Ambulante Abrechnungskoordinator/in der MVZs (w/m/d)

Klinikum Lippe GmbH; Detmold; Vor Ort; EUR 40.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine führende Klinik in Nordrhein-Westfalen sucht eine/n Ambulante Abrechnungskoordinator/in. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Durchführung und Überwachung der Abrechnung über alle Fachbereiche. Sie kommunizieren mit Krankenkassen und internen Schnittstellen, erstellen Statistiken und unterstützen beim Controlling. Ideale Kandidaten haben eine Ausbildung im Gesundheitswesen und Erfahrung in der ambulanten Abrechnung.

Leistungen

Betriebliche Altersversorgung

Qualifikationen

• Mehrjährige Berufserfahrung in der ambulanten Abrechnung.
• Gute fachliche Kenntnisse der Tarifwerke EBM, GOÄ, UV-GOÄ.

Aufgaben

• Eigenständige Durchführung der kassenärztlichen und privatärztlichen Abrechnung.
• Verantwortung für die Einhaltung abrechnungstechnischer Vorgaben.

Kenntnisse

Organisation

Kommunikation

Analytisches Denken

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung im Gesundheitswesen

Tools

Praxissoftware

MS-Office

Jobbeschreibung

Die Klinikum Lippe GmbH ist Träger der beiden Schwerpunktkrankenhäuser Detmold und Lemgo sowie einer Kinder- und Jugendpsychiatrie am Standort Bad Salzuflen. Als Teil des Universitätsklinikums Ostwestfalen-Lippe der Universität Bielefeld versorgt das Klinikum Lippe in rund 30 Kliniken und Kompetenzzentren mit 1.224 Planbetten jährlich ca. 100.000 ambulante und rund 50.000 stationäre Patienten. Der Lehr- und Forschungsbetrieb der Medizinischen Fakultät OWL wurde im Wintersemester 2021/22 aufgenommen.
Die Abteilung Abrechnung innerhalb des Finanz- und Rechnungswesens der Klinikum Lippe GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Lemgo eine/n

Ambulante Abrechnungskoordinator/in der MVZs (w/m/d)

Ambulante Abrechnungskoordinator/in der MVZs (w/m/d)

Ihre Aufgaben:

• Eigenständige Durchführung und Überwachung der kassenärztlichen und privatärztlichen Abrechnung über alle Fachbereiche hinweg
• Prüfung, Korrektur und Freigabe abrechnungsrelevanter Daten sowie Bearbeitung von Rückfragen
• Kommunikation mit KV, Krankenkassen, Abrechnungsstellen und internen Schnittstellen
• Verantwortung für die Einhaltung abrechnungstechnischer Vorgaben, Fristen und rechtlicher Anforderungen
• Erstellung von Abrechnungsstatistiken und monatlichen Reports für die Geschäftsführung
• Unterstützung beim Controlling und Analyse von Abrechnungskennzahlen
• Schnittstelle zwischen IT-Dienstleistern, Abrechnungssystem und medizinischem Fachpersonal
• Schulung von Mitarbeitenden in der Nutzung der Praxissoftware und zu Abrechnungsprozessen
• Weiterentwicklung und Optimierung der Abrechnungsprozesse
• Bearbeitung von Reklamationen und MD Anfragen
• Stammdatenverwaltung der ambulanten Abrechnung mit den Tarifwerken GOÄ, UV- GOÄ, EBM und andere Leistungen
• Abgeschlossene Ausbildung im Gesundheitswesen, als MFA oder im Bereich Verwaltung mit Abrechnungserfahrung
• Voraussetzungen dafür sind gute fachliche Kenntnisse der ambulanten Abrechnung (Tarifwerke EBM, GOÄ, UV-GOÄ) mit mehrjähriger Berufserfahrung, des SGB V und sowie in der Buchführung
• Sicherer Umgang mit Praxissoftware (CGM, Medistar, Turbomed, SAP, MS-Office insbesondere Excel)
• Gute organisatorische Fähigkeiten und eine hohe kommunikative Kompetenz sowie Teamfähigkeit
• Analytisches Denken, hohes Verantwortungsbewusstsein und eine strukturierte Arbeitsweise
• eine attraktive betriebliche Altersversorgung

Die Vergütung erfolgt nach TVöD/VKA mit allen sonst üblichen Leistungen des öffentlichen Dienstes.

Schwerbehinderte Bewerber werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Das Klinikum unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.

Für telefonische Auskünfte steht Ihnen Frau Mira Gabel unter Tel. [phone] gerne zur Verfügung.