Ambulante Pflegedienstleitung (m/w/d) Top Konditionen + Firmenwagen

TN Germany; Moers; Vor Ort; EUR 80.000 - 100.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen im Gesundheitswesen sucht eine engagierte Pflegedienstleitung, die ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Team einbringen möchte. Diese spannende Position bietet die Möglichkeit, die wirtschaftliche und qualitative Steuerung eines ambulanten Pflegedienstes zu übernehmen. Mit einem attraktiven Gehalt, umfangreichen Benefits wie einem Dienstwagen und einem unbefristeten Arbeitsplatz, ist dies eine ideale Gelegenheit für Fachkräfte, die Karriere und persönliche Entwicklung schätzen. Nutzen Sie die Chance, in einem unterstützenden Umfeld zu arbeiten, das Ihre Ideen und Ihre berufliche Freiheit fördert.

Leistungen

Dienstwagen

Urlaubsgeld

Weihnachtsgeld

Karriereentwicklung

Optimale Einarbeitung

Moderne Arbeitsausstattung

Krisenfester Arbeitsplatz

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung zur exam. Pflegefachkraft mit Berufserfahrung.
• Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Leitung einer Pflegeeinrichtung.

Aufgaben

• Verantwortung für die wirtschaftliche und fachliche Steuerung des Standorts.
• Führung, Entwicklung und Bindung der Mitarbeitenden.

Kenntnisse

Pflegedienstleitung

Betriebswirtschaftliche Kenntnisse

Qualitätsmanagement

Organisationstalent

Kommunikationsstärke

Flexibilität

Zuverlässigkeit

Ausbildung

Ausbildung zur exam. Pflegefachkraft

Weiterbildung zur Pflegedienstleitung

Jobbeschreibung

Ambulante Pflegedienstleitung (m/w/d) Top Konditionen + Firmenwagen, Moers

Du bist leidenschaftliche Pflegedienstleitung (m/w/d) und suchst einen neuen Arbeitgeber?

Du willst deine Fähigkeiten in einem ambulanten Pflegedienst im Raum Moers optimal einsetzen und erweitern? Dann suchen wir genau dich!

Gehaltsinformationen:

• Attraktives Einstiegsgehalt von bis zu 5.000 Euro brutto
• Urlaubsgeld in Höhe von 1.200 Euro
• Weihnachtsgeld in Höhe von 1.200 Euro

Deine Benefits:

• Dienstwagen: Du erhältst einen Dienst-PKW, auch zur privaten Nutzung
• Arbeitsumfeld: Sehr gute Atmosphäre sowie Integration in ein motiviertes und wertschätzendes Team
• Karriereentwicklung: Aktive Personalentwicklung und individuelle Entgeltsteigerungen
• Onboarding: Optimale Einarbeitung und umfassende Unterstützung durch die Zentrale
• Berufliche Freiheit: Möglichkeiten zum Einbringen von Ideen zur Weiterentwicklung des Dienstes
• Sicherheit: Krisenfester und unbefristeter Arbeitsplatz
• Eine moderne Arbeitsausstattung

Deine Aufgaben:

• Verantwortung für die wirtschaftliche, fachlich/qualitative Steuerung des Standorts
• Dienst-, Touren- und Einsatzplanung
• Führung, Entwicklung und Bindung der Mitarbeitenden
• Durchführen von Beratungsleistungen und Klientenakquisition
• Tourendienst

Das erwartet Dein neuer Arbeitgeber:

• Abgeschlossene Ausbildung zur exam. Pflegefachkraft (m/w/d) mit Berufserfahrung
• Anerkannte Weiterbildung zur Pflegedienstleitung (m/w/d)
• Mind. 3 Jahre Erfahrung in der Leitung einer Pflegeeinrichtung/ eines Pflegedienstes
• Betriebswirtschaftliche Kenntnisse
• Erfahrung im Qualitätsmanagement und in der Umsetzung von Projekten
• Organisationstalent mit Kommunikationsstärke, Flexibilität und Zuverlässigkeit
• Bereitschaft zur aktiven Pflege (20%)

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1. Sende uns Deinen Lebenslauf zu

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Wir organisieren Vorstellungsgespräche, finden Termine und treffen alle nötigen Absprachen. Hierbei prüfen wir im Vorfeld Deine Wünsche an den neuen Arbeitgeber und unterstützen im Prozess. Innerhalb weniger Tage hast du bereits deinen potenziellen Arbeitgeber kennengelernt. Das ist natürlich völlig kostenlos für dich als Bewerber.

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Pflegedienstleitung im ambulanten Dienst (m/w/d), Leiter des ambulanten Pflegedienstes (m/w/d), Ambulante Pflegedienstleitung (m/w/d), Leitender Pflegemanager für häusliche Pflege (m/w/d), Ambulanter Pflegedirektor (m/w/d), Leitung Ambulanter Pflegeservice (m/w/d), Verwaltungsleiter für häusliche Pflege (m/w/d), Geschäftsführer des ambulanten Pflegedienstes (m/w/d)