Altenpfleger (m/w/d) mit Dienstwagen

avanti GmbH NL Rostock; Wittenbeck; Vor Ort; EUR 39.000 - 46.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Unbefristeter Vertrag

Übertarifliche Bezahlung

Flexible Dienstpläne

Persönlicher Ansprechpartner

Mitarbeiterrabatte & Prämien

30 Tage Urlaub

Work & Travel Pflege

Smiley-Check

Zusammenfassung

avanti GmbH NL Rostock sucht Altenpfleger/innen, Krankenschwestern/-pfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger mit Freude an individueller Einsatzplanung. Flexible Arbeitszeitmodelle, faire Vergütung und persönlicher Ansprechpartner stehen im Fokus.

Die Position bietet unbefristeten Vertrag (bis 35 Std./Woche), übertarifliche Bezahlung ab 3.800€ brutto monatlich, sowie Benefits wie Dienstplanmitbestimmung, Mobility-Optionen, Zusatzversicherung und Prämienprogramme.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung mit Examen als Altenpfleger, Pflegefachkraft, Pflegefachmann oder Gesundheits- und Krankenpfleger bzw. gleichwertige Qualifikation.
• Erfahrung in Grundpflege, Wundversorgung, Vitalzeichenkontrolle sowie Dekubitusprophylaxe.
• Empathie und Kommunikationsstärke im Umgang mit Patienten, Angehörigen und Kollegen.
• Verantwortungsbewusstes Handeln, auch in Notfall- und Akutsituationen.

Kenntnisse

Empathie

Kommunikationsstärke

Verantwortungsbewusstes Handeln

Fort- und Weiterbildung

Ausbildung

Altenpfleger Examen

Pflegefachkraft Examen

Pflegefachmann Examen

Gesundheits- und Krankenpfleger Examen

Jobbeschreibung

Dein Leben. Dein Rhythmus. Dein Job.

Wir passen uns dir an – nicht umgekehrt. Willkommen in einem Arbeitsumfeld, das wirklich zu dir passt.

• Unbefristeter Arbeitsvertrag (bis 35 Std./Woche) – Sicherheit statt Vielleicht
• Übertarifliche Bezahlung in der Pflegeab 3.800€ mtl. (brutto)
• Flexible Dienstplangestaltung mit echter Mitbestimmung – dein Leben läuft nicht nach Dienstplan
• Fester persönlicher Ansprechpartner – kein Weiterleiten, kein Vertrösten
• Mitarbeiterrabatte & attraktive Prämienprogramme on top
• 30 Tage frei. Punkt.
• Work & Travel in der Pflege – neue Städte, neue Teams, neue Perspektiven
• Zeig uns dein Emoji-Gesicht - Monatlicher Smiley-Check zur Stimmung.

Dein Job. Deine Extras. Dein Baukastensystem.

Kleiner Reality-Check: Nicht alles ist gleichzeitig kombinierbar – aber genug, um es genau auf dich zuzuschneiden.

• Mobilität, wie du sie willst: Firmenwagen, Fahrkostenübernahme oder einfach eine Mobilitätspauschale – Hauptsache, du kommst entspannt an.
• Sozialleistungen mit Upgrade-Faktor: Zum Beispiel eine Krankenzusatzversicherung oder ein Edenred-Gutschein bis zu 50 € monatlich – gönn dir was.
• 100 % flexibel? 100 % Extra-Kohle. Wenn du maximale Flexibilität bringst, gibt’s auch maximale Extravergütung. Fair ist fair.

Am Ende bekommst du kein Standardpaket, sondern dein persönliches Setup – flexibel, fair und exakt auf dein Leben zugeschnitten.

Folgende Qualifikationen und persönlichen Stärken solltest du idealerweise mitbringen

• Abgeschlossene Ausbildung mit Examen als Altenpfleger, Pflegefachkraft, Pflegefachmann oder Gesundheits- und Krankenpfleger bzw. eine gleichwertige, anerkannte Qualifikation
• Erfahrung in der Grundpflege, Wundversorgung, Vitalzeichenkontrolle sowie in der Dekubitusprophylaxe
• Empathie und Kommunikationsstärke im Umgang mit Patienten, Angehörigen und Kollegen
• Verantwortungsbewusstes Handeln, auch in Notfall- und Akutsituationen
• Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
• Führerschein wünschenswert, aber keine Voraussetzung

Mach den nächsten Schritt in deiner Pflegekarriere: Starte als Altenpfleger bei avanti durch und finde Einsätze, die wirklich zu dir passen!

Hinweis: Bei avanti ist jeder willkommen – wir entscheiden fair und ausschließlich nach Qualifikation, unabhängig von Alter, Geschlecht (m⁠/⁠w⁠/⁠d), Herkunft, Religion, Behinderung oder Identität.

Kontakt

avanti – eine Marke der House of Healthcare Professionals GmbH Niederlassung Rostock

Kröpeliner Straße 86 (3.OG)
18055 Rostock

Telefon: [phone]
E-Mail: [e-mail]
Webseite: www.avanti.jobs