Account Executive SMB (m/w/d) - Outbound

StackFuel GmbH; Berlin; Hybrid; EUR 55.000 - 75.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen im Bereich Learning & Development sucht einen erfahrenen Outbound Sales Specialist in Berlin. Die Rolle umfasst die eigenständige Ansprache von Entscheidern, das Steuern des gesamten Sales Cycles und den Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen. Bewerber sollten mehrjährige Erfahrung im Outbound-Sales sowie ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse mitbringen. Das Unternehmen bietet eine flexible Arbeitszeitgestaltung und ein dynamisches Team.

Leistungen

Online-Trainings

Team Events

Flexibles Arbeiten

Offene Feedbackkultur

Qualifikationen

• Mehrjährige Erfahrung im Outbound-Sales mit nachweisbaren Erfolgen.
• Erfahrung im kompletten Sales Cycle.
• Starke Hunter-Mentalität mit Fokus auf Neukundengewinnung.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Aufgaben

• Eigenständige Identifikation und Ansprache von Entscheidern.
• Steuerung des gesamten Sales Cycles.
• Entwicklung und Umsetzung zielgerichteter Outbound-Strategien.
• Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen.
• Enge Zusammenarbeit mit Marketing und Customer Success.
• Nutzung von CRM- und Sales-Tools.

Kenntnisse

Outbound-Sales-Erfahrung

Kompletter Sales Cycle

Hunter-Mentalität

Kommunikationsfähigkeit

Strukturierte Arbeitsweise

Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

Tools

CRM-Tools

Sales-Tools

Jobbeschreibung

Das bieten wir Dir

• Du erhältst eine hervorragende Perspektive in einem aufstrebenden, schnell wachsenden Unternehmen in der Learning & Development Branche, das sich täglich mit Zukunftsthemen wie Big Data, künstlicher Intelligenz und innovativen Technologien befasst
• Du kannst jederzeit unsere Online-Trainings absolvieren und dich selbst zum Datenexperten weiterbilden
• Du arbeitest in einem hochmotivierten und smarten Team, das ständig wächst
• Bei uns erlebst du eine offene Feedbackkultur, flexible Organisationsstruktur und Kommunikation auf Augenhöhe
• An unseren Team Tagen kannst Du mit Deinem Team und den Kolleg:innen anderer Teams zusammenkommen und die Vorteile unseres schönen, neuen Büros in Berlin Mitte geniessen
• Im Rahmen unseres hybriden Ansatzes kannst Du Dir Deine Arbeitszeit in Absprache mit Deinem Team flexibel einteilen
• Wir kümmern uns mit kleinen Aufmerksamkeiten wie frischem Obst, vielfältigen Teamevents und gemeinsamen Aktivitäten um alle unserer Kolleg:innenStackFuel gewährleistet die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt

Jobbeschreibung

• Eigenständige Identifikation und Ansprache von Entscheidern im SMB- und Mid-Market-Segment (Outbound).
• Steuerung des gesamten Sales Cycles : von der Lead-Generierung über Qualifizierung, Angebotspräsentation bis zum Vertragsabschluss.
• Entwicklung und Umsetzung zielgerichteter Outbound-Strategien, um neue Märkte und Branchen zu erschließen.
• Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen mit einem klaren Fokus auf Neukundengewinnung.
• Enge Zusammenarbeit mit Marketing und Customer Success , um einen reibungslosen Übergang von Neukunden zu gewährleisten.
• Nutzung von CRM- und Sales-Tools zur Steuerung deiner Pipeline und Dokumentation deiner Aktivitäten.

Das bringst Du mit

• Mehrjährige Erfahrung im Outbound-Sales mit nachweisbaren Erfolgen im Abschluss von Neukunden .
• Erfahrung im kompletten Sales Cycle ( Prospecting , Qualifizierung, Präsentation, Verhandlung, Closing).
• Starke Hunter-Mentalität mit Fokus auf Neukundengewinnung.
• Fähigkeit, komplexe Produkte und deren Mehrwert klar und überzeugend zu kommunizieren.
• Strukturierte, zielorientierte Arbeitsweise und hohe Eigenmotivation.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Dein Job bei StsckFuel: Zukunft gestalten. Die Daten- und KI-Revolution verändert die Arbeitswelt rasant – und wir sorgen dafür, dass niemand zurückbleibt. Mit zertifizierten Online-Weiterbildungen schließen wir die Skill-Gap und machen Menschen fit für Datenskills und KI. Seit 2017 entwickeln wir praxisnahe Trainingsprogramme, die Unternehmen und Arbeitssuchenden den Einstieg in Datenberufe ermöglichen. Unsere Lernplattform kombiniert interaktive Formate, Coding-Aufgaben, Business Cases und persönliche Betreuung – flexibel, wirksam und staatlich förderbar. Über 13.000 Absolvent:innen, Partner wie Mercedes-Benz, Deutsche Bahn oder BASF sowie mehrfach ausgezeichnete Programme zeigen: Unser Ansatz wirkt. Wir sind ein wachsendes Team von rund 60 Data Nerds mitten in Berlin. Vielfalt, Chancengleichheit und Nachhaltigkeit sind für uns mehr als Schlagworte – sie prägen unser Miteinander und unsere Mission. Klingt spannend? Dann komm zu uns ins Team und gestalte die Arbeitswelt von morgen mit!