AGILE TRANSITION COACH (M/W/D) at Euro Staffs

Euro Staffs; München; Vor Ort; EUR 85.000 - 130.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Flache Hierarchien

Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Teamorientiertes Umfeld

Zusammenarbeit mit Top-Kunden

Zusammenfassung

Euro Staffs sucht einen Agile Transition Coach (m/w/d) für München. Sie arbeiten onsite in einem etablierten Beratungsteam, entwickeln Teams zu echten High-Performern, coachen Führungskräfte und unterstützen Unternehmen bei der Einführung agiler Prinzipien.

Sie bringen langjährige Praxiserfahrung in der Industrie oder Beratung sowie fundierte Coaching-Kompetenz mit und arbeiten zielorientiert an agilen Transformationsprozessen im Automobil-, Elektronik- oder Maschinenbau-Umfeld.

Qualifikationen

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium in einer technischen Fachrichtung.
• Sie haben langjährige Erfahrung in agilen Projekten, ideal als Product Owner oder Agile Coach.
• Sie kennen SAFe oder vergleichbare Frameworks.
• Sie haben mehrjährige Coaching-Erfahrung und arbeiten souverän mit Teams zusammen.

Aufgaben

• Sie überzeugen das Management und Teams von Agile-Ansätzen und begeistern Stakeholder.
• Sie analysieren Anforderungen in Interviews und Workshops und verstehen Kundenrahmenbedingungen.
• Sie strukturieren Projekte mit Product-Owner-Teams für agile Vorhaben und schaffen notwendige Voraussetzungen.
• Sie vermitteln Rollen, Zeremonien und Artefakte der agilen Produktentwicklung.
• Sie moderieren Planungssitzungen, Daily Stand-ups und begleiten DEMO- und RETRO-Events.
• Sie coachen interne Agile Coaches und fördern Selbstständigkeit im Unternehmen.
• Sie führen Validierung und Weiterentwicklung zu Agile Leadership, Pipeline und Portfoliobereichen durch.

Kenntnisse

Agile Coaching

SAFe

Product Owner

Teamführung

Moderation

Ausbildung

Technisches Hochschulstudium

Jobbeschreibung

Apply for AGILE TRANSITION COACH (M/W/D) at Euro Staffs in München, BY, DE. This Full time on site position offers great opportunities for career growth.

AXEL SCHRÖDER UNTERNEHMENSBERATUNG (AS&P) ist Marktführer in der F&E-Managementberatung in den Branchen Automotive, Elektronik und Maschinenbau. Unsere Kunden sind Firmen wie Porsche, BMW, Mercedes, Sennheiser, Miele, Gardena, Siemens uvm. – das Who is Who der deutschen Wirtschaft. Unser Firmensitz ist im Highrise One Tower in München.

AGILETRANSITIONCOACH in Automotive, Elektronik und Maschinenbau. m/w/d. (Festanstellung oder freiberuflich) Ingenieur & Manager & Coach – und das mit langjähriger Praxiserfahrung.

Wollen Sie Menschen größer machen: Teams zu echten Teams entwickeln – Manager zu Leader entwickeln? Sie haben erfahren, wie befriedigend es sein kann, erfolgreich zu coachen – Menschen auf ihrem Weg der Persönlichkeitsentwicklung zu begleiten. Als Praktiker aus der Industrie oder Profi aus dem Beratungsumfeld suchen Sie ein Beratungsteam, mit dem Sie sich weiterentwickeln können und viel Spaß haben. Ein Team, mit dem Sie Ihr Wissen erweitern und eine Vision teilen: DASAGILEUNTERNEHMEN. Kommen Sie zum Marktführer.

IHR AUFGABEN

• Sie überzeugen das Management und die Teams von AGILE – mehr noch: Sie begeistern!
• In Interviews und Workshops verstehen Sie die Anforderungen und Rahmenbedingungen Ihrer Kunden in der Tiefe. Dabei haben Sie echtes Interesse an Ihrem Gegenüber – Sie können zuhören.
• Gemeinsam mit Ihren Kunden strukturieren Sie kleine und große Projekte, die Product-Owner-Teams, die Projektteams und schaffen so die notwendigen organisatorischen Voraussetzungen für erfolgreiche agile Projekte.
• Sie vermitteln die Rollen, Zeremonien und Artefakte der agilen Produktentwicklung.
• Sie moderieren die Etappenplanung, die Sprint-Planungen, moderieren Daily-Stand-up Meetings und begleiten agile Teams in der DEMO und der RETRO
• Nachdem Sie das Schwungrad ins Rollen gebracht haben, coachen Sie interne AGILECOACHES – Sie befähigen das Unternehmen zur Selbstständigkeit.
• Nach der „Agilisierung“ von Projektteams steigen Sie ein in die nächsten Stufen zum Agilen Unternehmen: AGILELEADERSHIP, AGILEPIPELINE, AGILEPORTFOLIO, und AGILEFACHBEREICHE.
• Als Trainer verlassen Sie regelmäßig die „Coaching-Bühne“ und vermitteln Ihr Wissen in kompakten Trainingsblöcken an zukünftige AGILECOACHES, POT´s und AGILELEADER.
• Sie spüren Menschen – so gelingt es Ihnen das Management zu einer besseren Führung zu überzeugen und die Teams in mehr Eigenverantwortung zu bringen.

IHR PROFIL

• Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium in einer technischen Fachrichtung.
• Sie haben langjährige Jahre Erfahrung in der mechatronischen Produktentwicklung und in agilen Projekten (z.B. als Product Owner oder AGILECOACH).
• Sie haben konkrete Anwendungs-Erfahrungen mit SAFe oder vergleichbaren Frameworks.
• Sie haben Praxiserfahrung in einer oder mehreren Branchen: Automotive, Elektronik bzw. Maschinenbau.
• Sie verfügen über mehrjährige praktische Coaching-Erfahrung, ggf. eine fundierte Coaching Ausbildung.
• Ihre Lebenserfahrung gibt Ihnen die Souveränität ihr eigenes Handeln zu reflektieren. Sie stellen die Menschen, die Sie coachen, in den Vordergrund, ohne sich selbst dabei zu verlieren. Sie lieben es andere Menschen größer zu machen!

UNSER ANGEBOT

• Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Mit- einander in einem engagierten, sympathischen Team von etwa 40 Kolleginnen und Kollegen
• Ein offener, direkter und respektvoller Kommunikationsstil intern sowie im direkten Kontakt mit unseren Kunden
• Wöchentliche, monatliche und vierteljährliche Termine für Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung
• Raum für Eigeninitiative, und individuelles Arbeiten