Pflegefachkraft oder Pflegehelfer (m/w/d) für Betreutes Wohnen in Kempten

Blaser-Holzmann Pflegedienste GmbH; Weingarten; On-site; Vertraulich; Part time

Benefits offered by this job

Voll nutzbarer Dienstwagen

13. Monatsgehalt

EGYM Wellpass

Kostenlose betriebliche Zusatzkrankenversicherung

Job summary

Ein familiengeführter Pflegedienst in Weingarten sucht Unterstützung auf Teilzeit-Basis für den ambulanten Pflegedienst. Die Stelle umfasst die Versorgung von Patienten in ihrer gewohnten Umgebung und verlangt eine abgeschlossene Ausbildung in der Pflege. Attraktive Benefits wie ein Dienstwagen und ein volles 13. Gehalt ab dem zweiten Jahr sind enthalten. Bewerbungen willkommen.

Qualifications

• Eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpflegehelfer:in oder Äquivalente.
• 3-jährig examinierte Pflegefachkräfte sind ebenfalls herzlich willkommen.

Responsibilities

• Versorgung von Patienten in ihrer gewohnten Umgebung.
• Sicheres Einschätzen sich ändernder Versorgungssituationen.
• Rücksprache mit der Zentrale über das CarePad.

Skills

Eigenverantwortung

Einfühlungsvermögen

Teamfähigkeit

Offenheit für Zusammenarbeit

Education

Warum 3-jährig examinierte Pflegefachkräfte willkommen sind

Job description

Die Blaser-Holzmann Pflegedienste GmbH ist ein familiengeführter Pflegedienst mit über 30 Jahren Erfahrung und rund 250 Mitarbeitenden. Gelebter Teamgeist, echte Wertschätzung und ein modernes Arbeitsumfeld, in dem sich unser Team wohlfühlt, erwarten dich hier. Aktuell suchen wir Unterstützung auf Teilzeit-Basis (50 bis 90 %) für unseren ambulanten Pflegedienst in Weingarten und Umgebung. Frühestmöglicher Beginn: 15.11.2025.

Neben einem vollen 13. Gehalt ab dem 2. Jahr der Betriebszugehörigkeit profitierst du von attraktiven Benefits wie einem privat voll nutzbaren Dienstwagen, EGMY Wellpass, einer kostenlosen betrieblichen Zusatzkrankenversicherung und vielem mehr. Mache dir gerne selbst ein Bild und vereinbare ein persönliches Vorstellungsgespräch

entweder telefonisch unter der 0751 551039

oder über dieses Stellenportal.

Aufgaben

• Innerhalb deiner Tour fährst du zu verschiedenen Patienten und sorgst dafür, dass Menschen in ihrer gewohnten Umgebung gut versorgt sind. Gerne stellen wir dir hierfür einen Dienstwagen zur Verfügung, den du auch privat voll nutzen kannst.
• Du liebst die Herausforderung und kannst dich auf wechselnde Anforderungen schnell einstellen. Deine Erfahrung befähigt dich dazu, sich ändertende Versorgungssituationen sicher einschätzen zu können und Hausärzten ein verlässlicher Ansprechpartner zu sein.
• Bei aller Eigenständigkeit bist du über dein CarePad mit den Kollegen verbunden und kannst jederzeit persönlich Rücksprache mit der Zentrale halten.
• Teilzeit (50 bis 90 %)
• Früh- und Spätdienst im Wechsel (ggf. auch immer derselbe) sowie 2 Wochenenden im Monat mit entspr. Zuschlägen

Qualifikation

• Eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpflegehelfer:in, Gesundheits- und Krankenpflegehelfer:in, Medizinische:r Fachangestellte:r, Heilerziehungspflegehelfer:in oder Äquivalente
• Eigenverantwortung und Einfühlungsvermögen
• Teamfähigkeit und Offenheit für eine herzliche, kollegiale Zusammenarbeit
• 3-jährig examinierte Pflegefachkräfte (Altenpfleger:in, Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Krankenschwester:Krankenpfleger, Heilerziehungspfleger:in und Äquivalente) sind natürlich ebenfalls herzlich willkommen.

Benefits

• Attraktives Gehalt (mind. 3.500 € bei 1-jähriger Ausbildung, mind. 3.800 € bei 3-jähriger Ausbildung - je auf eine Vollzeitstelle gerechnet) plus volles 13. Monatsgehalt (ab dem 2. Jahr der Betriebszugehörigkeit)
• Dienstwagen (Mazda 2 Hybrid), der auch voll privat genutzt werden kann (1-%-Regelung), wobei wir die Kosten für Reifenwechsel- und Servicetermine tragen
• Attraktive Zuschläge, Einspringprämien und weitere steuerfreie Zulagen
• Flexible Dienstplanung: Wir berücksichtigen deine Freiwünsche
• Keine geteilten Dienste (diese sind wirklich absolute Ausnahme und können nur bei Arbeitsverhältnissen mit Beschäftigungsumfängen jenseits der 80 % vorkommen)
• Strukturiertes Einarbeitungskonzept mit festem Ansprechpartner
• BusinessBike (nach Ablauf der 6-monatigen Probezeit)
• EGYM Wellpass (Zugang zu über 10.000 Sport- und Wellnessangeboten) ab Tätigkeitsbeginn
• Betriebliche Altersvorsorge (Betriebsrente) nach Ablauf der Probezeit
• Kostenlose betriebliche Zusatzkrankenversicherung inkl. Gesundheitsbudget (ab dem 2. Jahr der Betriebszugehörigkeit)
• Persönliches Miteinander, kurze Entscheidungswege und offene Kommunikation
• Regelmäßige Team-Events und Fortbildungen

Wenn du Lust auf einen sicheren Arbeitsplatz mit Herz hast und ein tolles Team suchst, das dich wertschätzt und unterstützt – dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Wir würden uns freuen, unsere über 30-jährige Erfolgsgeschichte mit dir weiterzuschreiben!