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Eine spannende Möglichkeit in der außerklinischen Intensivpflege wartet auf Sie! In dieser Rolle pflegen Sie Ihre:n Patient:in im eigenen Zuhause, was eine individuelle und respektvolle Pflege ermöglicht. Bei einem innovativen Dienstleister im Gesundheitswesen arbeiten Sie in verschiedenen Arbeitszeitmodellen, sowohl in Voll- als auch in Teilzeit. Das Unternehmen legt großen Wert auf die berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeitenden und bietet zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten sowie eine leistungsgerechte Vergütung. Wenn Sie eine Leidenschaft für die Pflege haben und in einem unterstützenden Umfeld arbeiten möchten, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie.
Dann wartet bei Casa in der außerklinischen Intensivpflege eine perfekte Aufgabe auf Sie!
Im Raum Karlsruhe versorgen wir mehrere Patient:innen in verschiedenen Postleitzahlbereichen (z.B. 76135, 76131, 76149).
Die außerklinische Intensivpflege ist so besonders, weil Sie Ihre:n Patient:in im eigenen Zuhause pflegen. Sie pflegen in dem Tempo, das zu Ihnen beiden passt. So funktioniert Pflege auf Augenhöhe, mit gegenseitigem Respekt.
Beim Casa Intensivpflegedienst sind verschiedene Arbeitszeitmodelle, teilweise in Kombination mit anderen Versorgungen möglich.
Lassen Sie uns darüber sprechen, wie unsere Zeiten zusammenpassen.
In diesen Versorgungen können Sie in Voll- oder Teilzeit arbeiten im Tag- und/oder Nachtdienst.
Wir machen Sie mit individueller Einarbeitung und entsprechenden Weiterbildungen in unserer angegliederten Switch Akademie fit für den Job!
Bitte beachten Sie: Eine Anstellung auf Mini-Job Basis ist nur in Ausnahmefällen möglich. Reichen Sie dazu bitte mit Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über mehrjährige Erfahrung in der Außerklinischen Intensivpflege oder Ihr Zertifikat zur "Fachgesundheits- und Krankenpfleger:in für Intensivpflege und Anästhesie" ein.
Wir legen großen Wert auf das Wohl unserer Pflegefachkräfte. Unser vorrangiges Ziel ist es, dass sich unsere Mitarbeitenden beruflich weiterentwickeln können. Wir haben stets ein offenes Ohr für unsere Mitarbeitenden und wachsen gemeinsam mit ihren Ideen. Wir bieten Ihnen u.a. individuelle Arbeitszeitmodelle, eine leistungsgerechte Vergütung, bezahlte Pausen, die Möglichkeit zur Teilnahme an Hansefit, Corporate Benefits Programm, eine betriebliche Altersvorsorge, Aufstiegsmöglichkeiten, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie eine strukturierte Einarbeitung.