Amtsleiter/-in (m/w/d) für das Amt für öffentliche Ordnung

Staatliche Hochschule für Musik und Darstellende Kunst Mannheim; Pulheim; Vor Ort; EUR 45.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen sucht einen Amtsleiter, um die Stadt Pulheim aktiv mitzugestalten. In dieser Schlüsselposition sind Sie verantwortlich für die Leitung des Amtes für öffentliche Ordnung und die Umsetzung von Veränderungsprozessen. Sie bringen umfangreiche Führungserfahrung und fundierte Kenntnisse im Verwaltungsrecht mit. Flexible Arbeitszeitmodelle und zahlreiche Benefits wie betriebliche Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten machen diese Position besonders attraktiv. Wenn Sie eine Leidenschaft für öffentliche Verwaltung haben und die Zukunft der Stadt mitgestalten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge

Flexible Arbeitszeitmodelle

Vergünstigtes Fitnessangebot

Dienstrad-Leasing

Kostenfreie Parkplätze

Jahressonderzahlungen

Qualifikationen

• Mindestens dreijährige Führungserfahrung in der Verwaltung.
• Fundierte Kenntnisse im Verwaltungs- und Ordnungsrecht.

Aufgaben

• Leitung und Steuerung des Amtes für öffentliche Ordnung.
• Gestaltung von Veränderungsprozessen, insbesondere im Bereich Digitalisierung.

Kenntnisse

Führungskompetenz

Verwaltungsrecht

Organisationsvermögen

Sozialkompetenz

Verhandlungsgeschick

Ausbildung

Abschluss Verwaltungslehrgang II

Wissenschaftliches Hochschulstudium

Jobbeschreibung

Leben und Arbeiten bei der Stadt Pulheim

Hohe Lebensqualität, rheinische Mentalität und die richtige Balance zwischen Tradition und Moderne: Pulheim im Rhein-Erft-Kreis bietet Menschen Heimat, die die Nähe zu Großstädten wie Köln und Düsseldorf ebenso zu schätzen wissen wie einen Ausflug in die Natur. In der Verwaltung arbeiten 860 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für die rund 56.000 Bürgerinnen und Bürger. Bringen Sie sich und Ihre Stärken ein – und gestalten Sie die Stadt von morgen mit.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für das Amt für öffentliche Ordnung im Dezernat III eine/-n

Amtsleiter/-in (m/w/d)

Entgeltgruppe 14 TVöD/Besoldungsgruppe A14 LBesG NRW
in Vollzeit, Teilzeit möglich, unbefristet

Ihre wesentlichen Aufgaben

1. Leitung und Steuerung der Aufgaben des Amtes inklusive Planungs-, Personal- und Finanzverantwortung
2. Vertretung gegenüber der Verwaltungsleitung und der Politik
3. Bearbeitung von Grundsatzentscheidungen
4. Gestaltung von Veränderungsprozessen, insbesondere im Bereich Digitalisierung
5. Entwicklung von Zielvorstellungen, Konzepten und Leitlinien
6. Weiterentwicklung des Bereichs basierend auf den Bedarfen der Stadt Pulheim

Zwingende Anforderungen

• Befähigung für die Ämtergruppe des 2. Einstiegsamtes der Laufbahngruppe 2 (ehemals höherer nichttechnischer Verwaltungsdienst) oder die Befähigung für die Ämtergruppe des 1. Einstiegsamtes der Laufbahngruppe 2 (ehemals gehobener nichttechnischer Verwaltungsdienst), mit Bereitschaft, die Qualifikation für die zweite Amtsgruppe zeitnah zu erlangen
• Alternativ: erfolgreicher Abschluss des Verwaltungslehrgangs II oder einer gleichwertigen Qualifikation für das 2. Einstiegsamt
• Oder: ein einschlägiges wissenschaftliches Hochschulstudium (z.B. Verwaltungs- oder Rechtswissenschaften, Master/Diplom/Volljurist/-in)
• Mindestens dreijährige Führungserfahrung mit hoher Kompetenz
• Fundierte Kenntnisse im Verwaltungs- und Ordnungsrecht
• Hohes Organisationsvermögen, Sozialkompetenz, Kooperationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick
• Hohe Flexibilität auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten

Wünschenswert

• Kenntnisse im feuerwehrtechnischen Bereich (BHKG)
• Erfahrung im Gebührenrecht, Kommunalabgabenrecht und Vergabewesen
• Kompetenz in der Darstellung komplexer Sachverhalte gegenüber Gremien und Behörden
• Durchsetzungsvermögen und Entscheidungsfähigkeit
• Persönliches Engagement und Gestaltungswille

Leben und Arbeiten in Balance – Unsere Benefits

Leistungsorientierte Bezahlung, betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlungen, gute Zusammenarbeit, flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit, Freizeitausgleich, familienfreundliche Ferien), vielfältige Weiterbildungsangebote, gute Verkehrsanbindung, kostenfreie Parkplätze, vergünstigtes Deutschlandticket, Dienstrad-Leasing, aktive Mittagspausen und vergünstigtes Fitnessangebot.

Haben Sie noch Fragen? Wir helfen Ihnen gerne weiter.

Weitere Infos unter: www.pulheim-karriere.de/das-bieten-wir

Kontakt: Herr Jens Batist, Tel.: [phone]; Frau Granata, Tel.: [phone]

Die Stadt Pulheim fördert die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden besonders berücksichtigt.

Gestalten Sie mit uns die Stadt von morgen!

Bewerben Sie sich online mit Ihren vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Beurteilungen, Tätigkeitsnachweise) bis zum 18.05.2025 über unser Bewerberportal.

Wir freuen uns auf Sie!