Abteilungsleiter/Chapter Lead (m/w/d) Produktmanagement - Unfall/Reise

Merantix; Dortmund; Hybrid; EUR 70.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Als Abteilungsleiter/Chapter Lead im Bereich Unfall- und Reiseversicherung tragen Sie Verantwortung für ein Team von Produktmanagern und gestalten aktiv die Produktentwicklung. Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten fördern eine ausgewogene Work-Life-Balance in einem dynamischen Umfeld.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

30 Tage Urlaub

E-Bike-Leasing

Vergünstigte Versicherungsangebote

Qualifikationen

• Erfahrung in der Führung von Teams und Projekten.
• Fachwissen in der Unfall- und Reiseversicherung.
• Kenntnisse in der Produktentwicklung in der Versicherungsbranche.

Aufgaben

• Disziplinarische Führung des Chapters mit Produktmanagern.
• Aktive Mitarbeit in der Produktentwicklung.
• Steuerung der Kostenallokation für das Team.

Kenntnisse

Kommunikationsstärke

Führungsstärke

Organisationstalent

Teamfähigkeit

Überzeugungsfähigkeit

Ausbildung

Ausbildung als Kauffrau/Kaufmann für Versicherungen und Finanzen

Betriebswirtschaftliches Studium oder Versicherungsfachwirt

Jobbeschreibung

Als Abteilungsleiter/Chapter Lead (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Unfallversicherung und Reiseversicherung führst du Produktmanager:innen, welche in den Squads „Unfall“ und „Reise" eingesetzt sind. Unser Team aus erfahrenen Produktmanager:innen, Marktmanager:innen und Schnittstellen zur IT bündelt Kompetenzen in agiler Aufstellung für die Entwicklung und Betreuung unserer Versicherungsprodukte. Gemeinsam wird das Portfolio intensiv analysiert, Marktbeobachtungen integriert und Produktentwicklung und Portfoliosteuerung vorangetrieben.

Du übernimmst in diesem spannenden Umfeld eine Schlüsselrolle. Du förderst den Wissensaustausch im Team, entfachst neue Ideen und sorgst dafür, dass aus individuellen Stärken innovative Integrationslösungen entstehen, die squadübergreifend für höchste Qualität und Kompatibilität stehen. Du führst in deiner Rolle das Chapter und übernimmst die personalwirtschaftliche Verantwortung für die Kolleginnen und Kollegen und förderst deren fachliche und persönliche Weiterentwicklung.

Dein Aufgabengebiet

• Disziplinarische Führung des/der Chapters/Abteilung mit Produktmanager:innen einschließlich deren kontinuierlichen Weiterentwicklung
• Zusammenführung der Mitarbeitenden in einer fachlichen Heimat, die squadübergreifend den Austausch, die Unterstützung und das gegenseitige Verständnis fördert
• Wertschöpfungsorientierte Entsendung der Mitarbeitenden in die Squads unter Berücksichtigung der unternehmerischen Ziele sowie enge Zusammenarbeit mit den Product Ownern der Squads
• Steuerung der Kostenallokation für das Team
• Aktive Mitarbeit in der Squad Angebotswelt Unfall, insbesondere in der Produktentwicklung und der dazugehörigen Themen (Produktkonzeption, Wettbewerbs- und Preisanalysen, Erstellung von AUB, Erstellung von Arbeitsanweisungen etc.)
• Konzeption und Implementierung von Standards für den Produktentwicklungsprozess

Bei uns

• profitierst du von flexiblen Arbeitszeiten und kannst an mindestens 2 Tagen pro Woche Zuhause oder mobil arbeiten
• kannst du 30 Tage im Jahr in der Sonne liegen oder durch die Berge wandern
• kannst du deinen ökologischen Fußabdruck z.B. durch E-Bike-Leasing verbessern
• erhältst du vergünstigte Versicherungsangebote und Vorteile über die Onlineplattform Corporate Benefits

Du

• verfügst über eine Ausbildung als Kauffrau/Kaufmann für Versicherungen und Finanzen oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung
• bist idealerweise Versicherungsfachwirt oder hast ein betriebswirtschaftliches Studium abgeschlossen
• besitzt fundierte Berufs- und Führungserfahrung
• kannst Wissen zur Sparte Unfallversicherung und Reiseversicherung vorweisen
• verfügst über Wissen in der Produktentwicklung in der Versicherungsbranche
• hast Erfahrungen in der Erstellung von Konzepten und Anforderungen sowie im Umgang mit der Steuerung von Teams und deren Bedürfnissen
• verfügst über ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsstärke sowie Teamfähigkeit und Freude am Umgang mit Menschen
• bist ein Organisationstalent und besitzt Verantwortungsbewusstsein sowie Überzeugungsfähigkeit
• besitzt produktbezogene Marktkenntnisse und strategischen Weitblick

Dienstsitz/Einsatzort

Der gewöhnliche Arbeitsort wäre in Dortmund oder Hamburg. Bitte lade deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (inkl. Zeugnisse und Zertifikate) über den "Jetzt bewerben"-Button in unser Bewerbermanagementsystem hoch. Nutze dazu gerne das Anschreiben-Feld und füge die Unterlagen in ein PDF zusammen. Alternativ kannst du auch erst dein Bewerberprofil anlegen und in einem zweiten Schritt weitere Dokumente hochladen.

Hinweis für Personalvermittler

Bitte beachten Sie, dass die SIGNAL IDUNA Gruppe keine unaufgefordert durch Personalvermittler zugesandten Profile akzeptiert. Kommt es zur Berücksichtigung oder Einstellung von Kandidaten, deren Profile durch Personalvermittler mit denen kein Vertragsverhältnis besteht, übersandt wurden, besteht daher kein Vergütungsanspruch.

Ansprechpartner

René Figge

[e-mail]

(Bitte lade Sie Ihren Lebenslauf über den "Jetzt bewerben"-Button hoch, Bewerbungen per E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden.)