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Ein innovativer Technologie- und Dienstleistungskonzern sucht eine Abteilungsleitung für Partner & Facility Management Infrastruktur. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für den Betrieb und die Wartung von Netzwerken an über 30.000 Standorten. Sie bringen mehr als 10 Jahre Erfahrung in der technischen Betriebsführung mit und haben mindestens 6 Jahre Führungserfahrung. Diese Position bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, in dem Ihre Fähigkeiten zur Qualitätssicherung und Stakeholdermanagement entscheidend sind. Werden Sie Teil eines Teams, das die Zukunft der Kommunikation gestaltet und einen echten Unterschied macht.
Als innovativer Technologie- und Dienstleistungskonzern steht Vodafone Deutschland für Kommunikation und Service aus einer Hand. Jede:r zweite Deutsche ist Vodafone-Kund:in - ob surfen, telefonieren oder fernsehen; ob Büro, Bauernhof oder Fabrik - die Vodafone-Technologie vernetzt jeden und alles, immer und überall. Bei Vodafone haben wir seit über 30 Jahren das Leben von Milliarden von Menschen verändert. 2021 wird Vodafone 5G für 20 Millionen Menschen ausbauen und bis 2022 zwei Drittel aller Deutschen mit Gigabit-Anschlüssen versorgen. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft von morgen, denn wir sind bereit für die beste Zukunft aller Zeiten. Together we can.
Bei uns kannst Du DU sein und dazugehören. Du kannst Inspiration teilen, neue Möglichkeiten entdecken, Dich weiterentwickeln und einen echten Unterschied machen.
Tausch Dich mit Kolleg:innen in verschiedenen Netzwerken aus und lernt voneinander. Egal, ob Women4Women, Väternetzwerk oder LGBT: von unseren Netzwerken passt bestimmt auch eins für Dich. Denn wir machen keine Unterschiede zwischen Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung, Religion, ethnischer und sozialer Herkunft oder Behinderung. Sei bei uns ganz Du selbst.
Abteilungsleitung Partner & Facility Management Infrastruktur (m/w/d)
Diese Stelle kann in Vollzeit oder vollzeitnaher Teilzeit (mind. 30 Stunden) ausgeübt werden.
Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und behandeln alle Bewerber:innen gleich, bei gleicher Eignung.