Jefe de Talento Humano: Líder de Transformación y Desarrollo

Elempleo; Sur; Presencial; COP 180.000.000 - 240.000.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Elempleo busca un Jefe de Talento Humano para liderar la gestión integral de talento y actuar como socio estratégico del negocio, acompañando a líderes en iniciativas de liderazgo, cultura y prosperidad.

Se requiere experiencia de 3–5 años en roles de liderazgo en Talento Humano y formación en Ingeniería Industrial o Administración de Empresas. Se valoran habilidades de desarrollo y retención, y gestión de cambios organizacionales.

Formación

• Experiencia 3–5 años en cargos de liderazgo como Socio de Negocio o Generalista de Talento Humano.
• Formación en desarrollo organizacional, atracción y selección de talento, gestión del desempeño y relaciones laborales.
• Capacidad para influir y liderar iniciativas de cambio a nivel organizacional.

Responsabilidades

• Liderar la gestión integral de Talento Humano y ser socio estratégico del negocio.
• Acompañar a líderes y equipos en iniciativas de liderazgo, cultura y prosperidad organizacional.
• Impulsar procesos de atracción, selección, desempeño, desarrollo y retención de talento.
• Gestionar el cambio y acompañar proyectos de transformación organizacional.

Conocimientos

Liderazgo

Gestión del talento

Relaciones laborales

Gestión por competencias

Desarrollo y retención de talento

Gestión del cambio

Acompañamiento estratégico a líderes

Educación

Ingeniería Industrial

Administración de Empresas

Descripción del empleo

Elempleo busca un Jefe de Talento Humano para liderar la gestión integral de talento y actuar como socio estratégico del negocio, acompañando a líderes en iniciativas de liderazgo, cultura y prosperidad.

Se requiere experiencia de 3–5 años en roles de liderazgo en Talento Humano y formación en Ingeniería Industrial o Administración de Empresas. Se valoran habilidades de desarrollo y retención, y gestión de cambios organizacionales.