Abteilungsleitung Beamtenrecht und Nebengebiete (m/w/d)

Rheinland-Pfälzische Technische Universität Kaiserslautern-Landau (RPTU); Kaiserslautern; Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine technische Universität in Rheinland-Pfalz sucht eine Abteilungsleitung für Beamtenrecht und Nebengebiete. Sie leiten ein Team und sind verantwortlich für wichtige personalrelevante Angelegenheiten sowie die Optimierung der internen Prozesse. Ideale Kandidaten haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium und mehrjährige Erfahrung in der Teamführung. Die Stelle bietet zahlreiche Vorteile wie flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Leistungen

Gesundheitsförderung

Familien-Service-Stelle

Berufliche Weiterbildung

Flexibles Arbeiten (Homeoffice)

Jobticket

Altersvorsorge

Sport & Fitness

Kultur & Freizeit

Naherholung im Pfälzerwald

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise mit Bezug zum Personalmanagement.
• Mehrjährige Erfahrung in der Teamführung ist erforderlich.

Aufgaben

• Leitung der Abteilungen für Beamtenrecht und Nebengebiete.
• Verantwortung für personalrelevante Angelegenheiten.

Kenntnisse

Teamfähigkeit

Kommunikationsvermögen

Kunden- und zielorientiertes Arbeiten

Kenntnisse in der Anwendung von Gesetzen

Erfahrung in Digitalisierung

Projektmanagement

Gute Englischkenntnisse

Ausbildung

Einschlägiges, abgeschlossenes Hochschulstudium

Jobbeschreibung

Abteilungsleitung Beamtenrecht und Nebengebiete (m/w/d)

Kennziffer: K 95 17 05 25

Befristung:

unbefristet

Beginn:

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Standort:

Kaiserslautern

Umfang:

Vollzeit(derzeit 39 Std./Woche)

Vergütung:

Entgeltgruppe 12 TV-L

Zentrale Verwaltung:

Personal (Dezernat 3)

Die Rheinland-Pfälzische Technische Universität Kaiserslautern-Landau (RPTU) ist mit rund 17.000 Studierenden, mehr als 300 Professuren und rund 160 Studiengängen die Technische Universität des Landes Rheinland-Pfalz. Als Ort internationaler Spitzenforschung bietet sie exzellente Arbeitsbedingungen und Karrierechancen. Wer an der RPTU lernt, forscht oder arbeitet, erlebt ein weltoffenes Umfeld und gestaltet die Zukunft.

Ihr Aufgabengebiet:

• Leitung der Abteilungen für "Beamtenrecht" und "Nebengebiete"; Verantwortlichkeit für ein Team von aktuell 14 Mitarbeitenden
• Bearbeitung personalrelevanter Angelegenheiten von grundlegender Bedeutung sowie Weiterentwicklung und Verantwortung im Themenbereich "Beamten- und Reisekostenrecht" und "Abwesenheitsmanagement"
• Konzeptionelle Weiterentwicklung und Optimierung der internen Prozesse in den Abteilungen „Beamtenrecht" und "Nebengebiete"; hier: Reisekostenrecht und Abwesenheitsmanagement
• Koordination von Arbeitsabläufen

Unser Anforderungsprofil:

• Voraussetzung ist ein einschlägiges, abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor, FH-Diplom); idealerweise mit Bezügen zum Personalmanagement.
• Gute Kenntnisse in der Anwendung von Gesetzen
• Mehrjährige Erfahrung im Bereich Teamführung wird vorausgesetzt.
• Teamfähigkeit und Kommunikationsvermögen sowie Fähigkeit zu kunden- und zielorientiertem Arbeiten
• Erfahrung im Bereich Digitalisierung und Projektmanagement ist wünschenswert.
• Gute Englischkenntnisse

Wir bieten:

• Gesundheitsförderung
• Familien-Service-Stelle
• Berufliche Weiterbildung
• Flexibles Arbeiten (
  Homeoffice)
• Jobticket
• Altersvorsorge
• Sport & Fitness
• Kultur & Freizeit
• Naherholung im Pfälzerwald

Die RPTU steht für die Vielfalt aller Beschäftigten. Wir begrüßen Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Geschlecht, Behinderung und sexueller Orientierung oder Identität. Schwerbehinderte und diesen gleichgestellten Personen werden bei entsprechender Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt (bitte der Bewerbung einen Nachweis über die Schwerbehinderung/Gleichstellung beifügen).

Die RPTU strebt in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an. Die Stelle ist grds. auch in Teilzeit besetzbar.

Ihre Bewerbung:

Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung (Lebenslauf, Zeugnisse, usw.) bis spätestens 12.10.2025.

Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am 15.10.2025 statt.

Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung über den unten stehenden Button „Online Bewerbung“ bzw. über unser Bewerbungsportal (https://jobs.rptu.de) ein.

Ihre Ansprechpartnerin im Dezernat 3 Personal ist Frau Anna Jung-Böhnlein (Tel.: [phone] E-Mail: [e-mail]).

Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Leiterin des Dezernats 3 Personal, Frau Stephanie Denowell, (Tel.: [phone] E-Mail: [e-mail]).