Altenpfleger (w/m/d)

Stegmed GmbH; Waldkirch; Presencial; EUR 31.000 - 40.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Willkommensprämie 1000€

Unbefristeter Vertrag

Tarifvertrag BZA

Urlaub & Weihnachtsgeld

30 Tage Urlaub

Mobilitätspauschale

Mitarbeitervorteile über mitarbeitervv

Mitarbeiter werben Mitarbeiter

Flexible Arbeitszeiten

Überstundenkonto

Descripción de la vacante

Die Manpower Medical sucht eine examinierte Altenpflegerin bzw. einen examinierten Altenpfleger für eine unbefristete Festanstellung in Deutschland. Sie betreuen und pflegen Bewohner, führen Grund- und Behandlungspflegen durch und unterstützen das Kernteam in der Pflege.

Sie dokumentieren pflegerische Maßnahmen sorgfältig, arbeiten eng mit dem Arztteam zusammen und tragen zur Qualitätssicherung bei. Flexible Arbeitszeitmodelle runden das Angebot ab.

Formación

• Teamfähig und zuverlässig in der Pflegearbeit.
• Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationskompetenz.
• Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit im Kernteam.

Responsabilidades

• Betreuung und Pflege der Bewohner gemäß pflegerischem Standard.
• Durchführung allgemeiner Grund- und Behandlungspflege.
• Pflegedokumentation und Pflegeplanung unterstützen.
• Unterstützung des Kernteams bei der Pflegeausführung.
• Durchführung ärztlicher Verordnungen gemäß Plan.
• Beiträge zur Qualitätssicherung und Dokumentation leisten.

Conocimientos

Teamfähigkeit

Verantwortungsbewusstsein

Engagement

Gute Deutschkenntnisse

Educación

Altenpfleger/in

Descripción del empleo

Pflege mit Herz und Perspektive – Ihre Zukunft bei Manpower Medical

Sie wünschen sich eine Aufgabe, bei der Sie mit fachlicher Kompetenz und Menschlichkeit wirklich etwas bewirken können? Dann passen Sie perfekt zu uns. Manpower Medical ist Ihr erfahrener Partner im Bereich Medizin und Pflege. Als Teil der international bekannten ManpowerGroup bieten wir Ihnen langfristige Sicherheit, faire Konditionen und zahlreiche Möglichkeiten, sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln.

Darauf können Sie sich verlassen

• 1.000 € Willkommensprämie für Ihren Einstieg
• Unbefristeter Arbeitsvertrag – Sicherheit von Anfang an
• Faire Vergütung nach Tarifvertrag (BZA-Tarifvertrag)
• Zuschläge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld inklusive
• Bis zu 30 Tage Urlaub & planbare Freizeit
• Mobilitätspauschale oder Dienstwagenoption (mit anteiliger Selbstfinanzierung)
• Exklusive Mitarbeitervorteile bei renommierten Marken und Onlineshops über mitarbeitervorteile.de
• Attraktive „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“-Prämien
• Flexible Arbeitszeitmodelle: Vollzeit, Teilzeit oder individuelle Dienstpläne
• Vollzeit bedeutet bei uns 35 Wochenstunden, darüber hinaus geleistete Arbeitsstunden werden Ihrem persönlichen Überstundenkonto gutgeschrieben

Ihr Tätigkeitsbereich

• Betreuung und Pflege der Bewohner
• Durchführung der allgemeinen Grund- und Behandlungspflege
• Unterstützung des Kernteams bei der Pflege
• Pflegedokumentation und Pflegeplanung
• Durchführung ärztlicher Verordnungen
• Maßnahmen der Qualitätssicherung

Das bringen Sie mit

• Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger, Pflegefachfrau/Pflegefachmann (generalistische Ausbildung) oder Gesundheits- und Krankenpfleger
• Alternativ: Ausbildung aus dem Ausland mit in Deutschland anerkanntem Gleichwertigkeitsbescheid
• Gute Deutschkenntnisse auf B2-Niveau in Wort und Schrift
• Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Engagement

Sind Sie überzeugt?

Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.