Profesional de People Analytics y Analítica de Datos

A'HORA S.A.S.; Medellín; On-site; COP 60,000,000 - 100,000,000; Full time

Job summary

A'HORA S.A.S. busca un(a) profesional apasionado(a) por los datos y la gestión estratégica del talento para transformar información de los colaboradores en insights que apoyen decisiones.

El rol implica analizar indicadores de Gestión Humana, crear dashboards en Power BI y traducir datos en recomendaciones prácticas; se valorará experiencia en People Analytics, Excel avanzado y estadística.

Qualifications

• Experiencia de 2 años o más en análisis de datos, BI o People Analytics.
• Excel avanzado.
• Manejo de Power BI.
• Conocimientos de estadística y análisis de datos.
• Deseable manejo de SQL, Python o R.
• Capacidad para interpretar información y convertir datos en conclusiones y recomendaciones.

Responsibilities

• Analizar indicadores de Gestión Humana y People Analytics.
• Construir y administrar dashboards en Power BI.
• Analizar rotación, ausentismo, desempeño, headcount y otros indicadores de talento.
• Identificar tendencias y oportunidades de mejora.
• Automatizar reportes y procesos de información.
• Generar insights para apoyar la toma de decisiones.
• Desarrollar análisis estadísticos y modelos predictivos, de acuerdo con las necesidades del negocio.

Skills

Data analysis

Business Intelligence

People Analytics

Statistical knowledge

SQL

Education

Ingeniería Matemática

Estadística

Economía

Ciencia de Datos

Administración de Empresas con especialización en Analítica de Datos

Tools

Power BI

Excel

SQL

Python

R

Job description

Buscamos un(a) profesional apasionado(a) por los datos, los números y la gestión estratégica del talento, que nos ayude a transformar la información de nuestros colaboradores en análisis e insights para la toma de decisiones.

People Analytics representa la fusión entre las ciencias exactas y la gestión estratégica del capital humano.

Perfil requerido

• Profesional en: Ingeniería Matemática, Ingeniería Financiera, Estadística, Economía, Ingeniería Industrial, Ciencia de Datos, Administración de Empresas con especialización en Analítica de Datos o Carreras afines.

Salario

Salario: A convenir

Requisitos

• Experiencia de 2 años o más en análisis de datos, Business Intelligence, People Analytics o áreas relacionadas.
• Excel avanzado.
• Manejo de Power BI.
• Conocimientos de estadística y análisis de datos.
• Deseable manejo de SQL, Python o R.
• Capacidad para interpretar información y convertir datos en conclusiones y recomendaciones.

Principales responsabilidades

• Analizar indicadores de Gestión Humana y People Analytics.
• Construir y administrar dashboards en Power BI.
• Analizar rotación, ausentismo, desempeño, headcount y otros indicadores de talento.
• Identificar tendencias y oportunidades de mejora.
• Automatizar reportes y procesos de información.
• Generar insights para apoyar la toma de decisiones.
• Desarrollar análisis estadísticos y modelos predictivos, de acuerdo con las necesidades del negocio.

Buscamos una persona con

• Pensamiento analítico, capacidad numérica, curiosidad, orientación al detalle, pensamiento crítico y capacidad para convertir datos en información útil para el negocio.