Líder de Punto de Venta | Ventas y Operaciones

CUCINARE S.A.S.; Cartagena de Indias; On-site; COP 33,480,000 - 66,960,000; Full time

Benefits offered by this job

Ambiente de trabajo colaborativo y din

Oportunidades de desarrollo profesio

Compromiso y dedicación al equipo

Job summary

CUCINARE S.A.S. busca un Gerente de Punto de Venta con experiencia en liderazgo y gestión de operaciones en el sector gastronómico. Reportarás al equipo directivo, coordinarás ventas y garantizarás estándares de calidad, así como la ejecución de promociones en coordinación con marketing.

Requisitos: 3 años en gestión de punto de venta, formación en economía, administración, mercados o afines, y capacidad para motivar al equipo. Se valora experiencia en alimentos.

Qualifications

• Experiencia previa en gestión de punto de venta (3 años).
• Estudiante o profesional en economía, Administración de empresas o mercados, de empresas turísticas y hoteleras, Ingeniera Industrial y afines.
• Capacidad para liderar y motivar a un equipo.
• Habilidades analíticas para el seguimiento de datos.
• Experiencia en el sector de alimentos es un plus.

Responsibilities

• Gestionar las operaciones diarias del punto de venta.
• Coordinar con el equipo de ventas para maximizar las ventas.
• Analizar datos de ventas y proponer estrategias de mejora.
• Supervisar el cumplimiento de los estándares de calidad.
• Colaborar con el equipo de marketing para promociones y campañas.

Skills

Liderazgo de equipos

Gestión de punto de venta

Análisis de datos

Motivación de equipos

Education

Estudiante o profesional en economía, Administración de empresas o mercados, de empresas turísticas y hoteleras, Ingeniera Industrial y afines

Job description

CUCINARE S.A.S. busca un Gerente de Punto de Venta con experiencia en liderazgo y gestión de operaciones en el sector gastronómico. Reportarás al equipo directivo, coordinarás ventas y garantizarás estándares de calidad, así como la ejecución de promociones en coordinación con marketing.

Requisitos: 3 años en gestión de punto de venta, formación en economía, administración, mercados o afines, y capacidad para motivar al equipo. Se valora experiencia en alimentos.