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Abteilungsleiter Verkauf (w/m/d)

GALERIA

Göttingen

Vor Ort

EUR 40.000 - 70.000

Vollzeit

Vor 30+ Tagen

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen sucht einen dynamischen Leiter für die Verkaufsabteilung, der mit Leidenschaft und Engagement ein Team führt. In dieser Rolle sind Sie die zentrale Schnittstelle zwischen der Filiale und der Unternehmensführung, verantwortlich für die Motivation und Entwicklung Ihrer Mitarbeiter sowie für die Erreichung von Umsatzzielen. Sie gestalten aktiv die Einkaufserfahrung und tragen zur Markenentwicklung bei. Diese Position bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem spannenden Umfeld mit flachen Hierarchien zu arbeiten und Ihre Karriere voranzutreiben. Wenn Sie eine Leidenschaft für den Einzelhandel haben und gerne in einem teamorientierten Umfeld arbeiten, dann ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie.

Leistungen

Attraktives Fixgehalt
Individuelle Verkaufsprämie
Gute Work-Life-Balance
30 Tage Urlaub
Betriebliche Altersvorsorge
Karrieremöglichkeiten
Attraktive Personalrabatte
Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits
Digitale Lerninhalte
Interne Weiterbildungsangebote

Qualifikationen

  • Erfahrung im Einzelhandel oder vergleichbarer Position.
  • Bewährte Führungskraft mit der Fähigkeit, ein vertrauensvolles Umfeld zu schaffen.

Aufgaben

  • Führung, Entwicklung und Motivation des Verkaufsteams.
  • Verantwortung für die Erreichung spezifischer Umsatzziele.

Kenntnisse

Führungskompetenz
Markt- und Branchenkenntnisse
Motivationsfähigkeit
Trendgespür
Servicegedanke
Zeitmanagement

Ausbildung

Ausbildung im Einzelhandel
Studium in relevantem Fachbereich

Jobbeschreibung

Dein Job

Du bist bereit, gemeinsam mit deinem Team neue Maßstäbe zu setzen? Dann bist du bei uns genau richtig! Als Leiter für die Verkaufsabteilung bei GALERIA führst du dein Team mit Herz und Verstand, sorgst für eine einladende Einkaufsatmosphäre und hast stets ein offenes Ohr für deine Kunden und Mitarbeiter. Lass dich von unserer Begeisterung anstecken und gestalte mit uns gemeinsam das Warenhaus der Zukunft.

Deine Aufgaben
  • Zentrale Schnittstelle zum Filialgeschäftsführer und dem Abteilungsleiter Prozesse
  • Verantwortung für die Führung, Entwicklung und Motivation deiner Mitarbeiter
  • Unterstützung deiner Abteilung bei der Erreichung spezifischer Umsatzziele sowie kontinuierliches Erfolgsmonitoring mit betriebs- und warenwirtschaftlichen Kennzahlen
  • Intensive und direkte Beteiligung bei der lokalen Ausrichtung des Standortes sowie der Gestaltung der Sortimente
  • Weiterentwicklung und Erweiterung unseres Markenportfolios, Ausbau der Global Brands und Stärkung unserer GALERIA Hausmarken
  • Aufbau einer treuen Stammkundschaft und Anziehung spontaner Besucher für deine Filiale
Das Bist Du
  • Erfahrung als (stellvertretender) Abteilungsleiter im Einzelhandel oder vergleichbarer Position sowie ausgezeichnete Markt- und Branchenkenntnisse
  • Idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel oder ein erfolgreich absolviertes Studium in einem relevanten Fachbereich
  • Bewährte und begeisterte Führungskraft mit der Fähigkeit, andere zu motivieren und ein vertrauensvolles Umfeld zu schaffen
  • Sehr gutes Gespür für Trends, hochwertige Marken und Qualität
  • Leidenschaftliches Vorantreiben neuer Herausforderungen und ausgeprägter Servicegedanke
  • Unternehmerisches, prozessorientiertes Denken und effizientes Zeitmanagement
Das Bieten Wir Dir
  • Attraktives Fixgehalt plus individuelle Verkaufs- und Kundenkarten-Prämie
  • Gute Work-Life-Balance mit minutengenauer Zeiterfassung bei einer i.d.R. 37 Stunden-Woche und 30 Tagen Urlaub (Vollzeit)
  • Beste Lage im Herzen der Innenstadt
  • Betriebliche/ tarifliche Altersvorsorge
  • Spannende Karrieremöglichkeiten durch flache Hierarchien
  • Attraktive Personalrabatte sowie Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits
  • GALERIA Campus mit digitalen Lerninhalten und internen Weiterbildungsangeboten
Dein Weg Zu Uns
Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen die männliche Form verwendet. Die Bezeichnungen gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter. Die verkürzte Sprachform hat ausschließlich redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung. Menschen mit körperlicher sowie geistiger Beeinträchtigung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt eingestellt. Bewirb dich bitte über unsere Karriereseite.
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