterstellt. Es hat die Rechnungen, das Vermögen und die Schulden, die Verwahrungen, die Wirtschaftsführung der wirtschaftlichen Unternehmen und die Betätigung der Stadt als Gesellschafter oder Aktionär in Unternehmen mit eigener Rechtspersönlichkeit zu prüfen. Das Nähere regeln die Verfassung für die Stadt Bremerhaven und die Rechnungsprüfungsordnung.

Aufgabengebiet

Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:

• Leitung und Koordinierung des Amtes mit derzeit zehn Mitarbeiter:innen
• fachliche Gesamtverantwortung für die Erstellung, Abstimmung und abschließende Zeichnung des Schlussberichts über die Prüfung der Haushalts- und Wirtschaftsführung sowie der Haushaltsrechnung der Stadt Bremerhaven
• Erstellung von allgemeinen Prüfungsberichten und Stellungnahmen
• Prüfung von Ausschreibungs- und Vergabeverfahren
• Weiterentwicklung der Prüfungsverfahren und -methoden, insbesondere im Hinblick auf Digitalisierung
• Vertretung des Amtes in den Sitzungen der Stadtverordnetenversammlung sowie des Ausschusses für Verfassung, Geschäftsordnung, Petitionsangelegenheiten und Bürgerbeteiligung
• Beratung der Stadtverordnetenversammlung und der in ihr vertretenen Fraktionen und Gruppen sowie des Magistrats
• Beratung der Verwaltungsführung und der Fachbereiche in Fragen der Ordnungsmäßigkeit, Wirtschaftlichkeit und Zweckmäßigkeit des Verwaltungshandelns
• Mitarbeit in magistratsinternen Steuerungs- und Arbeitsgruppen, Wahrnehmung der Mitgliedschaftsrechte und Netzwerkbildung in überregionalen Arbeits- und Interessengruppen

Voraussetzungen

Voraussetzungen für eine Bewerbung sind:

• ein mit einem Mastergrad (oder vergleichbar) abgeschlossenes Studium der Verwaltungs-, Rechts- oder Wirtschaftswissenschaften oder des Studienganges „Entscheidungsmanagement" bzw. „Komplexes Entscheiden" der Universität Bremen

oder
eine im Rahmen eines beamtenrechtlichen Aufstiegs erworbene Qualifikation für das
2. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2
oder
ein mit einem Mastergrad (oder vergleichbar) abgeschlossenes Studium sowie eine mehrjährige, für das ausgeschriebene Aufgabenfeld geeignete, Berufserfahrung
und

• mehrjährige Berufserfahrung in leitender Position im öffentlichen Dienst.

Bei Vorliegen der beamten- und laufbahnrechtlichen Voraussetzungen ist eine Übernahme im Beamtenverhältnis bzw. die spätere Beantragung der Berufung ins Beamtenverhältnis möglich.

Gründliche Erfahrung im Kommunalwesen, insbesondere auf dem Gebiet des gemeindlichen Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesens sind wünschenswert. Da die Stadt Bremerhaven ihre Haushaltsführung zum Jahr 2030 von der Kameralistik auf die Doppik umstellt, sind insbesondere auch Kenntnisse in der Doppik der öffentlichen Verwaltung von Vorteil.

Zur Wahrnehmung dieser anspruchsvollen Tätigkeit suchen wir eine motivierende Persönlichkeit mit einem hohen Maß an Führungs- und Sozialkompetenz, analytischem Denkvermögen, strukturierter Arbeitsweise, Entscheidungs- und Durchsetzungsfähigkeit sowie ausgeprägter Beratungskompetenz, die sich durch besondere Loyalität und Integrität auszeichnet.

Kennzeichen

Bewerbungsfrist

Allgemeine Hinweise

Wir bieten Ihnen:

• eine freundliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem engagierten und kollegialen Team
• eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem interessanten Aufgabenspektrum
• einen sicheren Arbeitsplatz in einer modernen und bürgerorientierten Verwaltung
• Homeoffice, flexible Arbeitszeiten
• betriebliche Gesundheitsförderung (u. a. Firmenfitness)
• lebensphasenorientierte Personalentwicklung
• ein breitgefächertes Fort- und Weiterbildungsangebot
• familienfreundliches Arbeiten (Zertifikat audit berufundfamilie)

Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle. Die Tätigkeit eignet sich auch für Teilzeitbeschäftigte.

Frauen werden bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.

Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Zur Wahrung Ihrer Interessen bitten wir darum, vorliegende Nachweise einer Schwerbehinderung bzw. einer Gleichstellung Ihrer Bewerbung beizufügen.

Der Magistrat der Stadt Bremerhaven begrüßt die Bewerbung von Menschen mit Migrationshintergrund.