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Akademisch qualifizierte Pflegefachperson (AQPP) (w/m/d) für die Station CE5 im Zentrum für Chi[...]

Universitätsklinikum Ulm

Ulm

Vor Ort

EUR 40.000 - 60.000

Vollzeit

Vor 26 Tagen

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Zusammenfassung

Ein renommiertes akademisches Klinikum sucht eine engagierte Pflegefachperson, die unser Team unterstützt und aktiv an der Weiterentwicklung der Pflegequalität mitwirkt. In dieser Schlüsselrolle sind Sie verantwortlich für die Erhebung des Pflegebedarfs, die Erstellung von Pflegeplanungen und die Zusammenarbeit mit verschiedenen Schnittstellen im Klinikbetrieb. Das Klinikum bietet Ihnen eine unbefristete Anstellung mit überdurchschnittlicher Vergütung, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem unterstützenden Arbeitsumfeld, das die Vereinbarkeit von Beruf und Familie fördert. Wenn Sie eine Leidenschaft für die Pflege haben und innovative Wege beschreiten möchten, ist diese Position ideal für Sie.

Leistungen

Überdurchschnittliche Vergütung
Unbefristeter Arbeitsvertrag
Jahressonderzahlung
Betriebliche Altersvorsorge
Individuelle Einarbeitung
Personalentwicklungsplanung
Betriebseigene Kindergarten
Zuschuss ÖPNV
Betriebliche Gesundheitsförderung
Vielfältige Corporate Benefits

Qualifikationen

  • Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachperson und Bachelor in einem pflegebezogenen Studiengang erforderlich.
  • Berufserfahrung und soziale Kompetenzen sind wünschenswert.

Aufgaben

  • Erhebung des individuellen Pflegebedarfs und Erstellung von Pflegeplanungen.
  • Gewährleistung eines effektiven Informations- und Wissenstransfers.

Kenntnisse

Soziale Kompetenz
Durchsetzungsfähigkeit
Eigeninitiative
Verantwortungsbewusstsein
Motivation

Ausbildung

Abgeschlossene, staatlich anerkannte Ausbildung als Pflegefachperson
Bachelorstudium in einem pflegebezogenen Studiengang

Jobbeschreibung

Das Universitätsklinikum Ulm steht mit seinen Mitarbeitenden für eine moderne Patientenversorgung mit hoher Qualität, Spitzenforschung und eine auf die Zukunft ausgerichtete medizinische Lehre sowie Ausbildung in attraktiven Berufsfeldern. Voraussetzungen dafür sind qualifizierte und engagierte Mitarbeitende.


Als akademisch qualifizierte Pflegefachperson unterstützen Sie unser pflegerisches Team und die Stationsleitung als zentrale Ansprechperson im Rahmen der Pflegeprozesssicherung und gestalten die Weiterentwicklung der Pflegequalität Universitätsklinikum Ulm aktiv mit.


Ihre Aufgaben:
  • Erhebung und Feststellung des individuellen Pflegebedarfs unter Anwendung relevanter klinischer Assessments
  • Erstellung und Evaluation von Pflegeplanungen unter Berücksichtigung von Assessmentdaten, wissenschaftlicher Erkenntnisse, den persönlichen Präferenzen und Wünschen der Patient*innensowie klinischer Erfahrung mit Pflegeergebnissen und Pflegeinterventionen
  • Gewährleistung eines patientenbezogenen Informations- / Wissenstransfer sowie einer effektiven Zusammenarbeit an den betreffenden Schnittstellen, v.a. mit Blick auf das Aufnahme- und Entlassmanagement
  • Mitwirkung in bereichsübergreifenden Arbeitsgruppen und Projekten mit pflegewissenschaftlichem Schwerpunkt sowie bei der Weiterentwicklung der akademischen Pflege am Universitätsklinikum Ulm

Das bringen Sie mit:
  • Abgeschlossene, staatliche anerkannte Ausbildung als Pflegefachperson
  • Abgeschlossenes Bachelorstudium in einem pflegebezogenen Studiengang
  • Berufserfahrung wünschenswert
  • Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Motivation, innovative Wege zu beschreiten
  • Ausgeprägte Sozialkompetenz und Durchsetzungsfähigkeit
  • Freude an der Weiterentwicklung der Pflege

Wir bieten Ihnen:
  • Überdurchschnittliche Vergütung nach dem Tarifvertrag der vier Uniklinika in Baden-Württemberg (www.agu-uniklinika.de/ego/)
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Jahressonderzahlung und Betriebliche Altersvorsorge
  • Individuelle Einarbeitung und Personalentwicklungsplanung
  • Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung, z.B. Fachweiterbildungen, Zusatzqualifikationen und Unterstützung beim berufsbegleitenden Studium
  • Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z.B. betriebseigene Kindergarten und Kinderkrippe, Elternprogramm easyfaM.
  • Personalwohnheim und Zuschuss ÖPNV
  • Betriebliche Gesundheitsförderung (z. B. Kooperationen mit verschiedenen Fitnessstudios)
  • Vielfältige Corporate Benefits/Vergünstigungen

Die Einstellung erfolgt durch die Verwaltung des Klinikums. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung vorrangig eingestellt.
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